Недействующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА КВОТИРОВАНИЯ РАБОЧИХ МЕСТ В ОРГАНИЗАЦИЯХ РЕСПУБЛИКИ ХАКАСИЯ

1. Общие положения


1.1. К категориям населения, для которых осуществляется квотирование рабочих мест, относятся граждане, перечисленные в п. 1 ст. 3 Закона Республики Хакасия от 1 июля 2003 года N 47 "О квотировании рабочих мест в Республике Хакасия" (далее - Закон).

Органы местного самоуправления муниципальных районов и городских округов с учетом ситуации, складывающейся на рынке труда республики, могут устанавливать квоты и для других категорий граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в соответствии с действующим законодательством.

1.2. Квота устанавливается на срок не менее одного календарного года.

1.3. В целях организации работы по квотированию рабочих мест органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Республики Хакасия создаются территориальные комиссии по квотированию рабочих мест (далее - территориальные комиссии).

Деятельность территориальных комиссий осуществляется на общественных началах в соответствии с Положением о территориальной комиссии по квотированию рабочих мест. Форма примерного положения приведена в приложении 1 к настоящему Порядку.

1.4. Координацию деятельности территориальных комиссий по квотированию рабочих мест муниципальных районов и городских округов Республики Хакасия осуществляет Министерство труда и социального развития Республики Хакасия. Территориальные комиссии по квотированию рабочих мест муниципальных районов и городских округов Республики Хакасия ежеквартально, до 20 числа месяца, следующего за отчетным периодом, направляют в Министерство труда и социального развития Республики Хакасия сведения о выполнении установленных квот по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку.