МЭРИЯ ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 2 апреля 2013 года N 717
О внесении изменений в постановление мэра города Ярославля от 24.02.2009 N 459
В целях совершенствования оплаты труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания подростков и молодежи города Ярославля
МЭРИЯ ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Внести в постановление мэра города Ярославля от 24.02.2009 N 459 "Об утверждении размера и порядка установления оплаты труда работников муниципальных учреждений социального обслуживания подростков и молодежи города Ярославля" (в редакции постановлений мэрии города Ярославля от 08.02.2010 N 430, от 05.04.2011 N 858, от 29.09.2011 N 2543, от 10.01.2012 N 12, от 27.02.2012 N 439, от 07.08.2012 N 1707) следующие изменения:
- таблицу пункта 1 приложения 1 "Тарифная сетка, межразрядные тарифные коэффициенты и тарифные ставки по разрядам оплаты труда рабочих муниципальных учреждений социального обслуживания подростков и молодежи города Ярославля" изложить в следующей редакции:
┌═════════════════════┬═════════════════════════════════════════════════════════════════════‰
│ Наименование │ Разряды │
│ ├══════┬════════┬════════┬════════┬════════┬════════┬════════┬════════┤
│ │ 1 │ 2 │ 3 │ 4 │ 5 │ 6 │ 7 │ 8 │
├═════════════════════┼══════┼════════┼════════┼════════┼════════┼════════┼════════┼════════┤
│Межразрядные тарифные│ 1 │ 1,040│ 1,090│ 1,142│ 1,268│ 1,407│ 1,546│ 1,699│
│коэффициенты │ │ │ │ │ │ │ │ │
├═════════════════════┼══════┼════════┼════════┼════════┼════════┼════════┼════════┼════════┤
│Тарифные ставки │ 3737 │3887 │4074 │4268 │4739 │5258 │5777 │6350 │
│(руб.) │ │ │ │ │ │ │ │ │
└═════════════════════┴══════┴════════┴════════┴════════┴════════┴════════┴════════┴════════…
- приложение 2 "Схемы должностных окладов руководителей, специалистов и служащих муниципальных учреждений социального обслуживания подростков и молодежи города Ярославля" изложить в новой редакции (приложение).
2. Финансирование расходов, связанных с реализацией постановления, осуществляется за счет средств, предусмотренных в бюджете города на указанные цели.
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра города Ярославля по вопросам социальной политики и культуры.
4. Постановление вступает в силу со дня, следующего за днем его официального опубликования. Действие постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2013.
Мэр
города Ярославля
Е.Р.УРЛАШОВ
Приложение
к постановлению
мэрии г. Ярославля
от 02.04.2013 N 717
СХЕМЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РУКОВОДИТЕЛЕЙ, СПЕЦИАЛИСТОВ И СЛУЖАЩИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ПОДРОСТКОВ И МОЛОДЕЖИ ГОРОДА ЯРОСЛАВЛЯ
1. Должностные оклады руководителей, главных специалистов и руководителей структурных подразделений муниципальных учреждений социального обслуживания подростков и молодежи города Ярославля
Таблица 1
┌═════════════════════┬═══════════════════════════════════════════════════‰
│ Наименование │ Месячные должностные оклады руководителей по │
│ должностей │ группам учреждений по оплате труда (руб.) │
│ ├═══════════════┬═══════════┬═══════════┬═══════════┤
│ │ I │ II │ III │ IV │
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│Директор учреждения: │ │ │ │ │
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│со стационаром │ 11635 - 12798 │9075 - 9984│8427 - 9074│7850 - 8426│
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│без стационара │ 9075 - 11635 │8427 - 9074│7850 - 8426│7273 - 7849│
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│Заместитель директора│ │ │ │ │
│учреждения: │ │ │ │ │
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│со стационаром │ 10578 - 11635 │8250 - 9075│7661 - 8249│7136 - 7660│
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│без стационара │ 8250 - 10578 │7661 - 8249│7136 - 7660│6612 - 7135│
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│Главный бухгалтер │ 8242 - 8846 │7636 - 8241│7107 - 7635│6578 - 7106│
│учреждения │ │ │ │ │
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│Директор филиала │ 8242 - 8846 │7636 - 8241│7107 - 7635│6578 - 7106│
│учреждения │ │ │ │ │
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│Руководитель │ 7636 - 8401 │7107 - 7635│6578 - 7106│6087 - 6577│
│(заведующий) │ │ │ │ │
│структурного │ │ │ │ │
│подразделения │ │ │ │ │
│(центра, филиала, │ │ │ │ │
│службы) учреждения │ │ │ │ │
├═════════════════════┼═══════════════┼═══════════┼═══════════┼═══════════┤
│Директор │ 7636 - 9066 │6578 - 7635│5557 - 6577│ - │
│подростково - │ │ │ │ │
│молодежного │ │ │ │ │
│учреждения (клуба, │ │ │ │ │
│объединения, центра) │ │ │ │ │
│по месту жительства │ │ │ │ │
│граждан │ │ │ │ │
└═════════════════════┴═══════════════┴═══════════┴═══════════┴═══════════…
Примечание.
