Недействующий

 
ПРАВИТЕЛЬСТВО ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 31 октября 2012 года N 776-пП


О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ ПРАВИТЕЛЬСТВА ПЕНЗЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

____________________________________________________________________
Утратил силу с 1 января 2019 года на основании Постановления Правительства Пензенской обл. от 05.06.2018 N 303-пП.
____________________________________________________________________

(в редакции Постановлений Правительства Пензенской области от 05.06.2014 N 389-пП, от 19.06.2015 N 318-пП)

В целях реализации трудовых прав работников государственных учреждений, учредителем которых является Министерство здравоохранения и социального развития Пензенской области, на повышение уровня заработной платы, в соответствии со статьей 135 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 31 Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2012 год, утвержденных решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 27.12.2011, протокол N 10, постановлением Правительства Пензенской области от 01.10.2012 N 696-пП "Об увеличении оплаты труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Пензенской области", руководствуясь Законом Пензенской области от 02.11.2004 N 674-ЗПО "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из бюджета Пензенской области" (с последующими изменениями), Законом Пензенской области от 22.12.2005 N 906-ЗПО "О Правительстве Пензенской области" (с последующими изменениями), Правительство Пензенской области постановляет:

1. Утратил силу. - Постановление Правительства Пензенской области от 19.06.2015 N 318-пП.

2. Утратил силу. - Постановление Правительства Пензенской области от 05.06.2014 N 389-пП.

3. Внести в Положение о системе оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Пензенской области, учредителем которых является Министерство здравоохранения и социального развития Пензенской области (далее - Положение о системе оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений), утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 31.08.2011 N 596-пП "О системе оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений Пензенской области, учредителем которых является Министерство здравоохранения и социального развития Пензенской области" (с последующими изменениями), следующие изменения:

3.1. Пункт 9 Положения о системе оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений после абзаца 6 дополнить абзацем следующего содержания:

"Водителям выездных бригад (отделений) скорой медицинской помощи, выездных реанимационных гематологических бригад, бригад отделений плановой и экстренной консультативной медицинской помощи (станций санитарной авиации) доплата за работу в ночное время производится в размере 100 процентов оклада (должностного оклада), рассчитанного за час работы работника. Перечень этих подразделений (должностей работников) утверждается руководителем Учреждения с учетом мотивированного мнения представительного органа работников".

3.2. Приложение N 1 к Положению о системе оплаты труда работников государственных бюджетных учреждений изложить в новой редакции согласно приложению N 3 к настоящему постановлению.

4. Финансовое обеспечение расходных обязательств Пензенской области, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществить в пределах выделенных бюджетных ассигнований на обеспечение выполнения функций учреждений в части оплаты труда работников, предусмотренных в соответствующих разделах закона Пензенской области о бюджете Пензенской области на очередной финансовый год и плановый период.

5. Признать утратившими силу:

5.1. Подпункт 2.8. пункта 2 постановления Правительства Пензенской области от 30.11.2011 N 840-пП "О внесении изменений в постановление Правительства Пензенской области от 28.11.2008 N 850-пп (с последующими изменениями)".

5.2. Подпункт 1.1. пункта 1 постановления Правительства Пензенской области от 28.04.2012 N 331-пП "О внесении изменений в положение о системе оплаты труда работников государственных бюджетных и казенных учреждений здравоохранения Пензенской области, утвержденное постановлением Правительства Пензенской области от 28.11.2008 N 850-пП (с последующими изменениями)".

6. Настоящее постановление вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 года.

7. Настоящее постановление опубликовать в газете "Пензенские губернские ведомости".

8. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Вице-Губернатора Пензенской области.

Исполняющий обязанности
Губернатора Пензенской области
В.А.САТИН





Приложение N 1
к постановлению
Правительства Пензенской области
от 31 октября 2012 года N 776-пП

Утратило силу. - Постановление Правительства Пензенской области от 19.06.2015 N 318-пП.






Приложение N 2
к постановлению
Правительства Пензенской области
от 31 октября 2012 года N 776-пП


Утратило силу. - Постановление Правительства Пензенской области от 05.06.2014 N 389-пП.





