АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТЮМЕНИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 2 октября 2017 года N 610-пк


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ТЮМЕНИ ОТ 19.01.2015 N 2-ПК

Руководствуясь статьями 40, 58 Устава города Тюмени, Администрация города Тюмени постановила:

1. Внести в постановление Администрации города Тюмени от 19.01.2015 N 2-пк "О формировании фонда оплаты труда муниципальных общеобразовательных организаций города Тюмени, реализующих основные общеобразовательные программы начального общего, основного общего, среднего общего образования" (с изменениями, внесенными постановлениями Администрации города Тюмени от 16.11.2015 N 266-пк, от 31.10.2016 N 385-пк) следующие изменения:

пункт 2.3 приложения 1 к постановлению изложить в следующей редакции:

"2.3. Формирование фонда оплаты труда образовательной организации из средств, поступающих от приносящей доход деятельности, осуществляется в соответствии с локальными нормативными актами образовательной организации.";

в пункте 3.1 приложения 1 к постановлению слова "успешного и добросовестного" заменить словом "надлежащего";

пункт 4.8 приложения 1 к постановлению дополнить абзацем следующего содержания:

"в случае изменения учебной нагрузки.";

пункт 4.12 приложения 1 к постановлению дополнить словами "по письменному заявлению работника образовательной организации.";

в пункте 5.7 приложения 1 к постановлению слова "установленной соответствующим порядком организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам, а также классов для обучающихся, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья" заменить словами "установленной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования";

абзац девятый пункта 6.5 приложения 1 к постановлению изложить в следующей редакции:

"Со дня начала учебного года должностной оклад педагогического работника, принятого на работу в период летних каникул, устанавливается в соответствии с пунктами 6.2 - 6.4, 6.6 - 6.7 настоящей Методики.";

пункт 7.1 приложения 1 к постановлению изложить в следующей редакции:

"7.1. Стимулирующая часть фонда оплаты труда (ФОТст) включает в себя стимулирующие выплаты (премии) работникам образовательной организации, которые распределяются ежемесячно в объеме, установленном локальным нормативным актом образовательной организации. При этом доля (ФОТст), подлежащая распределению в квартал, должна соответствовать доле (ФОТст) в год, установленной локальным нормативным актом образовательной организации.";

третий показатель столбца "Педагогические работники (учитель, классный руководитель)" пункта 7.4 приложения 1 к постановлению изложить в следующей редакции:

"3. Умение формировать у обучающихся разных категорий способности преодолевать интеллектуальные трудности, осуществлять отбор содержания учебных предметов в соответствии со способностями обучающихся (например: варианты заданий базового и профильного уровня, способы расширения, обогащение и углубления знаний по предмету, использование межпредметных связей)";

восьмой, девятый показатели столбца "Главный бухгалтер, бухгалтер" пункта 7.4 приложения 1 к постановлению изложить в следующей редакции:

"8. Отсутствие обоснованных жалоб по вопросам, входящим в должностные обязанности работника;

9. Размещение информации на сайте bus.gov.ru в рамках своей компетенции в сроки, установленные нормативными правовыми актами";

пункт 7.5 приложения 1 к постановлению после слов "родительской общественности" дополнить словами "(за исключением образовательной организации, осуществляющей образовательную деятельность на базе учреждений уголовно-исполнительной системы) и представитель первичной профсоюзной организации образовательной организации";

в абзаце третьем пункта 3.1 приложения 2 к постановлению слова "с учетом" исключить;

в пункте 3.10 приложения 2 к постановлению слова "должностных окладов педагогических работников с учетом выплат компенсационного характера" заменить словами "должностных окладов педагогических работников, выплат компенсационного характера";

абзац девятнадцатый пункта 4.1 приложения 2 к постановлению изложить в следующей редакции:

"наличие и обновление информации на официальном сайте образовательной организации, в соответствии с требованиями и сроками, установленными действующим законодательством";

пункт 4.1 приложения 2 к постановлению после двадцать первого абзаца дополнить абзацами следующего содержания:

"отсутствие дебиторской задолженности (по всем видам финансового обеспечения);

отсутствие фактов замечаний при сдаче квартальной, годовой бухгалтерской отчетности;

отсутствие штрафов, пеней перед бюджетами всех уровней бюджетной системы Российской Федерации, внебюджетными фондами, выплат компенсации за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы;

создание условий для получения услуги "Предоставление информации о текущей успеваемости обучающегося, ведение дневника и журнала успеваемости" с использованием АИС "Электронная школа Тюменской области.".

2. Установить, что настоящее постановление вступает в силу с 01.10.2017.

3. Пресс-службе Администрации города Тюмени административного департамента опубликовать настоящее постановление в сетевом издании "Официальные документы города Тюмени" (www.tyumendoc.ru) и разместить его на официальном сайте Администрации города Тюмени в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

Глава Администрации города
А.В.МООР