МИНИСТЕРСТВО СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ И ТРУДА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ
ПРИКАЗ
от 25 апреля 2012 года N 264
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЙ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ И ТРУДА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ И ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ
Зарегистрировано в Минюсте Республики Марий Эл 12 мая 2012 года N 120820120052
В соответствии со статьей 12 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", статьей 10 Закона Республики Марий Эл от 5 октября 2004 года N 38-З "О регулировании отношений в области государственной гражданской службы Республики Марий Эл" приказываю:
1. Утвердить прилагаемые квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл и территориальных органов.
2. Включать квалификационные требования, указанные в пункте 1 настоящего приказа, в должностные регламенты государственных гражданских служащих, исходя из основных задач и функций отделов Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл и территориальных органов.
3. Главному специалисту-эксперту (специалисты кадровой работы) Ковешниковой О.В. довести настоящий приказ до сведения государственных гражданских служащих Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл и территориальных органов.
4. Признать утратившим силу:
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр
Н.В.КЛИМИНА
Утверждены
приказом
Министерства
социальной защиты
населения и труда
Республики Марий Эл
от 25 апреля 2012 года N 264
КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ЗНАНИЯМ И НАВЫКАМ, НЕОБХОДИМЫМ ДЛЯ ИСПОЛНЕНИЯ ДОЛЖНОСТНЫХ ОБЯЗАННОСТЕЙ ГОСУДАРСТВЕННЫМИ ГРАЖДАНСКИМИ СЛУЖАЩИМИ МИНИСТЕРСТВА СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ И ТРУДА РЕСПУБЛИКИ МАРИЙ ЭЛ И ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ОРГАНОВ
1. Квалификационные требования к профессиональным знаниям:
1.1. Государственные гражданские служащие Министерства социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл и территориальных органов (далее - министерство) всех категорий и групп должностей должны знать:
Конституцию Российской Федерации, Конституцию Республики Марий Эл;
иные федеральные конституционные законы, федеральные законы и законы Республики Марий Эл, нормативные правовые акты Президента Российской Федерации и Главы Республики Марий Эл, нормативные правовые акты Правительства Российской Федерации и Правительства Республики Марий Эл применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
Положение о министерстве;
Положение о соответствующем отделе министерства;
Регламент министерства;
Служебный распорядок министерства;
Служебный распорядок соответствующего Отдела (Управления) социальной защиты населения и труда Республики Марий Эл;
Инструкцию по делопроизводству в министерстве, иные правовые акты министерства применительно к исполнению своих должностных обязанностей;
основы трудового законодательства;
основы государственного и муниципального управления.
1.2. Государственные гражданские служащие, замещающие в министерстве должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл категории "руководители", в области использования информационных технологий должны знать:
аппаратное и программное обеспечение; компьютерные сети и Интернет; технологию работы в операционной системе; назначение и основные функции баз данных при хранении информации; понятие электронной цифровой подписи (ЭЦП); общие понятия об информационной безопасности, в том числе организационные методы обеспечения и поддержания информационной безопасности; основы офисных технологий; современные информационные технологии в государственных органах;
правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий, в т.ч. в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям.
1.3. Государственные гражданские служащие, замещающие в министерстве должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл категории "специалисты" и "обеспечивающие специалисты", в области использования информационных технологий должны знать:
аппаратное и программное обеспечение; компьютерные сети и Интернет; технологию работы в операционной системе; назначение и основные функции баз данных при хранении информации; понятие электронной цифровой подписи (ЭЦП); общие понятия об информационной безопасности, в том числе организационные методы обеспечения и поддержания информационной безопасности; основы офисных технологий.
1.4. Государственные гражданские служащие, замещающие в министерстве должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл:
заместителя министра, курирующего вопросы внедрения информационно-коммуникационных технологий;
специалистов информационно-технического отдела;
а также специалистов, в чьи должностные обязанности входят функции по созданию, развитию и администрированию информационных систем в области использования информационных технологий, должны знать:
системы взаимодействия с гражданами и организациями;
учетные и информационно-аналитические системы, обеспечивающие сбор, обработку, хранение и анализ данных, необходимых для выполнения основных задач и функций министерства;
системы межведомственного взаимодействия;
системы управления государственными информационными ресурсами;
системы управления электронными архивами.
2. Квалификационные требования к профессиональным навыкам:
2.1. Государственные гражданские служащие министерства всех категорий и групп должностей в области использования информационных технологий должны иметь навыки:
работы в операционной системе: создание, переименование и удаление файлов и папок; навигация в файловой системе, способы поиска файлов; запуск установленных прикладных программ; создание, редактирование и сохранение файла, копирование и перемещение файлов и папок, использование буфера обмена; сжатие (архивация) файлов, работа с архивом; действия при сбоях, включая аварийное прекращение работы программ; завершение сеанса, перезагрузка или завершение работы с операционной системой;
использования справочной системы;
работы с электронной почтой;
использования текстового редактора: набор и редактирование текста, шрифтовое оформление текста, создание списков, создание и оформление таблиц, настройка параметров страницы, проверка орфографии, вывод документа на печать;
работы с электронными таблицами: ввод и редактирование данных, работа с табличными данными, включая сортировку и фильтрацию, оформление и подготовка таблиц к печати;
работы с существующей базой данных: ввод, редактирование и удаление информации;
подготовки презентаций: создание презентаций на основе стандартных шаблонов и управление показом слайдов;
применения планировщиков персональной деятельности: внесение расписания в электронный календарь, напоминания, хранение контактной информации, создание задач;
использования графических объектов в электронных документах.
2.2. Государственные гражданские служащие, замещающие в министерстве должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл категории "руководители", должны иметь навыки:
организационно-распорядительной деятельности, планирования, координирования, организации и контроля за деятельностью, управления по результатам;
организации и подготовки управленческих решений и прогнозирования их последствий;
управления персоналом, предупреждения и разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе;
распределения обязанностей между подчиненными;
организации, подготовки и проведения заседаний, совещаний и других форм коллективного обсуждения профессиональных вопросов;
эффективного планирования служебного времени;
системного подхода в решении задач;
владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;
делового и профессионального общения;
публичных выступлений, взаимодействия со средствами массовой информации;
проведения экспертизы проектов нормативных и иных правовых актов;
составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними;
анализа статистических и отчетных данных;
работы с законодательными и иными нормативными правовыми актами, применения их на практике;
организации взаимодействия с другими подразделениями министерства;
владения приемами мотивации и стимулирования подчиненных;
в области использования информационных технологий должны иметь навыки:
стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах;
работы с внутренними (CD-ROM, DVD-ROM, флоппи-дисковод, коммуникационные порты) и периферийными устройствами компьютера;
работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет.
2.3. Государственные гражданские служащие, замещающие в министерстве должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл ведущей и старшей группы должностей категории "специалисты", должны иметь навыки:
планирования и прогнозирования, подготовки проектов управленческих решений;
нормотворческой деятельности, проведения экспертизы проектов нормативных правовых актов;
практического применения нормативных правовых актов;
предупреждения и разрешения конфликтов, формирования эффективного взаимодействия в коллективе;
составления служебных документов аналитического, делового и справочно-информационного характера и работы с ними;
подготовки статистических и отчетных данных;
делового и профессионального общения;
эффективного планирования служебного времени;
владения современными технологиями работы с информацией и информационными системами;
работы в сфере, соответствующей направлению деятельности конкретного отдела министерства;
в области использования информационных технологий должны иметь навыки:
