Действующий

О ходе реализации Московского трехстороннего соглашения на 2013-2015 годы между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей по итогам первого полугодия 2013 года и внесении изменений в Московское трехстороннее соглашение на 2013-2015 годы

7. В области развития системы социального партнерства

В целях повышения эффективности взаимодействия социальных партнеров, развития гражданского общества и системы социального партнерства на основе ответственности и реализации достигнутых договоренностей Стороны обязуются;

7.1.

Информировать друг друга официально о принимаемых решениях и нормативных правовых актах города Москвы по вопросам, которые являются предметом настоящего Соглашения, а также по вопросам регулирования социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений. Проводить взаимные консультации по разработке и реализации правовых актов города Москвы по социально-трудовым и связанным с ними экономических отношений.

Выполняется. Социальные партнеры информируются о нормативных правовых актах по вопросам, которые являются предметом Московского трехстороннего соглашения. Проводятся взаимные консультации по разработке и реализации правовых актов города Москвы по социально-трудовым и связанным с ними экономическим отношениям.

Департамент здравоохранения города Москвы и Региональная общественная организация Профессиональный союз работников здравоохранения г.Москвы по вопросам, включенным в Соглашение, официально друг друга информируют, решения принимаются согласованно.

В целях содействия позитивным преобразованиям и проведению социально ориентированной политики реформирования городского и жилищно-коммунального хозяйства, привлечения и закрепления квалифицированных кадров, установления и реализации социально-трудовых гарантий работникам, развития социального партнерства и соревнования в трудовых коллективах отрасли между Правительством Москвы, Общественной организацией "Профсоюз муниципальных работников Москвы" и Региональным отраслевым объединением работодателей "Союз коммунальных предприятий г.Москвы" заключено Городское отраслевое соглашение по организациям городского и жилищно-коммунального хозяйства Москвы.


Департамент финансов города Москвы принял участие в 2 заседаниях Московской трехсторонней комиссии, направленных на регулирование социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.


В Департаменте торговли и услуг города Москвы действуют две Отраслевых комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

7.2.

Осуществлять взаимные консультации при разработке прогноза социально-экономического развития города Москвы и разработке и внесении изменений в государственные программы города Москвы.

Выполняется. Проекты прогноза социально-экономического развития города Москвы представлялись Департаментом труда и занятости населения города Москвы для обсуждения сторонами на заседаниях Координационного комитета содействия занятости населения города Москвы.

Информационные материалы к ежеквартальному прогнозу состояния рынка труда города Москвы и прогноз баланса трудовых ресурсов города Москвы на 2013 год и плановый период 2014-2015 годов размещены на официальном сайте Департамента www.trud.mos.ru.

Департамент здравоохранения города Москвы и Региональная общественная организация Профессиональный союз работников здравоохранения г.Москвы по вопросам, включенным в Соглашение, официально друг друга информируют, решения принимаются согласованно.


В строительной отрасли данная работа проводится в соответствии с заключенным "отраслевым" соглашением на 2013-2015 годы между Правительством Москвы, работодателями строительного комплекса и Территориальной организацией профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов, на основе утвержденных планов по выполнению конкретных вопросов на основе утвержденных планов по выполнению конкретных вопросов и плана заседаний отраслевой трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в строительной отрасли.


МКПП(Р) при осуществлении взаимных консультаций со сторонами Соглашения вносит свои предложения при разработке прогноза социально-экономического развития города Москвы и разработке и внесении изменений в государственные программы города Москвы.

7.3.

Обеспечивать взаимно представителям Сторон возможность принимать участие на всех уровнях социального партнерства в рассмотрении социально-трудовых и связанных с ними экономических вопросов.

Выполняется. Обеспечивается участие представителей Сторон в работе Межведомственной комиссии по вопросам привлечения и использования иностранных работников и Межведомственной комиссии по охране труда при Правительстве Москвы.

Также в отчетном периоде состоялось 3 заседания Координационного комитета содействия занятости населения города Москвы

Департаментом торговли и услуг города Москвы подписываются Отраслевые трехсторонние соглашения. Стороны признают необходимым заключение соглашений и коллективных договоров в организациях всех форм собственности и обязуются оказывать коллективам работников отрасли, развивающим принципы социального партнерства всестороннее содействие.


