ПОРЯДОК УСТАНОВЛЕНИЯ МИНИМАЛЬНОГО КОЛИЧЕСТВА СПЕЦИАЛЬНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА ИНВАЛИДОВ В ОРГАНИЗАЦИЯХ НА ТЕРРИТОРИИ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ
(в редакции постановлений Правительства ХМАО - Югры от 10.06.2016 N 204-п, от 17.10.2017 N 408-п)
1. Минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов устанавливается организациям в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре со среднесписочной численностью, используемой для исчисления квоты для приема на работу инвалидов:
(в ред. постановления Правительства ХМАО - Югры от 17.10.2017 N 408-п)
от 101 до 500 человек - одно специальное рабочее место;
от 501 до 1000 человек - два специальных рабочих места;
от 1001 до 5000 человек - три специальных рабочих места;
более 5001 человека - четыре специальных рабочих места.
2. Минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов определяется работодателем самостоятельно в соответствии с пунктом 1 настоящего Порядка в пределах квоты, установленной Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "О гарантиях трудовой занятости инвалидов в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре".
(в ред. постановления Правительства ХМАО - Югры от 10.06.2016 N 204-п)
3. Создание специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов осуществляется работодателем за счет собственных средств.