Исполнительный директор:
а) формирует исполнительную дирекцию краевого фонда;
б) без доверенности действует от имени краевого фонда, представляет его интересы, распоряжается имуществом краевого фонда;
в) заключает договоры, в том числе и трудовые;
г) открывает в банках расчетный и другие счета, пользуется правом распоряжения средствами краевого фонда;
д) утверждает штатное расписание и смету расходов краевого фонда, определяет задачи структурных подразделений, условия оплаты труда работников применительно к условиям оплаты труда государственных гражданских служащих края, установленным нормативными правовыми актами края;
Пункт "д" изменен с 20.07.05 г.- Закон Хабаровского края от 29.06.05 N 277 -См. предыдущую редакцию.
Пункт "д" изменен с 18.05.2006 г . - Закон Хабаровского края от 26.04.06 N 14 -См. предыдущую редакцию.
е) издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками краевого фонда, распределяет обязанности между работниками;
ж) использует финансовые средства фонда для выполнения задач краевого фонда;
з) осуществляет административно - распорядительную деятельность по управлению краевым фондом;
и) принимает на работу и увольняет работников краевого фонда в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации; (Пункт в редакции, введенной в действие с 27 марта 2009 года Законом Хабаровского края от 25 марта 2009 года N 235 - см. предыдущую редакцию).
к) оспаривает в суде, арбитражном суде в установленном законом порядке действия физических, юридических лиц и органов государственного управления, затрагивающие интересы краевого фонда;
л) организует учет и отчетность.