Недействующий

УПРАВЛЕНИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ

от 08 июля 2013 года N 190

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЯ В ПРИКАЗ УПРАВЛЕНИЯ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ ВОРОНЕЖСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 29.12.2011 N 144

____________________________________________________________________
Утратил силу на основании приказа ДТЗН Воронежской области от 30.01.2023 N 19.
____________________________________________________________________

В целях упорядочения деятельности по финансированию и расходованию средств областного бюджета на мероприятия по содействию занятости населения приказываю:

1. Внести в приказ управления занятости населения Воронежской области от 29.12.2011 N 144 "Об утверждении Положения о размерах финансовой поддержки, порядке и условиях ее предоставления безработным гражданам при переезде и безработным гражданам и членам их семей при переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости" следующее изменение:

1.1. Подпункт "в" пункта 4 Положения о размерах финансовой поддержки, порядке и условиях ее предоставления безработным гражданам при переезде и безработным гражданам и членам их семей при переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости, утвержденного приказом управления занятости населения Воронежской области от 29.12.2011 N 144, изложить в следующей редакции:

"в) оплата найма жилого помещения (за исключением случаев, когда работнику работодателем предоставляется бесплатное жилое помещение или последним оплачиваются соответствующие расходы) - в размере фактических расходов, подтвержденных соответствующими документами, но не более 550 рублей в сутки.

В случае одновременного проживания нескольких безработных граждан в одном жилом помещении (квартире) у физического лица, размер компенсации расходов производится по договорной стоимости пропорционально количеству проживающих, но не более 550 рублей в сутки за жилое помещение.

Компенсация расходов по найму жилого помещения производится за фактическое время проживания в период действия трудового договора, но не более трех месяцев в течение календарного года.".

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя Кабунину О.Б.

Руководитель управления
Ю.А.БАЙ

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»