С целью обеспечения диалога Сторон и их представительства при рассмотрении вопросов профилактики травматизма и соблюдения норм требований охраны труда создана Отраслевая комиссия по охране труда при Департаменте торговли и услуг города Москвы. В ее состав (по согласованию) включены представители работодателей и профсоюзов.


Департамент здравоохранения города Москвы и Региональная общественная организация Профессиональный союз работников здравоохранения г.Москвы по вопросам, включенным в Соглашение, официально друг друга информируют, решения принимаются согласованно.


Данная работа в строительной отрасли проводится в соответствии с заключенным "отраслевым" соглашением на 2013-2015 годы между Правительством Москвы, работодателями строительного комплекса и Территориальной организацией профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов.


В целях содействия позитивным преобразованиям и проведению социально ориентированной политики реформирования городского и жилищно-коммунального хозяйства, привлечения и закрепления квалифицированных кадров, установления и реализации социально-трудовых гарантий работникам, развития социального партнерства и соревнования в трудовых коллективах отрасли между Правительством Москвы, Общественной организацией "Профсоюз муниципальных работников Москвы" и Региональным отраслевым объединением работодателей "Союз коммунальных предприятий г.Москвы" заключено Городское отраслевое соглашение по организациям городского и жилищно-коммунального хозяйства Москвы.


МКПП(р) принимает участие на всех уровнях социального партнерства в рассмотрении социально-трудовых и связанных с ними экономических вопросов.

7.4.

Оказывать практическое и методическое содействие заключению городских отраслевых и окружных соглашений, коллективных договоров в организациях, осуществляющих деятельность в городе Москве.

Выполняется. За 1-е полугодие 2013 года в Комитет общественных связей по вопросу уведомительной регистрации обратились 2140 представителей организаций, в том числе:

- регистрации соглашений, дополнений и изменений к ним - 13;

- регистрации коллективных договоров - 773;

- внесения дополнений и изменений к ранее зарегистрированным коллективным договорам -334;


- консультации по разработке, заключению и регистрации коллективных договоров и соглашений - 1020.


По состоянию на 30 июня 2013 года на территории города действует 34 соглашения (из них 1 - Московское трехстороннее соглашение, 1 - Соглашение о минимальной заработной плате, 8 - отраслевых, 10 - окружных, 1 - территориальное (город Троицк) и др.), а также 4,1 тыс. (зарегистрированных) коллективных договоров.


Департамент здравоохранения города Москвы и Региональная общественная организация Профессиональный союз работников здравоохранения г.Москвы по вопросам, включенным в Соглашение, официально друг друга информируют, решения принимаются согласованно.


Московская Федерация профсоюзов, Городские комитеты профсоюзов регулярно дают консультации по порядку заключения коллективных договоров, оказывают практическую помощь в разработке проектов коллективных договоров. Проводят экспертизу проектов коллективных договоров.


МКПП(р) проведены 20 круглых столов, 10 семинаров и 3 тематические встречи с представителями различных отраслей города Москвы, разработаны и изданы методические материалы в помощь при заключении отраслевых и территориальных соглашений, коллективных договоров в организациях, осуществляющих деятельность в городе Москве.

7.5.

Способствовать предотвращению и разрешению коллективных трудовых споров. В случае их возникновения обращаться в Учреждение "Трудовой арбитражный суд для разрешения коллективных трудовых споров" и выполнять его решения.

Выполняется. Оказано содействие социальным партнерам 24 организаций, как в форме консультативной помощи, так и в форме участия трудовых арбитров в урегулировании трудовых споров в организациях города Москвы:

Оказано содействие в урегулировании трудового конфликта между работниками и работодателем ООО "ДВ Групп" по вопросу задержки заработной платы работникам за февраль, март, апрель.


19 июня на встрече работников ООО "ДВ Групп" с Главой управы района Северное Медведково трудовыми арбитрами учреждения разъяснены права работников и предложена помощь в подготовке исковых заявлений в суд.


20 июня на митинге у здания управы "Северное Медведково" работникам также была предложена помощь в защите прав по выплате задолженности по заработной плате. 26 июня была оказана консультативно-правовая помощь в составлении исковых заявлений о погашении задолженности по заработной плате 15 работникам" для подачи в Бабушкинский районный суд г.Москвы.

7.6.

