МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 13 апреля 2017 года N 480


Об утверждении Перечня показателей оценки эффективности деятельности государственных учреждений, подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края, их руководителей и критерии их оценки

(с изменениями на 10 октября 2023 года)

(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 29.12.2017 N 2009, от 26.11.2018 N 1786, от 21.03.2019 N 432, от 05.08.2019 N 1304, от 19.03.2020 N 345, от 23.04.2021 N 520, от 15.07.2021 N 1116, от 22.09.2021 N 1498, от 17.03.2022 N 286, от 06.07.2022 N 999, от 31.03.2023 N 516, от 10.10.2023 N 1718)




В соответствии с постановлениями главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 27 ноября 2008 года N 1220 "О введении отраслевой системы оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края", от 27 ноября 2008 года N 1218 "О введении отраслевой системы оплаты труда работников государственных образовательных учреждений и государственных учреждений образования Краснодарского края", от 2 сентября 2010 года N 742 "Об оплате труда работников государственных учреждений Краснодарского края" приказываю:


1. Утвердить Перечень показателей оценки эффективности деятельности государственных учреждений, подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края, их руководителей и критерии их оценки (прилагается).


2. Признать утратившим силу пункт 1 приказа министерства социального развития и семейной политики Краснодарского края от 27 августа 2013 года N 977 "Об утверждении Перечня показателей оценки эффективности деятельности государственных учреждений, подведомственных министерству труда и социального развития Краснодарского края, их руководителей и критерии их оценки, и о внесении изменений в приказ министерства социального развития и семейной политики Краснодарского края от 25 марта 2013 года N 450 "Об утверждении Положения о материальном стимулировании руководителей Государственных учреждений, подведомственных министерству социального развития и семейной политики Краснодарского края".


3. Отделу Информационно-аналитической и методической работы:


обеспечить направление настоящего приказа для размещения (опубликования) на официальном сайте администрации Краснодарского края в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" и направление на "Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru);


обеспечить размещение настоящего приказа на официальном сайте министерства труда и социального развития края (www.sznkuban.ru).


4. Заместителю начальника отдела правового обеспечения в управлении правового обеспечения и организации гражданской службы министерства труда и социального развития Краснодарского края М.И. Захарову в 7-дневный срок после издания настоящего приказа направить его копию в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Краснодарскому краю.


5. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра труда и социального развития Краснодарского края Ирхина Д.А.


(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 19.03.2020 N 345, от 23.04.2021 N 520)


6. Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования.



Заместитель министра
В.А.ИГНАТЕНКО



Приложение



Утвержден
приказом
министерства труда
и социального развития
Краснодарского края
от 13 апреля 2017 г. N 480



ПЕРЕЧЕНЬ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ОЦЕНКИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ КРАСНОДАРСКОГО КРАЯ, ИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И КРИТЕРИИ ИХ ОЦЕНКИ

(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Краснодарского края от 15.07.2021 N 1116, от 22.09.2021 N 1498, от 17.03.2022 N 286, от 06.07.2022 N 999, от 31.03.2023 N 516, от 10.10.2023 N 1718)

N п/п

Наименование показателя эффективности деятельности учреждения (руководителя)

Критерии оценки

Количество баллов

Отдел министерства, ответственный за подведение итогов

1

2

3

4

5

1. Основная деятельность учреждения <*>

1.1

Выполнение государственного задания <1>

выполнение государственного задания в полном объеме

объем выполненного государственного задания определяется как отношение количества фактически оказанных услуг в учреждении к объему услуг, планируемых к оказанию за отчетный период согласно государственному заданию.

Пункты государственного задания, в которых определен объем оказываемых услуг, считаются выполненными, если отношение количества фактически оказанных услуг в учреждении к объему социальных услуг, планируемых к оказанию за отчетный период согласно государственному заданию, составляет не менее 85%

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

Выполнение плановых целевых показателей деятельности государственных казенных учреждений

плановые целевые показатели считаются выполненными, если отношение фактических показателей к установленным составляет не менее 85%

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

1.2

Укомплектованность учреждения работниками

доля укомплектованности, составляющая 85% и более

5 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

доля укомплектованности, составляющая от 55% до 84,9%

(-1 балл)

