ЗАКОН

ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

от 15 ноября 2002 года N 71-оз

О ДЕНЕЖНОМ СОДЕРЖАНИИ ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ, И ЛИЦ, ЗАМЕЩАЮЩИХ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ДОЛЖНОСТИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА - ЮГРЫ

Принят Думой Ханты-Мансийского

автономного округа 30 октября 2002 года

[Документ признан утратившим силу Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 04.04.2005 года N 20-оз]

[Документ с изменениями внесенными
Законом Ханты-Мансийского автономного округа от 15.12.2002 г. N 86-оз
Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 09.03.2004 г. N 1-оз
Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 05.07.2004 г. N 39-оз]

(В тексте Закона слова "Ханты-Мансийский автономный округ" заменить словами "Ханты-Мансийский автономный округ - Югра" в соответствующих падежах, за исключением слов "Законом Ханты-Мансийского автономного округа "О государственной службе Ханты-Мансийского автономного округа" в статье 2 в соответствии с Законом ХМАО-Югры от 05.07.2004 г. N 39-оз)

Глава I. Общие положения

Статья 1. Отношения, регулируемые настоящим Законом

Настоящий Закон устанавливает систему оплаты и стимулирования труда для лиц, замещающих государственные должности категории "А", и лиц, замещающих государственные должности государственной службы категорий "Б" и "В" в системе органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, до принятия соответствующего федерального закона.

Статья 2. Правовое регулирование оплаты труда лиц, замещающих государственные должности, и лиц, замещающих государственные должности государственной службы

Правовое регулирование вопросов оплаты труда лиц, замещающих государственные должности, и лиц, замещающих государственные должности государственной службы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, осуществляется настоящим Законом и принимаемыми в соответствии с ним иными нормативными правовыми актами Ханты-Мансийского автономного округа - Югры на основе общих принципов организации государственной службы, установленных Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом "Об основах государственной службы в Российской Федерации", Уставом (Основным законом) Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, Законом Ханты-Мансийского автономного округа "О государственной службе Ханты-Мансийского автономного округа" и иными нормативными правовыми актами.

Глава II. Денежное содержание лиц, замещающих государственные должности, и лиц, замещающих государственные должности государственной службы автономного округа

Статья 3. Денежное содержание лиц, замещающих государственные должности автономного округа

1. Денежное содержание лиц, замещающих государственные должности категории "А", состоит из:

1) должностного оклада;

2) надбавки к должностному окладу за особые условия государственной службы;

3) надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в работе (персональной);

4) надбавки к должностному окладу за выслугу лет;

5) процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

6) районного коэффициента;

7) надбавки за ученую степень;

8) исключен Законом от 09.03.04 г. N 1-оз;

9) премии по результатам работы;

10) иных надбавок в соответствии с федеральным законодательством.

2. Размеры должностных окладов лиц, замещающих государственные должности категории "А", устанавливаются настоящим Законом:

1) минимальный размер должностного оклада Губернатора автономного округа и Председателя Думы автономного округа не может быть менее шести минимальных должностных окладов государственного служащего автономного округа, замещающего младшую государственную должность;

2) максимальный размер должностного оклада Губернатора автономного округа и Председателя Думы автономного округа не должен превышать минимальный должностной оклад, установленный пунктом 1 части 2 настоящей статьи, более чем в 2 раза;

3) минимальный размер должностного оклада лица, замещающего государственную должность автономного округа категории "А", за исключением должностных окладов Губернатора автономного округа и Председателя Думы автономного округа, не может быть менее 3,33 минимального должностного оклада государственного служащего, замещающего младшую государственную должность государственной службы;

4) максимальный размер должностного оклада лица, замещающего государственную должность категории "А", за исключением Губернатора автономного округа и Председателя Думы автономного округа, не должен превышать минимальный должностной оклад, установленный пунктом 3 части 2 настоящей статьи, более чем в 2 раза.

3. В соответствии с частью 2 настоящей статьи Губернатором автономного округа утверждается единая схема должностных окладов лиц, замещающих государственные должности категории "А".