Направлять в Учреждение "Трудовой арбитражный суд для разрешения коллективных трудовых споров" информацию о коллективных трудовых спорах и о массовых нарушениях трудовых прав работников для оказания содействия в их урегулировании, систематизации и проведения аналитической работы в целях предотвращения указанных ситуаций.

Выполняется. Сведений о коллективных трудовых спорах в 1 полугодии 2012 года не поступало.

7.7.

Оказывать содействие организациям, осуществляющим деятельность в городе Москве, в пределах полномочий в деятельности по пропаганде трудового законодательства в средствах массовой информации (включая окружные и городские) с размещением информации по данной тематике на объектах наружной рекламы. Размещать в организациях, осуществляющих деятельность в городе Москве, информацию с указанием органов и организаций, занимающихся урегулированием трудовых споров (приложение 2).

Выполняется. В городской прессе периодически публиковались материалы по проблемам кадрового обеспечения отраслей экономики города и области в условиях трудовой миграции населения, реализации городской миграционной политики, проблемам, связанным с пребыванием трудовых мигрантов.

Освещались актуальные вопросы жизнеобеспечения и трудоустройства прибывающих в Москву граждан России, СНГ и других стран, развития межнационального взаимопонимания, вклада представителей разных национальностей в развитие социально-экономического и культурного потенциала города.

За отчетный период в столичной прессе вышло в свет более 1200 публикаций. Вопросы обучения и трудоустройства лиц с ограниченными возможностями здоровья, а также иностранных граждан освещались в специальных сюжетах на телеканалах "ТВ Центр" и "Москва Доверие".

Систематически в выпусках информационных программ на городских телеканалах освещаются вопросы изменения заработной платы, условий труда и социальных гарантий для жителей города.


Предоставляется возможность членам Окружного Совета МФП в административных округах использовать окружные средства массовой информации.


Проводится обучение представителей работодателей данной тематике в соответствии с утвержденным календарным планом.

7.8.

Продолжить работу по повышению социальной ответственности субъектов предпринимательской деятельности, вовлечению организаций всех организационно-правовых форм и форм собственности, в том числе саморегулируемых организаций, а также российских сетевых компаний и транснациональных компаний в систему социального партнерства.

Выполняется. В целях реализации мероприятий по развитию сферы услуг Москвы предприятия, некоммерческие партнерства и ассоциации бытового обслуживания привлекались к участию в заседаниях, совещаниях, благотворительных акциях, их представители включены в состав рабочей группы по вопросам разработки Концепции развития бытового обслуживания в городе Москве при Департаменте торговли и услуг города Москвы и Общественно-экспертный совет. Предприятия бытового обслуживания приняли активное участие в благотворительных акциях по обслуживанию малообеспеченных граждан. По состоянию на 1 июля 2013 года в городе действует 1160 аккредитованных социальных предприятий бытового обслуживания, предоставляющих малообеспеченным гражданам скидки от 15 до 20 %. Предприятия развивают систему дисконтных скидок в рамках собственных программ. 17 предприятий химической чистки и стирки белья оказывают услуги по обработке детской одежды, бывшей в употреблении и поступающей из центров социального обслуживания.


В городе действуют 250 аккредитованных предприятий общественного питания. За первое полугодие текущего года за счет собственных и привлеченных средств предприятиями питания было проведено благотворительных акций на сумму более 28,8 млн.руб. для 33 тысяч 430 малоимущих граждан, инвалидов, ветеранов ВОВ.

Кроме того, в I полугодии 2013 года в 250 аккредитованных социальных предприятиях питания предоставлены льготные обеды для 60 тысяч 22 человек на общую сумму 11,4 тыс.руб.


В целях улучшения торгового обслуживания и обеспечения уровня цен, доступных для инвалидов и участников Великой Отечественной войны, а также малообеспеченных граждан, на территории города Москвы организовано льготное торговое обслуживание через аккредитованные социальные магазины. В данных магазинах цены на товары потребительской корзины на 10-15% ниже среднегородских, по данным Мосгорстата, или торговая надбавка на них не превышает 15%, для льготных категорий граждан предоставляется дополнительная скидка в размере 10%.


На конец 1 полугодия 2013 года на территории города Москвы функционируют 448 социальных аккредитованных магазинов, 10 из которых аккредитованы впервые в 2013 году. Кроме того, 19 магазинов в настоящее время ожидает аккредитации.


