ГУБЕРНАТОР ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 25 марта 2011 года N 29
Об утверждении Кодекса этики и служебного поведения государственных гражданских служащих администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, исполнительных органов Хабаровского края
(с изменениями на 29 мая 2023 года)
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 20.03.2017 N 33, от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
В соответствии с федеральными законами от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", Типовым кодексом этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, одобренным Решением президиума Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции от 23 декабря 2010 г., в целях обеспечения условий для добросовестного и эффективного исполнения государственными гражданскими служащими администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края (далее также - край), исполнительных органов края (далее также - государственные гражданские служащие) должностных обязанностей, исключения злоупотребления имеющимися служебными полномочиями постановляю:
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
1. Утвердить прилагаемый Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, исполнительных органов Хабаровского края (далее - Кодекс).
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
2. Первому вице-губернатору края, руководителям исполнительных органов края:
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
2.1. Организовать ознакомление государственных гражданских служащих с Кодексом.
2.2. Утратил силу. - Постановление Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52.
2.3. Включить в служебные контракты о прохождении государственной гражданской службы в администрации Губернатора и Правительства края, исполнительных органах края положения об ответственности за нарушение государственными гражданскими служащими Кодекса.
(в ред. постановления Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52)
3. Рекомендовать лицам, замещающим государственные должности Хабаровского края в Правительстве края, руководствоваться Кодексом при исполнении своих должностных обязанностей.
4. Утратил силу. - Постановление Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52.
Губернатор
В.И.Шпорт
УТВЕРЖДЕН
Постановлением
Губернатора Хабаровского края
от 25 марта 2011 г. N 29
КОДЕКС ЭТИКИ И СЛУЖЕБНОГО ПОВЕДЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ГРАЖДАНСКИХ СЛУЖАЩИХ АДМИНИСТРАЦИИ ГУБЕРНАТОРА И ПРАВИТЕЛЬСТВА ХАБАРОВСКОГО КРАЯ, ИСПОЛНИТЕЛЬНЫХ ОРГАНОВ ХАБАРОВСКОГО КРАЯ
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
I. Общие положения
1. Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, исполнительных органов Хабаровского края (далее - Кодекс) основан на положениях Конституции Российской Федерации, федеральных законов от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указа Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", Закона Хабаровского края от 30 сентября 2009 г. N 269 "О предупреждении коррупции в Хабаровском крае", Типового кодекса этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, одобренного Решением президиума Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции от 23 декабря 2010 г., и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, а также на общепризнанных нравственных принципах и нормах российского общества и государства.
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
2. Кодекс представляет собой свод общих принципов профессиональной служебной этики и основных правил служебного поведения, которыми надлежит руководствоваться государственным гражданским служащим администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, исполнительных органов Хабаровского края (далее - государственные служащие) независимо от замещаемой должности.
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
3. Гражданин Российской Федерации, поступающий на государственную гражданскую службу Хабаровского края (далее - государственная служба) в администрацию Губернатора и Правительства Хабаровского края, исполнительные органы Хабаровского края, обязан ознакомиться с положениями настоящего Кодекса и соблюдать их в процессе своей служебной деятельности.
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
4. Каждый государственный служащий должен принимать все необходимые меры для соблюдения положений настоящего Кодекса, а каждый гражданин Российской Федерации вправе ожидать от государственного служащего поведения в отношениях с ним в соответствии с положениями Кодекса.
(в ред. постановления Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52)
5. Целью Кодекса является установление этических норм и правил служебного поведения государственных служащих для достойного выполнения ими своей профессиональной деятельности, а также содействие укреплению авторитета государственных служащих, доверия граждан к государственным органам и обеспечение единых норм поведения государственных служащих.
6. Кодекс призван повысить эффективность выполнения государственными служащими своих должностных обязанностей.
7. Кодекс служит основой для формирования должной морали в сфере государственной службы, уважительного отношения к государственной службе в общественном сознании, а также выступает как институт общественного сознания и нравственности государственных служащих, их самоконтроля.
8. Знание и соблюдение государственным служащим положений настоящего Кодекса является одним из критериев оценки качества его профессиональной деятельности и служебного поведения.
II. Основные принципы и правила служебного поведения государственных служащих
9. Основные принципы служебного поведения государственных служащих являются основой поведения граждан Российской Федерации в связи с нахождением их на государственной службе.
10. Государственные служащие, сознавая ответственность перед государством, обществом и гражданами, призваны:
а) исполнять должностные обязанности добросовестно и на высоком профессиональном уровне в целях обеспечения эффективной работы администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, исполнительных органов Хабаровского края;
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
б) исходить из того, что признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина определяют основной смысл и содержание деятельности как государственных органов, так и государственных служащих;
в) осуществлять свою деятельность в пределах полномочий администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, соответствующего исполнительного органа Хабаровского края;
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
г) не оказывать предпочтения каким-либо профессиональным или социальным группам и организациям, быть независимыми от влияния отдельных граждан, профессиональных или социальных групп и организаций;
д) исключать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей;
е) уведомлять представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к государственному служащему каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений;
ж) соблюдать установленные федеральными законами ограничения и запреты, исполнять обязанности, связанные с прохождением государственной службы;
з) соблюдать беспристрастность, исключающую возможность влияния на их служебную деятельность решений политических партий, иных общественных объединений;
и) соблюдать нормы служебной, профессиональной этики и правила делового поведения;
к) проявлять корректность и внимательность в обращении с гражданами и должностными лицами;
л) проявлять терпимость и уважение к обычаям и традициям народов России и других государств, учитывать культурные и иные особенности различных этнических, социальных групп и конфессий, способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;
м) воздерживаться от поведения, которое могло бы вызвать сомнение в добросовестном исполнении государственными служащими должностных обязанностей, а также избегать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб их репутации или авторитету администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, исполнительного органа Хабаровского края;
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
н) принимать предусмотренные законодательством Российской Федерации меры по недопущению возникновения конфликта интересов и урегулированию возникших случаев конфликта интересов;
о) не использовать служебное положение для оказания влияния на деятельность государственных органов, органов местного самоуправления, организаций, должностных лиц, государственных служащих и граждан при решении вопросов личного характера;
п) воздерживаться от публичных высказываний, суждений и оценок в отношении деятельности администрации Губернатора и Правительства Хабаровского края, исполнительных органов Хабаровского края, их руководителей, если это не входит в должностные обязанности государственного служащего;
(в ред. постановлений Губернатора Хабаровского края от 01.06.2022 N 52, от 29.05.2023 N 39)
р) соблюдать установленные в органе государственной власти Хабаровского края правила публичных выступлений и предоставления служебной информации;
