ПРАВИТЕЛЬСТВО РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 13 декабря 2022 года N 477


Об условиях оплаты труда и перечне должностей работников государственных органов Рязанской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Рязанской области

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Рязанской области от 1 июня 2005 года N 46-ОЗ "О государственной гражданской службе Рязанской области" Правительство Рязанской области постановляет:

1. Установить условия оплаты труда работников государственных органов Рязанской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Рязанской области, согласно приложению N 1.

2. Установить перечень должностей и размеры месячных должностных окладов работников государственных органов Рязанской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Рязанской области, согласно приложению N 2.

3. Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществлять в пределах средств, предусмотренных в областном бюджете на соответствующий год на содержание соответствующих государственных органов Рязанской области.

4. Признать утратившими силу следующие постановления Правительства Рязанской области:

от 25 декабря 2007 г. N 351 "Об оплате труда работников государственных органов Рязанской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы";

от 29 апреля 2009 г. N 120 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Правительства Рязанской области в сфере оплаты труда";

от 16 января 2013 г. N 3 "О внесении изменений в Постановление Правительства Рязанской области от 25 декабря 2007 г. N 351 "Об оплате труда работников государственных органов Рязанской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы";

от 26 августа 2015 г. N 210 "О внесении изменения в Постановление Правительства Рязанской области от 25 декабря 2007 г. N 351 "Об оплате труда работников государственных органов Рязанской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы";

от 26 октября 2021 г. N 288 "О внесении изменения в Постановление Правительства Рязанской области от 25 декабря 2007 г. N 351 "Об оплате труда работников государственных органов Рязанской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы";

от 17 мая 2022 г. N 189 "О внесении изменений в Постановление Правительства Рязанской области от 25 декабря 2007 г. N 351 "Об оплате труда работников государственных органов Рязанской области, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы".

5. Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшее с 1 января 2023 года.

Губернатор Рязанской области
П.В.МАЛКОВ

Приложение N 1
к Постановлению
Правительства Рязанской области
от 13 декабря 2022 г. N 477

УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ (ДАЛЕЕ - УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ)

1. Оплата труда работников государственных органов Рязанской области, указанных в статье 1 Закона Рязанской области от 1 июня 2005 года N 46-ОЗ "О государственной гражданской службе Рязанской области", замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Рязанской области (далее - работники), состоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.

2. Размеры должностных окладов работников устанавливаются постановлением Правительства Рязанской области.

3. Размеры должностных окладов работников увеличиваются (индексируются) в соответствии с постановлением Правительства Рязанской области.

При увеличении (индексации) должностных окладов их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.

4. Работникам производятся следующие ежемесячные и иные дополнительные выплаты:

1) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада;

2) ежемесячное денежное поощрение - в размере одного должностного оклада;

3) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере и порядке, определяемом законодательством Российской Федерации;

4) премии по результатам работы (размер премий не ограничивается);

5) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год - в размере двух должностных окладов и материальная помощь - в размере одного должностного оклада.

5. Работникам могут производиться следующие выплаты:

1) единовременные выплаты в связи с государственными праздничными датами;

2) единовременные выплаты за успешное и добросовестное выполнение должностных обязанностей, оперативное исполнение поручений и заданий, связанных с функциональной деятельностью государственных органов Рязанской области, продолжительную успешную трудовую деятельность, а также в связи с юбилеем (50, 55, 60 и 65 лет со дня рождения);

3) выплата социального характера по личному заявлению работника в связи с материальными затруднениями, вызванными необходимостью лечения, другими личными обстоятельствами;

4) выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации и Рязанской области.

6. Условия выплаты и конкретные размеры ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, предусмотренной подпунктом 1 пункта 4 настоящих условий оплаты труда работников, премий, предусмотренных подпунктами 4 и 5 пункта 4 настоящих условий оплаты труда работников, единовременных выплат, предусмотренных подпунктами 1 и 2 пункта 5 настоящих условий оплаты труда работников, и выплаты социального характера, предусмотренной подпунктом 3 пункта 5 настоящих условий оплаты труда работников, устанавливаются руководителем государственного органа Рязанской области, либо представителем указанного руководителя или лица, осуществляющего полномочия нанимателя от имени Рязанской области.

Приложение N 2
к Постановлению
Правительства Рязанской области
от 13 декабря 2022 г. N 477

ПЕРЕЧЕНЬ ДОЛЖНОСТЕЙ И РАЗМЕРЫ МЕСЯЧНЫХ ДОЛЖНОСТНЫХ ОКЛАДОВ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНОВ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ДОЛЖНОСТИ, НЕ ЯВЛЯЮЩИЕСЯ ДОЛЖНОСТЯМИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЯЗАНСКОЙ ОБЛАСТИ

________________

* Должность предусматривается в исполнительном органе Рязанской области.