Одновременно в торговых предприятиях города Москвы за счет собственных средств, без возмещения затрат из бюджета города Москвы, создана система поддержки малообеспеченных категорий граждан, которая предусматривает предоставление указанным льготным категориям граждан скидок при покупке товаров в магазинах этих торговых предприятий (промо-акции, программы "лояльности"). По данным ГУП "Московский социальный регистр", на территории города Москвы скидки в размере 3-10% пенсионерам и держателям "Социальной карты москвича" на покупку товаров представляют 1032 торговых предприятия, из которых 317 предприятий осуществляют льготное торговое обслуживание только в утренние часы.


Совместно с префектурами административных округов города Москвы проведена организационная работа с руководителями крупных торговых компаний с целью оказания ими благотворительной помощи в акциях "Поможем подготовиться к школьному балу!". Со стороны торговых предприятий оказана благотворительная помощь в виде одежды, обуви и аксессуаров.


В Центральном административном округе города Москвы с мая 2013 года проводится эксперимент ("пилотный проект") по монетизации льгот в соответствии с постановлением Правительства Москвы 02.04.2013 N 185-ПП "О проведении в городе Москве эксперимента по внедрению электронного социального сертификата на оказание адресной продовольственной помощи гражданам, находящимся в трудной жизненной ситуации, на основе социальной карты москвича".


Реализация мероприятий поддержки предпринимательства осуществляется во взаимодействии с организациями, выражающими интересы субъектов малого и среднего бизнеса, такими как: Общероссийская общественная организация малого и среднего предпринимательства "ОПОРА РОССИИ", Московская ассоциация предпринимателей, Московская Конфедерация промышленников и предпринимателей (работодателей) и др.


В Отраслевую Комиссию Департамента науки, промышленной политики и предпринимательства города Москвы включены представители общественных организаций и бизнеса - "ОПОРА РОССИИ", "Деловая Россия", "Московская ассоциация предпринимателей", Московская торгово-промышленная палата и др.


Проведен Форум московского бизнеса. Проводятся круглые столы с представителями отраслей города Москвы с целью вовлечения организаций всех организационно-правовых форм и форм собственности, в том числе саморегулируемых организаций в систему социального партнерства и заключения городских отраслевых соглашений.

7.9.

Оказывать содействие в размещении в газетах: "Тверская, 13", "Содружество", "Солидарность", "Московская промышленная газета", "Биржа труда", "Московская перспектива", окружных средствах массовой информации и на официальных сайтах Сторон и на региональном телевизионном канале "Москва 24" материалов, содержащих информацию о практике социального партнерства в городе Москве, о социально-трудовых вопросах, о решениях МТК и мероприятиях, проводимых в рамках реализации Соглашения.

Выполняется. В городской прессе публиковались материалы о практике социального партнерства в городе, социально-трудовых вопросах, решениях МТК и мероприятиях, проводимых в рамках реализации Соглашения.

На сайте Информационного центра Правительства Москвы постоянно размещаются новостные материалы и анонсы, связанные с реализацией в городе мер, направленных на развитие социального партнерства и социально-трудовых отношений.

Значительное место в процессе реализации городских и окружных программ, решению вопросов социальной политики и экономики уделяет московский круглосуточный информационный телеканал "Москва 24", на котором при финансовой поддержке Департамента средств массовой информации и рекламы города Москвы ежедневно выходит в эфир программа "План города", посвященная информационной поддержке государственных программ, направленных на развитие города Москвы в области социальной политики и экономики, строительства и реконструкции жилья, образования и культуры, спорта и здравоохранения, жилищно-коммунального хозяйства.


В рамках работы Информационного центра Правительства Москвы еженедельно проводятся пресс-конференции и "прямые линии" с руководителями органов исполнительной власти города Москвы по вопросам, касающимся, в том числе, хода реализации городских государственных программ.


МКПП(р) регулярно размещает материалы содержащие информацию о практике социального партнерства в городе Москве, о социально-трудовых вопросах, о решениях МТК и мероприятиях, проводимых в рамках реализации Соглашения в газетах "Тверская, 13", "Содружество", "Солидарность", "Московская промышленная газета", "Биржа труда", "Московская перспектива", окружных средствах массовой информации и на официальном сайте.

7.10.

Проводить совместную работу в организациях, осуществляющих деятельность на территории города Москвы, по укреплению действующих и созданию новых объединений работодателей и профсоюзных организаций.

