- создание временных рабочих мест для организации общественных работ во всех отраслях города - ЖКХ, благоустройство, образование, промышленность, транспорт, связь, торговля, питание и бытовое обслуживание, культура, здравоохранение;
- мониторинг организаций по вопросам занятости населения;
- опережающую переподготовку работников, находящихся под риском увольнения;
- профессиональное обучение по востребованным специальностям;
- стажировку безработных и выпускников учебных заведений в целях приобретения опыта работы;
- временное трудоустройство молодежи, содействие трудоустройству граждан, испытывающих трудности в поиске работы (инвалиды, лица, освободившиеся из мест лишения свободы, многодетные матери и др.);
- реализацию мероприятий по самозанятости безработных граждан через вовлечение их в занятие предпринимательской деятельностью;
- организацию бесплатного медосмотра безработным гражданам и бесплатного питания в школах для детей безработных граждан;
- реализацию комплекса мер по вопросам погашения задолженности по заработной плате путем:
1) проведения индивидуальной работы с каждой организацией, задерживающей выплаты;
2) организации работы телефона «горячая линия» по заявлениям работников организаций города в сфере соблюдения норм трудового законодательства;
3) привлечения органов прокуратуры для рассмотрения заявлений по легализации заработной платы, выдаваемой работодателями в «конвертах»;
4) расширения сферы административного влияния отраслевых комиссий по контролю за размером заработной платы и доведению ее уровня до среднеотраслевых значений.