Недействующий


ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ

РАСПОРЯЖЕНИЕ

от 10 июля 2012 года N 421-рп


О мерах по повышению эффективной занятости населения
в муниципальных районах Хабаровского края в 2012 году


__________________________
Утратило силу на основании
Распоряжения Правительства Хабаровского края
от 13 августа 2013 года N 576-рп

__________________________



В целях координации деятельности органов исполнительной власти края по формированию эффективной занятости населения, повышения качества трудовых ресурсов и их мобильности, развития рынка труда с учетом потребности экономики муниципальных районов края и обеспечения выполнения задач, определенных Указом Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. N 596 "О долгосрочной государственной экономической политике":

1. Утвердить прилагаемый План мероприятий по созданию рабочих мест и повышению эффективной занятости населения в муниципальных районах Хабаровского края на 2012 год (далее - План мероприятий).

2. Министерствам края, иным органам исполнительной власти края, указанным в Плане мероприятий:

2.1. Обеспечить в пределах установленных полномочий в соответствующей сфере деятельности мониторинг и контроль модернизации и создания рабочих мест. Содействовать работодателям в подготовке (переподготовке) специалистов из числа жителей муниципальных районов края в целях дальнейшего замещения вакантных и создаваемых рабочих мест, включая выпускников профессиональных учебных учреждений.

2.2. Продолжить практику заключения с работодателями соглашений о взаимодействии, предусматривающих доведение выплачиваемой работникам предприятий заработной платы не ниже средней начисленной заработной платы по соответствующему виду деятельности, в пределах установленных полномочий.

2.3. Представлять в министерство экономического развития и внешних связей края ежеквартально до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом, информацию о результатах реализации Плана мероприятий и контроля ситуации по формированию эффективной занятости, созданию высокооплачиваемых рабочих мест с учетом решения задач развития отраслей экономики в муниципальных районах края.

3. Министерству экономического развития и внешних связей края (Калашников В.Д.), комитету по труду и занятости населения Правительства края (Воробьёва Т.А.) оказывать информационную и методическую помощь органам местного самоуправления края по вопросам развития рынка труда, содействия занятости населения и стимулирования работодателей к модернизации и созданию высокопроизводительных рабочих мест.

4. Рекомендовать главам муниципальных районов края:

4.1. Организовать во исполнение положений Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. N 596 "О долгосрочной государственной экономической политике" формирование и реализацию мероприятий по повышению эффективной занятости населения, обеспечив поддержку деятельности работодателей по модернизации и созданию рабочих мест в объемах согласно контрольным  по созданию рабочих мест в муниципальных районах Хабаровского края в 2012 году в соответствии с приложением к настоящему распоряжению.

4.2. Осуществлять при активизации деятельности муниципальных координационных комиссий (советов) по содействию занятости населения работу по стимулированию развития предпринимательства, модернизации и созданию рабочих мест, обучению (переобучению, повышению квалификации) и замещению вакантных и вновь создаваемых рабочих мест гражданами, проживающими в муниципальных районах края.

4.3. Проводить на постоянной основе работу по повышению информационной открытости и формированию общественного мнения по вопросам обязательного соблюдения требований трудового законодательства, установления работодателями заработной платы работникам на эффективном экономически обоснованном уровне, предотвращения нелегальной занятости населения.

5. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя Председателя Правительства края по экономическим вопросам Апанасенко Г.В.

Губернатор, Председатель
Правительства края
В.И. Шпорт

     

УТВЕРЖДЕН
распоряжением
Правительства Хабаровского края
от 10 июля 2012 года N 421-рп

     

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ
по созданию рабочих мест и повышению эффективной занятости населения
в муниципальных районах Хабаровского края на 2012 год

     

N п/п

Наименование мероприятия

Исполнители
(соисполнители)

Срок представления информации об исполнении

1

2

3

4

1.

Реализация инвестиционных проектов (программ), модернизация производства

1.1.

Оказывать содействие организациям и индивидуальным предпринимателям в реализации инвестиционных проектов (программ), предусматривающих модернизацию и создание высокопроизводительных рабочих мест

отраслевые министерства края

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

1.2.

В пределах установленных полномочий и в рамках инвестиционных проектов и программ, реализуемых предприятиями, определить контрольные показатели по модернизации и созданию высокопроизводительных рабочих мест по курируемым видам деятельности с установлением стимулирующей эффективной оплаты труда

отраслевые министерства края

до 01 августа 2012 г.