Руководителям муниципальных учреждений социального обслуживания подростков и молодежи и руководителям (заведующим) структурных подразделений указанных учреждений при наличии квалификационной категории по специальности, относящейся к основной деятельности, должностной оклад повышается за первую категорию на 10%, за высшую - на 20%. Заместителю главного бухгалтера должностной оклад устанавливается на 20% ниже оклада главного бухгалтера.
Таблица 2
2. Должностные оклады специалистов и служащих муниципальных учреждений социального обслуживания подростков и молодежи города Ярославля
┌═══════════════════════════════════════════════════┬═════════════════════‰
│ Наименование должностей │Месячные должностные │
│ │оклады, установленные│
│ │ в зависимости от │
│ │ квалификационной │
│ │ категории (руб.) │
├═══════════════════════════════════════════════════┴═════════════════════┤
│ Специалисты │
├═══════════════════════════════════════════════════┬═════════════════════┤
│Специалист по социальной работе с молодежью: │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- среднее профессиональное образование без │ 4390 - 4822 │
│предъявления требований к стажу работы │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- среднее профессиональное образование и стаж │ 4823 - 5295 │
│работы в должности специалиста по социальной работе│ │
│с молодежью от 2 до 5 лет или высшее │ │
│профессиональное образование без предъявления │ │
│требований к стажу работы │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- среднее профессиональное образование и стаж │ 5296 - 5811 │
│работы по профилю от 5 до 10 лет или высшее │ │
│профессиональное образование и стаж работы по │ │
│профилю от 2 до 5 лет │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- среднее профессиональное образование и стаж │ 5812 - 6364 │
│работы по профилю свыше 10 лет или высшее │ │
│профессиональное образование и стаж работы по │ │
│профилю от 5 до 10 лет │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- высшее профессиональное образование и стаж работы│ 6365 - 6878 │
│по профилю от 10 до 20 лет │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- высшее профессиональное образование и стаж работы│ 6879 - 7431 │
│по профилю свыше 20 лет или II квалификационная │ │
│категория │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- I квалификационная категория │ 7432 - 7985 │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- высшая квалификационная категория │ 7986 - 8620 │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│Специалист по работе с молодежью: │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- среднее профессиональное образование без │ 4390 - 4822 │
│предъявления требований к стажу работы │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- среднее профессиональное образование и стаж │ 4823 - 5295 │
│работы по профилю от 2 до 5 лет или высшее │ │
│профессиональное образование без предъявления │ │
│требований к стажу работы │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- среднее профессиональное образование и стаж │ 5296 - 5811 │
│работы по профилю от 5 до 10 лет или высшее │ │
│профессиональное образование и стаж работы по │ │
│профилю от 2 до 5 лет │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- среднее профессиональное образование и стаж │ 5812 - 6364 │
│работы по профилю свыше 10 лет или высшее │ │
│профессиональное образование и стаж работы по │ │
│профилю от 5 до 10 лет │ │
├═══════════════════════════════════════════════════┼═════════════════════┤
│- высшее профессиональное образование и стаж работы│ 6365 - 6878 │
│по профилю от 10 до 20 лет │ │