Выполняется. В первом полугодии 2013 года Департаментом градостроительной политики города Москвы образовано пять первичных профсоюзных организаций и пять профсоюзных групп.

Во всех предприятиях и учреждениях, подведомственных Департаменту жилищно-коммунального хозяйства и благоустройства города Москвы, созданы профсоюзные организации.


В целях усиления взаимодействия органов исполнительной власти, работодателей и профсоюза подготовлено и направлено в торговые организации совместное письмо Департамента торговли и услуг города Москвы и Профсоюза с информированием о заключении Отраслевого трехстороннего Соглашения и заключении коллективных договоров в предприятиях отрасли. В течение года созданы 2 новые профсоюзные организации.


В Управлении гражданской защиты Москвы создана и функционирует первичная организация Профессионального союза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации.


МКПП(р) проводит работу по укреплению действующих и созданию новых объединений работодателей и профсоюзных организаций.


МКПП(р) проведены 20 круглых столов, 10 семинаров и 3 тематические встречи с представителями различных отраслей города Москвы, разработаны и изданы методические материалы в помощь организациям по укреплению действующих и созданию новых объединений работодателей и профсоюзных организаций.

7.11.

При реализации совместных решений в рамках системы социального партнерства учитывать взаимодействие организаций, действующих на территории города Москвы, с объединениями профсоюзов и объединениями работодателей.

Выполняется. При реализации совместных решений в рамках системы социального партнерства учитывается взаимодействие организаций, действующих на территории города Москвы, с объединениями профсоюзов и объединениями работодателей.

7.12.

Проводить разъяснительную работу по участию работодателей в проекте "Декларирование деятельности предприятия по реализации трудовых прав работников и работодателей".

Выполняется.

7.13.

Продолжить работу по организации обучения представителей Сторон социального партнерства формам и методам договорного регулирования социально-трудовых отношений и основам организации взаимодействия Сторон социального партнерства в рамках реализации планов развития города Москвы.

Выполняется. Всего в I полугодии 2013 года проведено 4 семинара для социальных партнеров на тему "Профилактика коллективных трудовых споров и порядок их разрешения":

- Обучены представители объединений профсоюзов, взаимодействующих с Московской Федерацией профсоюзов в рамках Соглашений о сотрудничестве.

- Проведен выездной семинар в г.Зеленограде для профсоюзного актива ЦК профсоюза автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения.

В рамках Соглашения о партнерстве с УИЦ МФП проведено 2 семинара с социальными партнерами:


- строительной отрасли - 25 чел.,


- агропромышленного комплекса - 23 чел.


Всего обучено 88 человек. Деятельность суда по ведению базы трудовых арбитров

Ведется работа по подготовке резерва трудовых арбитров.

В МКПП(р) организована и проводится учеба представителей работодателей согласно утвержденному плану-графику.

7.14.

Обеспечить активизацию просветительской работы в трудовых коллективах по обязательствам Московского трехстороннего соглашения между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей на соответствующий период и Соглашения о минимальной заработной плате в городе Москве на соответствующий календарный год.

Выполняется. Информация по реализации обязательств Московского трехстороннего соглашения между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей и Соглашения о минимальной заработной плате в городе Москве на 2013 год доводится до сведения работников.

Правительство и Работодатели:

7.15.

Оказывать содействие выпуску тематических информационных приложений к городским печатным средствам массовой информации, включая издание совместных номеров газеты "Содружество", посвященных реализации промышленной политики, поддержки и развития малого и среднего предпринимательства города Москвы.

Выполняется. На сайте Информационного центра Правительства Москвы постоянно размещаются новостные материалы и анонсы, связанные с реализацией в городе мер, направленных на развитие социального партнерства, социально-трудовых отношений, проведение мероприятий в рамках государственных программ города Москвы, затрагивающих социально-экономические интересы работников.

Значительное место реализации городских и окружных программ, решению вопросов социальной политики и экономики уделяет московский круглосуточный информационный телеканал "Москва 24", на котором при финансовой поддержке Департамента СМИ и рекламы ежедневно выходит в эфир программа "План города", посвященная информационной поддержке государственных программ, направленных на развитие города Москвы в области социальной политики и экономики, строительства и реконструкции жилья, образования и культуры, спорта и здравоохранения, жилищно-коммунального хозяйства.