1.3.

Обеспечить мониторинг эффективности реализуемых проектов (программ) в части модернизации и создания рабочих мест и расширения возможностей трудоустройства незанятых граждан, проживающих в муниципальных районах края, а также контрольных показателей по модернизации и созданию высокопроизводительных рабочих мест по курируемым видам деятельности

отраслевые министерства края

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

1.4.

При разработке правовых актов, определяющих направления развития отраслей экономики, предусматривать меры содействия в создании условий для работников предприятий, желающих повысить квалификацию, пройти переподготовку за счет средств предприятий

отраслевые министерства края, министерство образования и науки края

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

1.5.

При разработке и определении мер поддержки программ и проектов, приоритетных для развития отраслей экономики края и создания рабочих мест, предусматривать мероприятия по организации подготовки (переподготовки) кадров, в том числе из числа безработных граждан, проживающих в муниципальных районах края

отраслевые министерства края, комитет по труду и занятости населения Правительства края

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

1.6.

Рассмотреть необходимость расширения в краевых учреждениях профессионального образования перечня основных профессиональных образовательных программ и программ профессиональной подготовки в соответствии с потребностью экономики края. При участии работодателей принимать меры, направленные на создание современной технологической базы для организации подготовки кадров, обеспечивать оснащение краевых учреждений профессионального образования комплектами учебно-лабораторного, учебно-производственного оборудования

министерство образования и науки края, министерство промышленности и транспорта края, министерство природных ресурсов края, министерство строительства края, министерство сельского хозяйства и продовольствия края

до 25 января 2013 г.

1.7.

Проработать вопросы организации профессиональной подготовки кадров:

- для горнодобывающей отрасли в Николаевском муниципальном районе;

- для строительной отрасли в Советско-Гаванском муниципальном районе

министерство образования и науки края, министерство природных ресурсов края, министерство строительства края, администрация Николаевского муниципального района (по согласованию), администрация Советско-Гаванского муниципального района (по согласованию)

до 15 октября 2012 г.

2.

Содействие развитию малого предпринимательства

2.1.

Оказывать содействие развитию субъектов малого и среднего предпринимательства, включая обеспечение финансовой поддержки путем предоставления субсидий (грантов) на создание (развитие) бизнеса и услуг, уделив особое внимание поддержке предприятий, расположенных в отдаленных и труднодоступных местностях края, а также предприятий инновационной направленности

министерство экономического развития и внешних связей края, главы муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

2.2.

Осуществлять информирование и консультирование граждан, в том числе безработных, по вопросам организации собственного дела, участия в программе самозанятости, разработки и поддержки бизнес-проектов

комитет по труду и занятости населения Правительства края, министерство экономического развития и внешних связей края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

2.3.

Информировать население по вопросам организации самозанятости, о примерах организации и успешной предпринимательской деятельности, возможностях создания и развития новых видов предпринимательской деятельности с размещением справочной и новостной информации на информационных стендах, в информа-ционно-телекоммуникационной сети "Интернет", на официальных сайтах и порталах администраций муниципальных районов края, городских и сельских поселений края, в печатных изданиях и иных средствах массовой информации

комитет по труду и занятости населения Правительства края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

2.4.

Продолжить практику взаимодействия администраций муниципальных районов края, городских и сельских поселений края, органов государственной службы занятости населения, организаций, образующих инфраструктуру поддержки малого и среднего предпринимательства с привлечением руководителей предприятий, объединений предпринимателей и представителей саморегулируемых профессиональных организаций по решению вопросов повышения уровня занятости и содействия трудоустройству безработных граждан, включая выпускников образовательных учреждений, проживающих в муниципальных районах края

министерство экономического развития и внешних связей края, комитет по труду и занятости населения Правительства края, органы исполнительной власти края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

2.5.

Оказывать содействие в создании и развитии сельскохозяйственных потребительских перерабатывающих, сбытовых, обслуживающих кооперативов, обратив внимание на оказание всех предусмотренных в рамках краевых целевых программ форм поддержки при создании кооперативов, осуществляющих заготовку, переработку и реализацию пищевых лесных ресурсов и лекарственных растений

министерство сельского хозяйства и продовольствия края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

2.6.

