4.1. Организация проверки сведений об обращении к муниципальному служащему каких-либо лиц в целях склонения муниципального служащего к совершению коррупционных правонарушений осуществляется управлением кадров и муниципальной службы администрации города Хабаровска.
(в ред. распоряжения администрации г. Хабаровска от 31.08.2023 N 610-р)
4.2. По поручению представителя нанимателя (работодателя) к проверке сведений, изложенных в уведомлениях, привлекаются иные структурные подразделения (должностные лица) администрации города Хабаровска.
(п. 4.2 в ред. распоряжения администрации г. Хабаровска от 31.08.2023 N 610-р)
4.3. Проверка осуществляется в соответствии с поручением представителя нанимателя (работодателя) в срок, не превышающий одного месяца со дня регистрации уведомления. При необходимости получения дополнительных данных срок проведения проверки может быть продлен еще на 10 рабочих дней по согласованию с представителем нанимателя (работодателем).
(в ред. распоряжения администрации г. Хабаровска от 31.08.2023 N 610-р)
4.4. После завершения проверки содержащихся в уведомлении сведений информация о результатах проверки и полученные материалы направляются представителю нанимателя (работодателю).
4.5. При обнаружении в ходе проверки данных, свидетельствующих о наличии фактов коррупционных правонарушений, материалы проверки в течение 2 рабочих дней направляются в правоохранительные органы для принятия мер, предусмотренных законодательством Российской Федерации.