В рамках работы Информационного центра Правительства Москвы еженедельно проводятся пресс-конференции и "прямые линии" с руководителями органов власти города Москвы по вопросам, касающимся, в том числе, хода реализации городских государственных программ.


В 3 квартале 2013 года Департаментом науки, промышленной политики и предпринимательства города Москвы в плане-графике размещения государственного заказа предусмотрено размещение государственного заказа на оказание услуг по изданию совместных номеров газеты "Содружество".

7.16.

Учитывать мнение профсоюзов, результаты выполнения коллективных договоров, отраслевого, регионального соглашений и настоящего Соглашения при рассмотрении кандидатур руководителей организаций, представляемых к государственным наградам и присвоению почетных званий.

Выполняется. При рассмотрении кандидатур руководителей организаций, представляемых к государственным наградам и присвоению почетных званий, учитывается мнение профсоюзов, результаты выполнения коллективных договоров, отраслевого, регионального соглашений и настоящего Соглашения.

7.17.

Оказывать содействие в выпуске совместных номеров специализированного периодического информационного издания для освещения деятельности Правительства Москвы в сфере промышленности "Дайджест московской промышленности".

Выполняется. В 3 квартале 2013 года Департаментом науки, промышленной политики и предпринимательства города Москвы в плане-графике размещения государственного заказа предусмотрено размещение государственного заказа на оказание услуг по выпуску специализированного периодического информационного издания "Дайджест московской промышленности".

МКПП(р) оказывает содействие в выпуске совместных номеров специализированного периодического информационного издания для освещения деятельности Правительства Москвы в сфере промышленности "Дайджест московской промышленности".

Правительство:

7.18.

Обеспечить условия для участия органов социального партнерства (МТК) в разработке и обсуждении проектов нормативных правовых актов Правительства Москвы в сфере социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.

Выполняется. На заседании МТК 27.06.2013 рассмотрен вопрос о потребности в ИРС в 2014 году. Принято решение уменьшить долю ИРС в численности занятого населения и установить ее максимальную долю на уровне 3,1%.

7.19.

Включать представителей Профсоюзов и Работодателей в состав формируемых Правительством Москвы, территориальными, функциональными и отраслевыми органами исполнительной власти города Москвы комиссий, рабочих групп, коллегий и иных коллегиальных органов по социально-трудовым и связанным с ними экономическим вопросам.

Выполняется. Представители профессиональных союзов входят в состав комиссий, рабочих групп, коллегий органов исполнительной власти города Москвы.

7.20.

Предусмотреть в законе города Москвы "О бюджете города Москвы на 2013 год и плановый период 2014 и 2015 годов" субсидию Учреждению "Трудовой арбитражный суд для разрешения коллективных трудовых споров" на возмещение расходов по оказанию услуг в сфере системы социального партнерства по предотвращению коллективных трудовых споров и содействию разрешения связанных с ними конфликтов на 2013 год в объеме 10080,0 тыс. рублей.

Выполняется. Субсидия учреждению "Трудовой арбитражный суд для разрешения коллективных трудовых споров" в 2013 году в объеме 10080,0 тыс. рублей предусмотрена в бюджете города Москвы в составе расходов Комитета общественных связей города Москвы по целевой статье 35 З 0101 "Субсидия учреждению "Трудовой арбитражный суд для разрешения коллективных трудовых споров" на возмещение расходов по оказанию услуг в сфере системы социального партнерства по предотвращению коллективных трудовых споров и содействию разрешению связанных с ними конфликтов".

7.21.

Оказывать содействие в установленном порядке в части установления арендной платы за занимаемые МКПП(р) помещения в здании по адресу: г.Москва, ул.Новый Арбат, д.21, стр.1 и ее структурным подразделениям на уровне минимальной ставки, утвержденной в городе Москве на текущий календарный год.

Выполняется. По информации ОАО "Обновление Арбата" МКПП(р) установлена минимальная ставка арендной платы в размере 3500 рублей за кв.м в год, установленная в городе Москве на 2013 год, за арендуемые у ОАО "Обновление Арбата" нежилые помещения по адресу: г.Москва, ул.Новый Арбат, д.21.

7.22.

Префектурам административных округов города Москвы предусмотреть денежные средства на обеспечение функционирования территориальной системы социального партнерства в виде бюджетных субсидий МФП и МКПП(р) в соответствии с территориальными (окружными) соглашениями.

Выполняется.

7.23.