Привлекать граждан, индивидуальных предпринимателей, глав фермерских хозяйств и иных сельскохозяйственных товаропроизводителей края к участию в сельскохозяйственных ярмарках "выходного дня"

министерство сельского хозяйства и продовольствия края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

2.7.

Разработать изменения в государственную целевую программу Хабаровского края "Развитие сельского хозяйства и регулирование рынков сельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия в Хабаровском крае на 2013 - 2020 годы" в части мероприятий по развитию потребительских кооперативов в Хабаровском крае, направленных на увеличение количества созданных постоянных рабочих мест

министерство сельского хозяйства и продовольствия края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 01 октября 2012 г.

3.

Взаимодействие исполнительных органов власти края и муниципальных районов края в решении вопросов модернизации экономики и формированию эффективной занятости населения

3.1.

Активизировать работу координационных комитетов (советов) содействия занятости населения при администрациях муниципальных районов края.

В рамках работы координационных комитетов (советов) по содействию занятости населения совместно со службой занятости населения района на основе соглашений с работодателями проводить системную работу по созданию рабочих мест согласно законодательству. Организовать на постоянной основе взаимодействие и поддержку деятельности комитета по труду и занятости населения Правительства края в обучении (переобучении), прохождении стажировки на предприятиях района безработных граждан

администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

3.2.

Продолжить работу по формированию банка данных о вакансиях на территориях муниципальных районов края. Рассматривать на заседаниях координационных комитетов (советов) содействия занятости населения при администрациях муниципальных районов края вопросы своевременного представления работодателями органам государственной службы занятости населения информации о наличии вакантных рабочих мест (должностей) и о приеме на работу граждан, направляемых службой занятости населения района, а также об информировании работодателей о состоянии рынка труда

комитет по труду и занятости населения Правительства края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

3.3.

Органам государственной службы занятости населения совместно с администрациями муниципальных районов края проводить анализ состава безработных граждан, длительное время не работающих (свыше шести месяцев), и с отсутствием мотивации к труду.

Проводить мероприятия по оказанию психологической поддержки и социальной адаптации в целях оказания этой категории граждан наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве с учетом складывающейся ситуации на рынке труда.

Проводить с каждым безработным гражданином, длительное время не работающим, индивидуальную работу в целях трудоустройства на предприятиях района или открытия собственного дела, а также профессионального переобучения

комитет по труду и занятости населения Правительства края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

3.4.

Содействовать органам государственной службы занятости населения края в сборе информации для формирования краевого банка вакансий с предоставлением жилья в целях повышения трудовой мобильности граждан, проживающих в муниципальных районах края

отраслевые министерства края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

3.5.

Оказывать помощь органам местного самоуправления муниципальных районов края в решении вопросов содействия хозяйствующим субъектам в осуществлении производственной деятельности, модернизации и создании высокопроизводительных рабочих мест

отраслевые министерства края

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

3.6.

Предусматривать в планах работы координационных комитетов (советов) содействия занятости населения при администрациях муниципальных районов края с привлечением работодателей и представителей общественных организаций рассмотрение вопросов:

- целесообразности привлечения иностранных работников хозяйствующими субъектами на действующие вакантные и создаваемые рабочие места, возможности их первоочередного замещения гражданами, проживающими в муниципальных районах края, с учетом повышения квалификации и переподготовки кадров;

- создания условий для закрепления кадров на предприятиях, работающих на территориях муниципальных районов;

- организации временной занятости (производственной практики) выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования для приобретения ими опыта работы с закреплением за ними опытных специалистов предприятий, в том числе предпенсионного и пенсионного возраста, в качестве наставников

администрации муниципальных районов края (по согласованию), комитет по труду и занятости населения Правительства края

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

3.7.

Принять в рамках имеющихся полномочий во исполнение положений Указа Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. N 606 "О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации" меры по трудоустройству безработных женщин, направленные на создание условий для совмещения женщинами обязанностей по воспитанию детей с трудовой занятостью, а также на организацию профессионального обучения (переобучения) женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

В целях развития сферы женской занятости в районе принять меры, направленные на ликвидацию очередей на зачисление детей в дошкольные образовательные учреждения согласно Указу Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 г. N 599 "О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки". Рассмотреть возможность создания и организации работы частных детских садов

комитет по труду и занятости населения Правительства края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

3.8.