доля укомплектованности, составляющая менее 55%

(-3 балла)

1.3

Обеспечение противопожарной и антитеррористической безопасности учреждения

соблюдение мер противопожарной и антитеррористической безопасности. Наличие и эффективное функционирование пожарной сигнализации, "тревожной кнопки" и т.п. (отсутствие предписаний, представлений, замечаний со стороны контролирующих и надзорных органов по итогам проведенных проверок либо отсутствие самих проверок)

5 баллов

отдел обеспечения деятельности и безопасности

наличие замечаний, устраненных в соответствии со сроками, указанными в предписаниях, представлениях, предложениях

2 баллов

наличие неисполненных в срок предписаний, представлений, предложений или исполненных с нарушением указанных сроков

(-2 балла)

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

1.4

Обеспечение информационной безопасности

соблюдение мер информационной безопасности

3 балла

отдел обеспечения деятельности и безопасности

наличие замечаний, устраненных в соответствии со сроками, указанными в предписаниях, представлениях, предложениях

1 балл

наличие неисполненных в срок предписаний, представлений, предложений или исполненных с нарушением указанных сроков

(-2 балла)

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

1.5

Соблюдение норм и выполнение мероприятий по охране труда

соблюдение норм и требований по охране труда. Отсутствие зарегистрированных случаев производственного травматизма работников учреждения за отчетный период, а также нарушений требований охраны труда в результате проведения ведомственного контроля

4 балла

отдел управления охраной труда

наличие случаев тяжелого и (или) со смертельным исходом производственного травматизма (связанных с производством, за исключением случаев, произошедших по вине третьих лиц) работников учреждения за отчетный период

(-4 балла)

наличие нарушений требований охраны труда в результате проведения ведомственного контроля

(-2 балла)

(п. 1.5 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 17.03.2022 N 286)

1.6

Отсутствие дисциплинарного взыскания

отсутствие дисциплинарных проступков

5 баллов

отдел по вопросам государственной службы и кадров

1.7

Обеспечение доступной среды в учреждении <2>

выполнение требований законодательства об обеспечении беспрепятственного доступа инвалидов к объектам социальной, инженерной, транспортной инфраструктур, информации и связи

5 баллов

отдел по делам инвалидов

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

1.8

Обеспечение информационной деятельности учреждений

размещение информации о деятельности учреждения в соответствии с действующим законодательством

5 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

1.9

Организация работы с учреждениями по договорам бухгалтерского обслуживания <3>

обслуживание 2 учреждений

10 баллов

отдел исполнения бюджета

обслуживание 3 учреждений

20 баллов

обслуживание 4 учреждений

30 баллов

обслуживание 5 учреждений

40 баллов

обслуживание 6 учреждений

50 баллов

обслуживание 7 и более учреждений

60 баллов

1.10

Обеспечение государственной регистрации права собственности Краснодарского края на объекты недвижимости, в том числе постоянного (бессрочного) пользования земельными участками

доля зарегистрированного права, составляющая 100%

3 балла

отдел имущественных отношений

доля зарегистрированного права, составляющая от 75% до 99%

2 балла

доля зарегистрированного права, составляющая менее 75%

1 балл

1.11

Обеспечение государственной регистрации права оперативного управления на объекты недвижимости, в том числе постоянного (бессрочного) пользования земельными участками

доля зарегистрированного права, составляющая 100%

3 балла

отдел имущественных отношений

доля зарегистрированного права, составляющая от 75% до 99%

2 балла

доля зарегистрированного права, составляющая менее 75%

1 балл

1.12

Результаты проведения независимой оценки качества условий оказания услуг организациями социального обслуживания <4>

достижение максимального балла по показателям, характеризующим общие критерии оценки качества условий оказания услуг организациями социального обслуживания, утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23 мая 2018 г. N 317н "Об утверждении показателей, характеризующих общие критерии оценки качества условий оказания услуг организациями социального обслуживания и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы" (100 баллов)

5 баллов

отделы, курирующие деятельность организаций социального обслуживания

недостижение максимального балла по показателям, характеризующим общие критерии оценки качества условий оказания услуг организациями социального обслуживания, утвержденным приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23 мая 2018 г. N 317н "Об утверждении показателей, характеризующих общие критерии оценки качества условий оказания услуг организациями социального обслуживания и федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы" (100 баллов)

