2.1. Работодатели:
представляют в КГУ ЦЗН сведения (копию или выписку из приказа) об установлении на предприятии (организации) режима неполного рабочего времени, о временной приостановке работ, предоставлении отпусков без сохранения заработной платы, мероприятиях по высвобождению работников;
определяют совместно с КГУ ЦЗН возможность организации общественных и временных работ;
создают (выделяют) рабочие места для организации общественных и временных работ;
представляют в КГУ ЦЗН:
- сведения (копии приказов) о создании (выделении) рабочих мест для организации общественных и временных работ;
- копию регистрационного свидетельства предприятия (организации), заверенную надлежащим образом;
- сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей, вакансий);
- списки работников, в отношении которых приняты решения: установление на предприятии (организации) режима неполного рабочего времени, временная приостановка работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников;
заключают с КГУ ЦЗН договоры о совместной деятельности по организации общественных и временных работ;
заключают с работником срочный трудовой договор на период участия гражданина в общественных, временных работах, средняя продолжительность которого должна составлять три месяца, и представляют его копию в КГУ ЦЗН;
информируют КГУ ЦЗН о возможных изменениях объемов и видов работ для внесения соответствующих коррективов по срокам и составу участников общественных, временных работ;
представляют в КГУ ЦЗН копию приказа о приеме на работу участника общественных, временных работ;
начисляют заработную плату, компенсацию за неиспользованный отпуск за период участия в общественных, временных работах (с учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районного коэффициента);
представляют в КГУ ЦЗН учетные документы на возмещение работодателю затрат на оплату труда участников мероприятия по организации общественных и временных работ (расчет затрат на оплату труда, акт выполненных работ);
производят выплату заработной платы участникам общественных, временных работ и представляют в КГУ ЦЗН копии ведомостей на выдачу заработной платы;
по окончании общественных, временных работ составляют акт о выполнении договорных обязательств.
2.2. КГУ ЦЗН:
предоставляют государственные услуги работодателям, гражданам по организации и участию в общественных и временных работах;
заключают с работодателями договоры о совместной деятельности по организации общественных и временных работ, в которых в обязательном порядке предусматривается ответственность работодателя и срок возврата полученных финансовых средств в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении;
авансируют работодателю финансовые средства на оплату труда, денежную компенсацию за неиспользованный отпуск участникам мероприятий по организации общественных, временных работ в соответствии с заключенными договорами и расчетами затрат на оплату труда участников общественных, временных работ, прилагаемыми к договорам (в платежных поручениях на перечисление указанных средств указывается целевое направление их расходования);
регистрируют граждан, в отношении которых возникла угроза увольнения (пункт 1.9 раздела 1 настоящего Порядка), на основании выписки из приказа работодателя;
направляют признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, проживающих в монопрофильных населенных пунктах с напряженной ситуацией на рынке труда, к работодателям, определенным Программой, для участия в общественных и временных работах;
перечисляют материальную поддержку безработным гражданам - участникам общественных работ - за счет субвенций из федерального бюджета, выделенных бюджету Хабаровского края на осуществление переданных государственных полномочий Российской Федерации в области содействия занятости населения;
ежемесячно принимают представленные работодателями учетные документы на оплату труда участников общественных, временных работ:
- табель учета рабочего времени;
- расчет затрат на оплату труда;
- акт выполненных работ;