1. Губернатору края и членам Правительства края устанавливается основной ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней.
(в ред. Закона Хабаровского края от 26.07.2006 N 61)
2. Сверх основного ежегодного оплачиваемого отпуска Губернатору края и членам Правительства края предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за:
1) работу в районе, где в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и края установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, - 8 календарных дней;
(в ред. Законов Хабаровского края от 29.06.2005 N 278, от 31.10.2007 N 145)
2) ненормированный характер работы - 14 календарных дней;
(в ред. Закона Хабаровского края от 29.06.2005 N 278)
3) выслугу лет, продолжительность которого исчисляется из расчета один календарный день за каждый год государственной гражданской или муниципальной службы (в том числе на выборной должности) и не может превышать 10 календарных дней.
(п. 3 в ред. Закона Хабаровского края от 29.06.2005 N 278)
3. Основной ежегодный оплачиваемый отпуск и дополнительный оплачиваемый отпуск Губернатора края, членов Правительства края суммируются и по их желанию могут использоваться по частям. При этом продолжительность одной части предоставляемого отпуска не может быть менее 14 календарных дней.