2 балла

(п. 1.12 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского

края от 22.09.2021 N 1498)

1.13

Соблюдение требований при оказании содействия в оформлении документов, необходимых для признания граждан нуждающимися в социальном обслуживании и принятия на социальное обслуживание на дому, в полустационарной и стационарной формах <10>

своевременность, полнота, достоверность представленных документов гражданина для признания гражданина нуждающимся в социальном обслуживании и принятии на социальное обслуживание на дому, в полустационарной и стационарной формах

5 баллов

отдел организации деятельности домов-интернатов

учет при определении нуждаемости гражданина в получении социальных услуг на дому, в полустационарной и стационарной формах социального обслуживания характера обстоятельств, которые ухудшают или могут ухудшить условия жизнедеятельности гражданина

5 баллов

1.14

Соблюдение требований при составлении индивидуальной программы предоставления социальных услуг (далее - ИППСУ) гражданину <10>

соответствие составленной ИППСУ потребностям гражданина в социальных услугах

4 балла

отдел организации деятельности домов-интернатов

своевременность внесения в ИППСУ получателя социальных услуг изменений

4 балла

соблюдение сроков пересмотра ИППСУ получателя социальных услуг

4 балла

соответствие составленной ИППСУ, в которой в качестве рекомендованного поставщика указан негосударственный поставщик социальных услуг Краснодарского края, требованиям приказа министерства социального развития и семейной политики Краснодарского края от 22 декабря 2014 г. N 1042 "Об утверждении порядка предоставления социальных услуг поставщиками социальных услуг в Краснодарском крае"

3 балла

отдел развития конкуренции и взаимодействия с негосударственными поставщиками социальных услуг

(в ред. Приказов Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 31.03.2023 N 516, от 10.10.2023 N 1718)

1.15

Осуществление полномочий по вопросам опеки и попечительства в отношении совершеннолетних граждан, признанных судом недееспособными или не полностью дееспособными, патронажа в отношении совершеннолетних дееспособных граждан, которые по состоянию здоровья не могут самостоятельно осуществлять и защищать свои права и исполнять свои обязанности, защиты интересов граждан, признанных судом безвестно отсутствующими (далее - полномочия по вопросам опеки, попечительства, патронажа, доверительного управления имуществом)

качество представляемых ГКУ КК - УСЗН в министерство документов от граждан (в том числе от медицинских и социальных организаций) по реализации полномочий по вопросам опеки, попечительства. патронажа, доверительного управления имуществом

5 баллов

отдел опеки и попечительства в отношении совершеннолетних граждан

соблюдение ГКУ КК - УСЗН при реализации полномочий по вопросам опеки, попечительства, патронажа, доверительного управления имуществом сроков, порядков, предусмотренных законодательством, административными регламентами предоставления государственных услуг

5 баллов

качество и своевременность подготовки ответов на обращения граждан, информации, сведений по запросам, поручениям министерства

5 баллов

организация и осуществление деятельности по защите личных и имущественных прав совершеннолетних недееспособных и не полностью дееспособных граждан (по итогам проведенных проверок, результатам рассмотрения документов, обращений граждан и организаций)

5 баллов

(п. 15 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

1.16

Эффективное использование бюджетных средств на оказание государственной социальной помощи на основании социального контракта <10>

выполнение плановых показателей на 90 - 100% (показатели считаются выполненными, если отношение фактических показателей к установленным составляет 90 - 100%)

5 баллов

отдел демографической и семейной политике управления оздоровления и отдых! детей

выполнение плановых показателей на 70 - 80% (показатели считаются выполненными, если отношение фактических показателей установленным составляет 70 - 80%)

4 балла

выполнение плановых показателей на 60 - 70%) (показатели считаются выполненными, если отношение фактических показателей к установленным составляет 60 - 70%)

3 балла

выполнение плановых показателей на 50 - 60% (показатели считаются выполненными, если отношение фактических показателей к установленным составляет 50 - 60%)

2 балла

выполнение плановых показателей на 40 - 50% (показатели считаются выполненными, если отношение фактических показателей к установленным составляет 40 - 50%)

(-2 балла)