Предусмотреть в бюджете города Москвы на 2013 год и плановый период 2014 и 2015 годов субсидию МКПП (р) на частичное возмещение расходов по развитию отраслевой системы социального партнерства в городе Москве на 2013 год в объеме 7000,0 тыс. рублей с уточнением размеров субсидий на 2014, 2015 годы в бюджетах на соответствующие годы.

Выполняется.

Субсидия Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей в 2013 году в объеме 7000,0 тыс. рублей предусмотрена в бюджете города Москвы в составе расходов Комитета общественных связей города Москвы по целевой статье 35 З 0105 "Субсидия Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей (работодателей) на частичное возмещение расходов по развитию отраслевой системы социального партнерства в городе Москве".

7.24.

Предусмотреть в законе города Москвы "О бюджете города Москвы на 2013 год и плановый период 2014 и 2015 годов" субсидию учебным центрам Московской Федерации профсоюзов на возмещение расходов по оказанию услуг по обучению представителей сторон социального партнерства вопросам социально-трудовых отношений на 2013 год в объеме:

Выполняется. Субсидия негосударственному учреждению "Учебно-исследовательский центр Московской Федерации профсоюзов" в 2013 году в объеме 21150,0 тыс. рублей, предусмотрена в бюджете города Москвы в составе расходов Комитета общественных связей города Москвы по целевой статье 35 З 0102 "Субсидия негосударственному учреждению дополнительного образования "Учебно-исследовательский центр Московской Федерации профсоюзов" на возмещение расходов по оказанию услуг по обучению представителей сторон социального партнерства вопросам социально-трудовых отношений".

Субсидия негосударственному некоммерческому учреждению "Центральные профсоюзные курсы Московской Федерации профсоюзов" в 2013 году в объеме 11250,0 тыс. рублей в составе расходов Комитета общественных связей города Москвы по целевой статье 35 З 0103 "Субсидия негосударственному некоммерческому учреждению дополнительного образования "Центральные профсоюзные курсы Московской Федерации профсоюзов".

7.25.

Предусмотреть в бюджете города Москвы на 2013 год и плановый период 2014, 2015 годов субсидию МКПП (р) на частичное возмещение расходов по обучению представителей сторон социального партнерства, включая руководителей и специалистов организаций, формам и методам договорного регулирования социально-трудовых отношений на 2013 год в объеме 11300,0 тыс. рублей с уточнением размеров субсидий на 2014, 2015 годы в бюджетах на соответствующие годы.

Выполняется. Субсидия Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей в 2013 году в объеме 11300,0 тыс. рублей предусмотрена в составе расходов Комитета общественных связей города Москвы по целевой статье 35 З 0104 "Субсидия Московской Конфедерации промышленников и предпринимателей (работодателей) на частичное возмещение расходов по обучению представителей сторон социального партнерства, включая руководителей и специалистов организации, формам и методам договорного регулирования социально-трудовых отношений".

7.26.

Продолжить реализацию мер государственной поддержки по объектам нежилого фонда, находящимся в имущественной казне города Москвы, и земельным участкам, находящимся в собственности города Москвы, занимаемым профсоюзами и организациями профсоюзов (кроме фондов и ассоциаций), в виде преференций в соответствии с федеральным законодательством и правовыми актами Правительства Москвы.

Выполняется. Постановлением Правительства Москвы от 25.04.2006 N 273-ПП (ред. 10.09.2012) "О совершенствовании порядка установления ставок арендной платы за землю в городе Москве" для земельных участков, предназначенных для размещения и строительства объектов образования, науки, здравоохранения и социального обеспечения, физической культуры и спорта, культуры, искусства и религии установлена ставка арендной платы 0,05% от кадастровой стоимости земельного участка, которая применяется и в отношении профсоюзных организаций.

Арендная плата за объекты нежилого фонда, занимаемые профессиональными союзами, их объединениями (ассоциациями), первичными профсоюзными организациями, объединениями работодателей установлена на уровне минимальной ставки, утвержденной постановлением Правительства Москвы от 25.12.2012 N 809-ПП "Об основных направлениях арендной политики по представлению нежилых помещений, находящихся в имущественной казне города Москвы" (п.5 приложения в ППМ N 809-ПП).


Согласно Распоряжению Правительства Москвы от 13 июня 2013 года N 305-РП "О передаче в безвозмездное пользование Московской Федерации профсоюзов нежилых помещений", переданы в безвозмездное пользование сроком на 5 лет Московской Федерации профсоюзов нежилые помещения, принадлежащие на праве собственности городу Москве, под уставные цели - размещение Окружных советов МФП.

7.27.

Предоставлять ежеквартально Сторонам социального партнерства информационно-аналитическую записку о состоянии социально-трудовой сферы города Москвы.

Выполняется. Текущая информация о состоянии рынка труда предоставляется в соответствии с установленными сроками.

7.28.

Включает Стороны социального партнерства в перечень организаций, которым осуществляется рассылка правовых актов Правительства Москвы, касающихся социально .....

Выполняется. Рассылка правовых актов Правительства Москвы осуществляется в установленном порядке в МФП и МКПП(р).

7.29.

При оказании финансовой и иной поддержки организациям учитывать в качестве основных критериев ситуацию с выплатой заработной платы, участие в системе социального партнерства, соблюдением законодательства о труде, выполнение обязательств коллективных договоров и соглашений.

Выполняется. При рассмотрении заявок организаций города Москвы на получение субсидий у работодателя должна отсутствовать просроченная задолженность по выплате заработной платы, размер заработной платы на создаваемых и сохраняемых (модернизируемых) рабочих местах в организации должен быть не ниже установленного на день подачи заявки размера минимальной заработной платы в городе Москве в соответствии с Соглашением о минимальной заработной плате в городе Москве между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей, а также выполнение коллективного договора.


При рассмотрении заявок о потребности в ИРС отклоняются заявки организаций, имеющих нарушения законодательства о труде и по вопросам выплаты заработной платы, а также отказывающихся от выполнения договоренностей, достигнутых в рамках социального партнерства.


В рамках корректировки квоты 2013 год МВК рассмотрено 14,1 тыс. заявок работодателей на дополнительное привлечение 1286,5 тыс. иностранных работников. Отказано 10,3 тыс. работодателям в привлечении 1188,7 тыс. ИРС.

7.30.

Обеспечить согласование со Сторонами социального партнерства города Москвы принимаемых Правительством Москвы нормативных правовых актов города Москвы по вопросам социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений.

Выполняется. При подготовке нормативных правовых актов по вопросам социально-трудовых и связанных с ними экономических отношений, принимаемых Правительством Москвы, проекты указанных документов направляются на согласование Сторонам социального партнерства города Москвы.

Работодатели и Профсоюзы:

7.31.

Способствовать выполнению мероприятий государственных программ города Москвы.

Выполняется. 4 июня 2013 года МКПП(р) организовала проведение Форума Московского бизнеса. В рамках форума прошли заседания секций по вопросам "Об улучшении делового климата и сокращения административных барьеров в хозяйственной и экономической деятельности города Москвы", и "Участия работодателей в формировании и реализации политики подготовки кадров для предприятий и организаций города Москвы".

Профсоюзы:

7.32.

Проводить консультации по правовым вопросам и вопросам охраны труда на официальном сайте МФП в информационно-телекоммуникационной сети Интернет, в том числе в режиме "on-line", используя компьютерную программу "Профсоюзная Фемида".

Выполняется.

7.33.

Организовать обучение не менее 17 тысяч представителей социальных партнеров различных уровней по вопросам правового регулирования трудовых отношений, практике заключения коллективных договоров и соглашений.

Выполняется. Всего обучено 12968 человек, в том числе на центральных профсоюзных курсах - 2297 чел., в учебно-исследовательском центре Московской Федерации профсоюзов - 10671 чел.

7.34.

Не выступать организаторами забастовок в случае выполнения Правительством Москвы и работодателями обязательств, предусмотренных настоящим Соглашением, а также отраслевыми и окружными соглашениями.

Выполняется.

Работодатели:

7.35.

Представлять по запросу представителей работников полную и достоверную информацию, необходимую для заключения и подведения итогов выполнения коллективных договоров и соглашений.

Выполняется. Данное обязательство Городскими комитетами профсоюза рекомендовано для включения в коллективные договоры отраслевых организаций.

7.36.

Обеспечивать условия для осуществления государственного надзора и контроля и профсоюзного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права. Не препятствовать инициативе работников по созданию (восстановлению) первичных профсоюзных организаций в целях развития коллективно-договорного регулирования социально-трудовых вопросов.

Выполняется.