Недействующий

Об оплате труда работников государственных учреждений Хабаровского края (Утратил силу с 1 апреля 2009 года на основании Закона Хабаровского края от 26 ноября 2008 года N 222)

Статья 2

1. Для работников государственных учреждений края устанавливается тарифная система оплаты труда.

2. Тарифная система оплаты труда включает в себя: Единую тарифную сетку по оплате труда работников государственных учреждений края (далее - Единая тарифная сетка), тарифные ставки (оклады), тарифные разряды, тарифные коэффициенты.

3. Единая тарифная сетка состоит из тарифных ставок (окладов) и тарифных разрядов (с первого по восемнадцатый разряд).

Разряды оплаты труда работников государственных учреждений края определяются по результатам аттестации служащих и тарификации рабочих с учетом единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих и единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих.

4. По решению Правительства края для оплаты труда работников государственных учреждений края может применяться иная система оплаты труда, отличная от Единой тарифной сетки.