ПРАВИТЕЛЬСТВО ЛИПЕЦКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 26 декабря 2022 года N 341


Об утверждении Порядка исчисления платы за выезд работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг к заявителю, Перечня категорий граждан, для которых организация выезда работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг осуществляется бесплатно, и признании утратившими силу некоторых постановлений администрации Липецкой области



В соответствии с пунктом 4(1) Правил организации деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 декабря 2012 года N 1376 "Об утверждении Правил организации деятельности многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг", Правительство Липецкой области постановляет:


1. Утвердить:


1) Порядок исчисления платы за выезд работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг к заявителю согласно приложению 1;


2) Перечень категорий граждан, для которых организация выезда работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг осуществляется бесплатно, согласно приложению 2.


2. Признать утратившими силу:


постановление администрации Липецкой области от 21 февраля 2017 года N 66 "Об утверждении Порядка исчисления платы за выезд работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг к заявителю и Перечня категорий граждан, для которых организация выезда работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг осуществляется бесплатно" ("Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru), 2017, 28 февраля);


постановление администрации Липецкой области от 9 марта 2021 года N 81 "О внесении изменения в постановление администрации Липецкой области от 21 февраля 2017 года N 66 "Об утверждении Порядка исчисления платы за выезд работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг к заявителю и Перечня категорий граждан, для которых организация выезда работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг осуществляется бесплатно" ("Официальный интернет-портал правовой информации" (www.pravo.gov.ru), 2021, 10 марта).



Губернатор
Липецкой области
И.Г.АРТАМОНОВ



Приложение 1
к постановлению
Правительства Липецкой области
"Об утверждении Порядка исчисления
платы за выезд работника
многофункционального центра
предоставления государственных
и муниципальных услуг к заявителю,
Перечня категорий граждан, для
которых организация выезда работника
многофункционального центра
предоставления государственных
и муниципальных услуг осуществляется
бесплатно, и признании
утратившими силу некоторых
постановлений администрации
Липецкой области"



ПОРЯДОК ИСЧИСЛЕНИЯ ПЛАТЫ ЗА ВЫЕЗД РАБОТНИКА МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНОГО ЦЕНТРА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ К ЗАЯВИТЕЛЮ


1. Настоящий Порядок исчисления платы за выезд работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг к заявителю (далее - Порядок) устанавливает единый механизм формирования размера платы для физических и юридических лиц (далее - заявители) за услугу по выезду работника областного бюджетного учреждения "Уполномоченный многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг Липецкой области" (далее - МФЦ) к заявителю.


2. Настоящий Порядок подлежит применению в случаях организации выезда работника МФЦ к заявителю по его запросу для приема заявлений и документов, необходимых для предоставления государственных и муниципальных услуг, предоставляемых через МФЦ, а также для доставки результатов предоставления государственных и муниципальных услуг.


3. Размер платы за предоставление услуги:


3.1. Для выезда работника МФЦ к заявителю для приема заявлений и документов, необходимых для предоставления государственных и муниципальных услуг, определяется по формуле:


П = Пост / О x Кп x (1 + Рд / 100) x

x (1 + Нпр / 100 + НДСд / 100),



где:


П - размер платы за предоставление услуги;


Пост - общая сумма поступлений, состоящая из суммы получаемой субсидии из средств областного бюджета на выполнение государственного задания и средств от приносящей доход деятельности, предусмотренная в утвержденном плане финансово-хозяйственной деятельности на очередной финансовый год;


О - количество обращений в МФЦ, предусмотренное в утвержденном в плане финансово-хозяйственной деятельности на очередной финансовый год;


Рд - уровень рентабельности предоставления выездной услуги, который не должен превышать ключевую ставку Центрального банка Российской Федерации;


Нпр - ставка налога на прибыль, установленная Налоговым кодексом Российской Федерации;


НДСд - ставка налога на добавленную стоимость, установленная Налоговым кодексом Российской Федерации;


Кп - корректирующий коэффициент в связи с выездом работника МФЦ к заявителю для приема заявлений и документов, необходимых для предоставления государственных и муниципальных услуг, рассчитываемый по формуле:


Кп = 1,6 x (О / Д) / Ч,



где:


1,6 (часа) - среднее время отсутствия работника МФЦ в МФЦ, учитывающее время нахождения в пути (0,5 часа), исходя из средней транспортной удаленности (30 км) от МФЦ до заявителя, количества поездок из МФЦ к заявителю и обратно (2 поездки), а также время пребывания у заявителя (0,6 часа);


Д - численность работников МФЦ, осуществляющих прием и выдачу документов в процессе предоставления государственных и муниципальных услуг;


Ч - количество рабочих часов в год при 40-часовой рабочей неделе.


3.2. Для выезда работника МФЦ к заявителю для доставки результата предоставления государственных и муниципальных услуг определяется по формуле:


П = Пост / О x Кв x (1 + Рд / 100) x

x (1 + Нпр / 100 + НДСд / 100),



где:


Кв - корректирующий коэффициент в связи с выездом работника МФЦ к заявителю для доставки результата предоставления государственных и муниципальных услуг, рассчитываемый по формуле:


Кв = 1,25 x (О / Д) / Ч,



где:


1,25 (часа) - среднее время отсутствия работника МФЦ в МФЦ, учитывающее время нахождения в пути (0,5 часа), исходя из средней транспортной удаленности (30 км) от МФЦ до заявителя, количества поездок из МФЦ к заявителю и обратно (2 поездки), а также время пребывания у заявителя (0,25 часа).


4. Размер платы за услугу рассчитывается на очередной финансовый год не позднее 20 января текущего года после утверждения плана финансово-хозяйственной деятельности по согласованию с управлением социальной политики Липецкой области и утверждается приказом директора МФЦ.


5. Изменение размера платы за услугу в текущем финансовом году осуществляется в соответствии с пунктом 3 настоящего Порядка. Основанием для изменения размера платы за выезд работника многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг к заявителю является утверждение изменений в план финансово-хозяйственной деятельности в текущем финансовом году.



Приложение 2
к постановлению
Правительства Липецкой области
"Об утверждении Порядка исчисления
платы за выезд работника
многофункционального центра
предоставления государственных
и муниципальных услуг к заявителю,
Перечня категорий граждан, для
которых организация выезда работника
многофункционального центра
предоставления государственных
и муниципальных услуг осуществляется
бесплатно, и признании
утратившими силу некоторых
постановлений администрации
Липецкой области"



ПЕРЕЧЕНЬ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН, ДЛЯ КОТОРЫХ ОРГАНИЗАЦИЯ ВЫЕЗДА РАБОТНИКА МНОГОФУНКЦИОНАЛЬНОГО ЦЕНТРА ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УСЛУГ ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ БЕСПЛАТНО


1. Инвалиды, в том числе дети-инвалиды, с поражением опорно-двигательного аппарата, дефектами зрения или слуха, вынужденные в силу устойчивого или временного физического недостатка использовать для своего передвижения кресла-коляски, иные средства, приспособления или собак-проводников.


2. Инвалиды и участники Великой Отечественной войны.


3. Герои Советского Союза, Герои Российской Федерации, полные кавалеры ордена Славы, Герои Социалистического Труда, Герои Труда Российской Федерации, полные кавалеры ордена Трудовой Славы.

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»