выполнение плановых показателей на 30 - 40% (показатели считаются выполненными, если отношение фактических показателей к установленным составляет 30 - 40%)

(-3 балла)

выполнение плановых показателей на 20 - 30% (показатели считаются выполненными, если отношение фактических показателей к установленным составляет 20 - 30%)

(-4 балла)

выполнение плановых показателей на 10 - 20% (показатели считаются выполненными, если отношение фактических показателей к установленным составляет 10 - 20%)

(-5 баллов)

(п. 16 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

1.17

Обеспечение списания государственного имущества Краснодарского края

доля согласованного к списанию государственного имущества от количества представленного на согласование, составляющая 90 - 100%

3 балла

отдел имущественных отношений

доля согласованного к списанию государственного имущества от количества представленного на согласование, составляющая от 80% до 90%

2 балла

доля согласованного к списанию государственного имущества от количества, представленного на согласование, составляющая от 70% до 80%

1 балл

доля согласованного к списанию государственного имущества от количества представленного на согласование, составляющая менее 70%

0 баллов

1.18

Консультирование и методическое сопровождение граждан по вопросам, связанным с порядком предоставления социальных выплат и мер социальной поддержки <10>

Консультирование и методическое сопровождение на постоянной основе граждан по вопросам, связанным с порядком предоставления социальных выплат и мер социальной поддержки

5 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

Отсутствие консультирования и методического сопровождения на постоянной основе граждан по вопросам, связанным с порядком предоставления социальных выплат и мер социальной поддержки

0 баллов

(п. 18 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

2. Финансово-экономическая деятельность и исполнительская дисциплина учреждения (руководителя) <**>

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития

Краснодарского края от 06.07.2022 N 999)

2.1

Целевое и эффективное использование бюджетных и внебюджетных средств

отсутствие просроченной дебиторской и кредиторской задолженности и нарушений финансово-хозяйственной деятельности в течение учетного периода

3 балла

отдел исполнения бюджета, отдел контроля (надзор) и финансового аудита

наличие просроченной дебиторской и кредиторской задолженности в течение учетного периода

(-1 балл)

наличие нарушений финансово-хозяйственной деятельности

(-1 балл)

(п. 2.1 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

2.2

Своевременность представления отчетности и других сведений

соблюдение сроков, установленных порядков и форм представления сведений, отчетов и статистической отчетности

1 балл

отдел, курирующий деятельность учреждений, отдел финансирования казенных учреждений финансово-экономического управления, отдел финансирования бюджетных и автономных учреждений финансово-экономического управления, отдел исполнения бюджета, отдел по вопросам капитального ремонта и строительства, отдел финансового обеспечения мер социальной поддержки финансово-экономического управления: <12>, отдел по вопросам государственной службы и кадров, отдел сопровождения информационных систем, отдел обеспечения деятельности и безопасности

нарушение сроков, установленных порядков и форм представления сведений, отчетов и статистической отчетности

(-1 балл)

(п. 2.2 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

2.3

Качество предоставления отчетности и других сведений

качественное предоставление отчетности и других сведений (отсутствие замечаний)

1 балл

отдел, курирующий деятельность учреждений, отдел финансирования казенных учреждений финансово-экономического управления, отдел финансирования бюджетных и автономных учреждений финансово-экономического управления, отдел исполнения бюджета, отдел по вопросам капитального ремонта и строительства, отдел финансового обеспечения мер социальной поддержку финансово-экономического управления <12>, отдел по вопросам государственной службы и кадров. отдел сопровождения информационных систем, отдел обеспечения деятельности и безопасности, отдел цифровой трансформации

некачественное предоставление отчетности и других сведений (ошибки в расчетах, недостоверные сведения и т.п.)