Приложение N 3
к постановлению
Правительства Пензенской области
от 31 октября 2012 года N 776-пП

Приложение N 1
к Положению
о системе оплаты труда
работников государственных
бюджетных учреждений
Пензенской области,
учредителем которых является
Министерство здравоохранения
и социального развития
Пензенской области,
утвержденному
постановлением
Правительства Пензенской области
от 31 августа 2011 года N 596-пП

Таблица N 1

     

РАЗМЕРЫ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ руководителей структурных подразделений, специалистов и служащих государственных бюджетных учреждений Пензенской области, учредителем которых является Министерство здравоохранения и социального развития Пензенской области

 (в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих" (с последующими изменениями))

Профессиональная квалификационная группа

Квалификационный уровень

Наименование должности и квалификационные требования

Размер оклада (рублей)

1

2

3

4

Служащие

Служащие первого уровня

1 квалификационный уровень

Агент по снабжению; архивариус; делопроизводитель; секретарь-машинистка; машинистка; кассир; экспедитор по перевозке грузов; дежурный (по залу, этажу гостиницы, комнате отдыха водителей автомобилей); табельщик; экспедитор

4293

2 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "старший"

4346

Служащие второго уровня

1 квалификационный уровень

Администратор; инспектор по кадрам; техники всех специальностей и наименований; диспетчер; оператор диспетчерской службы; лаборант; секретарь руководителя

4404

2 квалификационный уровень

Заведующий канцелярией; заведующий архивом; заведующий бюро пропусков; заведующий хозяйством; заведующий складом. Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается производное должностное наименование "старший". Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается II внутридолжностная категория

4463

3 квалификационный уровень

Заведующий производством (шеф-повар); заведующий столовой; начальник хозяйственного отдела; производитель работ (прораб). Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым устанавливается I внутридолжностная категория

4505

4 квалификационный уровень

Мастер контрольный (участка цеха); мастер участка (включая старшего); начальник автоколонны; механик. Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий"

4537

5 квалификационный уровень

Начальник гаража; начальник (заведующий) мастерской; начальник ремонтного цеха; начальник смены (участка); начальник цеха (участка)

4569

Служащие третьего уровня

1 квалификационный уровень

Аудитор; бухгалтер; бухгалтер-ревизор; инженер всех специальностей и наименований без категории; инженер-программист без категории; специалист по кадрам; специалист по маркетингу; экономист всех наименований без категории; менеджер; юрисконсульт

4600

2 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория

4632

3 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория

4744

4 квалификационный уровень

Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий"

4855

5 квалификационный уровень

Главные специалисты: в отделах, отделениях, лабораториях, мастерских; заместитель главного бухгалтера

6212

Служащие четвертого уровня

1 квалификационный уровень

Начальник отдела, кроме хозяйственного

6328

2 квалификационный уровень

Главный (механик, энергетик, диспетчер, метролог)

6763

3 квалификационный уровень

Директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения

6773

     
Таблица N 2

РАЗМЕРЫ ОКЛАДОВ рабочих государственных бюджетных учреждений Пензенской области, учредителем которых является Министерство здравоохранения и социального развития Пензенской области

(в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих" (с последующими изменениями))

Профессиональная квалификационная группа

Квалификационный уровень

Наименование должности и квалификационные требования

Размер оклада (рублей)

1

2

3

4

Рабочие первого уровня

1 квалификационный уровень

Профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4187

2 квалификационный уровень

Профессии рабочих, отнесенные к первому квалификационному уровню, при выполнении работ по профессии с производственным наименованием "старший" (старший по смене)

4240

Рабочие второго уровня

1 квалификационный уровень

Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4293

2 квалификационный уровень

Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 6 и 7 квалификационных разрядов в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4346

3 квалификационный уровень

Наименование профессий рабочих, по которым предусмотрено присвоение 8 квалификационного разряда в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих

4399

4 квалификационный уровень

Наименование профессий рабочих, предусмотренных 1 - 3 квалификационными уровнями настоящей профессиональной квалификационной группы, выполняющих важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы

4505

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»