Продолжить разъяснительную работу с работодателями о необходимости предоставления органам занятости населения информации о вакансиях на действующие и вновь создаваемые рабочие места для их замещения за счет безработных граждан, подготовки (переподготовки) кадров, применения гибких форм занятости (неполный рабочий день, сокращенная продолжительность рабочего дня, дистанционная занятость) для отдельных категорий населения (молодежь, инвалиды, женщины, имеющие детей, лица пенсионного возраста)

отраслевые министерства края, комитет по труду и занятости населения Правительства края, администрации муниципальных районов края (по согласованию)

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

3.9.

Активизировать работу с гражданами, в том числе безработными, по открытию ими собственного дела с выплатой единовременной финансовой помощи на подготовку документов для государственной регистрации, а также единовременной финансовой помощи при государственной регистрации юридического лица (индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства).

Оказывать помощь в ведении собственного дела (подготовке документов по организации и развитию деятельности и формированию отчетности)

комитет по труду и занятости населения Правительства края, администрации муниципальных районов края (по согласованию), министерство экономического развития и внешних связей края

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

3.10.

Сформировать по муниципальным образованиям края территориальную "информационную карту" осуществления различных видов деятельности предприятиями, использующими иностранных работников. Провести с учетом состояния рынка труда муниципальных районов края анализ привлечения работодателями иностранных работников

министерство экономического развития и внешних связей края совместно с комитетом по труду и занятости населения Правительства края

до 25 января 2013 г.

3.11.

Осуществлять взаимодействие с работодателями по обеспечению трудоустройства выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, организации временной занятости (производственной практики, стажировки) выпускников для приобретения ими опыта работы

министерство образования и науки края, комитет по труду и занятости населения Правительства края

до 15 числа месяца, следующего за истекшим кварталом

     

     

Приложение
к распоряжению
Правительства Хабаровского края
от 10 июля 2012 года N 421-рп

     


КОНТРОЛЬНЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
по созданию рабочих мест и повышению эффективной занятости населения
в муниципальных районах Хабаровского края в 2012 году

     

N п/п

Наименование муниципального района края

Сведения о численности

Уровень регистрируемой безработицы (процентов)

Количество создаваемых рабочих мест (единиц)

населения, занятого в экономике (тыс. человек)

безработных граждан на 01.01.2012 (человек)

на 01.01.2012

на 01.01.2013

всего

в том числе по программам содействия занятости населения

1

2

3

4

5

6

7

8

Всего по муниципальным районам

221,2

14 736

4,8

4,2

1 965

381

из них:

с уровнем зарегистрированной безработицы свыше 8 процентов:

1.

Ульчский муниципальный район

7,8

1 010

8,5

7,7

132

45

2.

Муниципальный район имени Лазо

18,7

2 179

8,4

7,9

114

55

3.

Бикинский муниципальный район

11,9

1 193

8,1

7,5

77

32

с уровнем зарегистрированной безработицы от 8 до 6 процентов:

4.

Нанайский муниципальный район

7,9

787

7,4

7,0

58

21

5.

Муниципальный район имени Полины Осипенко

2,1

232

7,2

6,9

10

3

6.

Вяземский муниципальный район

8,5

866

6,4

5,7

121

32

7.

Николаевский муниципальный район

19,3

1 275

6,3

5,7

87

19

8.

Верхнебуреинский муниципальный район

14,2

1 006

6,0

5,3

83

22

с уровнем зарегистрированной безработицы от 6 до 3 процентов:

9.

Тугуро-Чумиканский муниципальный район

0,8

73

5,5

5,3

1

1

10.

Советско-Гаванский муниципальный район

22,6

1 161

4,6

4,2

277

27

11.

Ванинский муниципальный район

21,6

942

4,2

3,8

110

22

12.

Амурский муниципальный район

26,4

1 550

4,0

3,6

556

37

13.

Комсомольский муниципальный район

11,0

713

3,9

3,5

60

20

14.

Охотский муниципальный район

5,0

184

3,4

3,1

73

4

15.

Аяно-Майский муниципальный район

4,2

49

3,3

3,1

4

1

с уровнем зарегистрированной безработицы ниже 3 процентов:

16.

Солнечный муниципальный район

16,5

421

2,1

2,0

148

21

17.

Хабаровский муниципальный район

22,8

1 095

2,1

1,7

54

26

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»