(-1 балл)

(п. 2.3 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

2.4

Осуществление закупок товаров, работ, услуг у единственного поставщика на основании пункта 4 части 1 статьи 93 Закона N 44-ФЗ <13>

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 0% до 40% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

3 балла

отдел государственного заказа

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 40% до 80% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

2 балла

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 80% до 90% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

(-2 балла)

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 90% до 100% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

(-3 балла)

2.5

Осуществление закупок товаров, работ, услуг у единственного поставщика на основании пункта 5 части 1 статьи 93 Закона N 44-ФЗ <11>

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 80% до 90% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

(-1 балл)

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 90% до 100% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

(-2 балла)

2.6

Осуществление закупок товаров, работ, услуг у единственного поставщика на основании подпункта I пункта 63.1 типового положения о закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц <1>

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 0% до 40% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

3 балла

отдел государственного заказа

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 40% до 80% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

2 балла

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 80% до 90% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

(-2 балла)

доля осуществления закупок "малого объема" составляет от 90% до 100% от объема закупок, который учреждение вправе осуществить по данному пункту

(-3 балла)

2.7

Обеспечение списания государственного имущества Краснодарского края

доля согласованного к списанию государственного имущества от количества представленного на согласование, составляющая 90 - 100%, либо 1 возврат

2 балла

отдел имущественных отношений

доля согласованного к списанию государственного имущества от количества представленного на согласование, составляющая от 90% до 70%, либо от 2-х до 3-х возвратов

1 балл

доля согласованного к списанию государственного имущества от количества представленного на согласование, составляющая менее 70%, либо более 3 возвратов

(-1 балл)

2.8

Исполнение плана-графика согласования списания государственного имущества Краснодарского края

соблюдение плана-графика согласования списания государственного имущества Краснодарского края

1 балл

отдел имущественных отношений

несоблюдение плана-графика согласования списания государственного имущества Краснодарского края

(-1 балл)

2.9

Рост средней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решениями вышестоящих органов

невыполнение установленного показателя

(-1 балл)

отдел финансирования казенных учреждений финансово-экономического управления, отдел финансирования бюджетных и автономных учреждений финансово-экономического управления

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского края

от 10.10.2023 N 1718)

2.10

Выполнение учреждением установленной квоты по приему на работу инвалидов <14>

невыполнение установленного показателя

(-1 балл)

отдел специальных программ управления занятости населения

3. Деятельность учреждения (руководителя), направленная на работу с кадрами <**> (за исключением государственных казенных учреждений Краснодарского края центров занятости населения муниципальных образований, государственных казенных учреждение централизованных бухгалтерий учреждений социального обслуживания, государственного казенного учреждения Краснодарского края "Краевой методический центр" и государственного автономного учреждения Краснодарского края "Апшеронский детский оздоровительный лагерь", государственных казенных учреждений Краснодарского края - управлений социальной защиты населения в муниципальных образованиях Краснодарского края, государственного казенного учреждения Краснодарского края "Дирекция по организации обеспечения жилыми помещениями детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из их числа")

(в ред. Приказа Министерства труда и социального развития

Краснодарского края от 10.10.2023 N 1718)

3.1

Соблюдение предельной доли оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда учреждения

соблюдение установленной учредителем доли оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда учреждения

3 балла

отдел финансирования казенных учреждений финансово-экономического управления. отдел финансирования бюджетных и автономных учреждений финансово-экономического управления

несоблюдение установленной учредителем доли оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда учреждения

(-2 балла)

3.2

Соблюдение целевого соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала учреждения

соблюдение установленного учредителем целевого соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала учреждения

3 балла

отдел финансирования казенных учреждений финансово-экономического управления. отдел финансирования бюджетных и автономных учреждений финансово-экономического управления

несоблюдение установленного учредителем целевого соотношения средней заработной платы основного и вспомогательного персонала учреждения

(-2 балла)

3.3

Сохранение достигнутого соотношения между уровнем оплаты труда отдельных категорий работников бюджетной сферы и уровнем средней заработной платы в соответствующем регионе в соответствии с подпунктом "ж" пункта 6 Перечня Поручений Президента РФ от 26 февраля 2019 г. N Пр-294 <5>

соблюдение установленных учреждению показателей соотношения средней заработной платы соответствующей категории работников учреждения и доведение их в установленные сроки до среднемесячной заработной платы по Краснодарскому краю

3 балла

отдел финансирования казенных учреждений финансово-экономического управления, отдел финансирования бюджетных и автономных учреждений финансово-экономического управления

несоблюдение установленных учреждению показателей соотношения средней заработной платы соответствующей категории работников учреждения и доведение их в установленные сроки до среднемесячной заработной платы по Краснодарскому краю

