1. Выплата ежемесячных надбавок за выслугу лет к должностным окладам работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы Хабаровского края, производится дифференцированно в зависимости от общего стажа работы, дающего право на получение этой надбавки, в следующих размерах:
при стаже работы | процентов | |||
от 3 до 8 лет | 10 | |||
свыше 8 до 13 лет | 15 | |||
свыше 13 до 18 лет | 20 | |||
свыше 18 до 23 лет | 25 | |||
свыше 23 лет | 30, | |||
2. Периоды работы, включаемые в стаж указанным работникам в соответствии с настоящим Положением, суммируются.
3. Периоды работы, которые были включены в установленном порядке в стаж для выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет до вступления в силу настоящего Положения, сохраняются.
4. Стаж работы в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях, в южных районах Дальнего Востока, дающий право на получение ежемесячных надбавок за выслугу лет, исчисляется год за год.