(-2 балла)

3.4

Формирование среднесписочной численности работников учреждения в пределах штатного расписания и выделенного фонда оплаты труда

соответствие среднесписочной численности работников учреждения и уровня средней заработной платы выделенному учредителем фонду оплаты труда

4 балла

отдел финансирования казенных учреждений финансово-экономического управления. отдел финансирования бюджетных и автономных учреждений финансово-экономического управления

несоответствие среднесписочной численности работников учреждения и уровня средней заработной платы выделенному учредителем фонду оплаты труда

(-2 балла)

4. Основные показатели по типам учреждений <**>

4.1. Социально-реабилитационные центры для несовершеннолетних

4.1.1

Отсутствие массовой заболеваемости обслуживаемых граждан инфекционными заболеваниями

отсутствие случаев массовой заболеваемости вследствие надлежащей организации профилактической работы среди граждан, проживающих в стационарных учреждениях, должного выполнения обязанностей по недопущению распространения заболеваемости

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

4.1.2

Организация работы с особой категорией воспитанников

организация работы с особой категорией воспитанников, принятых на воспитание в учреждение (дети-инвалиды, ВИЧ-инфицированные, вернувшиеся из учреждений закрытого типа, склонные к самовольным уходам и совершению правонарушений)

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

(п. 4.1.2 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского

края от 06.07.2022 N 999)

4.1.3

Отсутствие фактов травматизма, несчастных случаев среди сотрудников, воспитанников

отсутствие фактов травматизма, несчастных случаев среди сотрудников и воспитанников стационарных учреждений

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

4.1.4

Отсутствие фактов самовольных уходов воспитанников

отсутствие фактов самовольных уходов воспитанников из стационарных учреждений (социально-реабилитационных центров для несовершеннолетних)

11 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

(п. 4.1.4 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского

края от 06.07.2022 N 999)

4.1.5

Организация межведомственного взаимодействия между органами и организациями системы профилактики

организация межведомственного взаимодействия между органами и организациями системы профилактики в соответствии с законодательством Российской Федерации и Краснодарского края

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

4.1.6

Реализация общеразвивающих программ и программ дополнительного образования

результат реализации программ: участие в муниципальных мероприятиях (конкурсы, фестивали, смотры и др.)

3 балла

отдел, курирующий деятельность учреждений

результат реализации программ: участие в краевых мероприятиях (конкурсы, фестивали, смотры и др.)

4 балла

результат реализации программ: участие в федеральных и международных мероприятиях (конкурсы, фестивали, смотры и др.)

8 баллов

4.1.7

Подготовка воспитанников к самостоятельной жизни

реализация программ подготовки воспитанников к самостоятельной жизни, социально-бытового ориентирования

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

4.2. Учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей

4.2.1

Отсутствие массовой заболеваемости обслуживаемых граждан инфекционными заболеваниями

отсутствие случаев массовой заболеваемости вследствие надлежащей организации профилактической работы среди граждан, проживающих в стационарных учреждениях, должного выполнения обязанностей по недопущению распространения заболеваемости

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

4.2.2

Организация работы с особой категорией воспитанников

организация работы с особой категорией воспитанников, принятых на воспитание в учреждение (дети-инвалиды, ВИЧ-инфицированные, вернувшиеся из учреждений закрытого типа, склонные к самовольным уходам и совершению правонарушений)

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

(п. 4.2.2 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского

края от 06.07.2022 N 999)

4.2.3

Отсутствие фактов травматизма, несчастных случаев среди сотрудников, воспитанников

отсутствие фактов травматизма, несчастных случаев среди сотрудников и воспитанников стационарных учреждений

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

4.2.4

Отсутствие фактов самовольных уходов воспитанников

отсутствие фактов самовольных уходов воспитанников из стационарных учреждений (учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей)

11 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

(п. 4.2.4 в ред. Приказа Министерства труда и социального развития Краснодарского

края от 06.07.2022 N 999)

4.2.5

Защита прав и интересов воспитанников

защита прав и интересов воспитанников (осуществление контроля за имущественными правами, за соблюдением прав воспитанника на получение алиментов, пенсий и других выплат)

10 баллов

отдел, курирующий деятельность учреждений

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»