4. Персональные должностные оклады лицам, замещающим государственные должности категории "А", за исключением лиц, замещающих государственные должности в Думе автономного округа, устанавливаются Губернатором автономного округа.

Персональные должностные оклады лицам, замещающим государственные должности категории "А" в Думе автономного округа, устанавливаются Председателем Думы автономного округа.

5. Должностные оклады лиц, замещающих государственные должности категории "А", индексируются в случае изменения минимального должностного оклада государственного служащего автономного округа.

6. Выплата установленных частью 1 настоящей статьи надбавок, и премий лицам, замещающим государственные должности, осуществляется в соответствии с настоящим Законом и принимаемыми в соответствии с ним правовыми актами.

(изменен Законом от 09.03.04 г. N 1-оз)

Статья 4. Состав денежного содержания государственных служащих автономного округа

Денежное содержание лиц, замещающих государственные должности государственной службы категорий "Б" и "В", устанавливается настоящим Законом и состоит из:

1) должностного оклада;

2) надбавки к должностному окладу за квалификационный разряд;

3) надбавки к должностному окладу за особые условия государственной службы;

4) надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в работе (персональной);

5) надбавки к должностному окладу за выслугу лет;

6) процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

7) районного коэффициента;

8) надбавки за ученую степень;

9) исключен Законом от 09.03.04 г. N 1-оз;

10) премии по результатам работы;

11) иных надбавок в соответствии с федеральным законодательством.

Статья 5. Должностные оклады государственных служащих автономного округа

1. Минимальный должностной оклад государственного служащего устанавливается настоящим Законом в размере 1 100 рублей. Минимальный должностной оклад государственного служащего пересматривается и утверждается Губернатором автономного округа перед принятием закона о бюджете Ханты-Мансийского автономного округа - Югры на очередной финансовый год, а также может быть пересмотрен в течение года в случае увеличения среднемесячной заработной платы работников промышленности и отраслей бюджетной сферы в автономном округе.

2. Размеры должностных окладов государственных служащих должны быть не менее:

1. одного минимального должностного оклада государственного служащего автономного округа - для государственных служащих, замещающих младшие государственные должности государственной службы категории "В";

2. 1,6 минимального должностного оклада государственного служащего автономного округа - для государственных служащих, замещающих старшие государственные должности государственной службы категории "В";

3. 2,1 минимального должностного оклада государственного служащего автономного округа - для государственных служащих, замещающих ведущие государственные должности государственной службы категории "В";

4. 2,5 минимального должностного оклада государственного служащего автономного округа - для государственных служащих, замещающих главные государственные должности государственной службы категории "В", ведущие государственные должности государственной службы категории "Б";

5. 3,1 минимального должностного оклада государственного служащего автономного округа - для государственных служащих, замещающих высшие государственные должности государственной службы категории "В", главные государственные должности государственной службы категории "Б";

6. 3,33 минимального должностного оклада государственного служащего автономного округа - для государственных служащих, замещающих высшие государственные должности государственной службы категории "Б".

3. В соответствии с частью 2 настоящей статьи Губернатором автономного округа устанавливается единая схема должностных окладов государственных служащих Ханты-Мансийского автономного округа - Югры применительно к государственным должностям государственной службы автономного округа, указанным в Реестре государственных должностей государственной службы автономного округа.

4. Персональные должностные оклады лицам, замещающим должности государственной службы, устанавливаются руководителем соответствующего органа государственной власти либо соответствующего государственного органа.

5. Максимальный размер должностного оклада, установленного применительно к государственной должности государственной службы определенной группы, не должен превышать минимальный размер должностного оклада, установленного применительно к государственной должности государственной службы этой же группы, более чем в 1,8 раза.

Статья 6. Надбавка к должностному окладу за квалификационный разряд

Надбавка к должностному окладу за квалификационный разряд устанавливается в размере:

рублей

Статья 7. Надбавка за особые условия государственной службы

1. Надбавка к должностному окладу за особые условия государственной службы устанавливается при стаже работы на должности государственного служащего не менее шести месяцев.

2. Размер надбавки за особые условия государственной службы не может превышать 60 процентов от должностного оклада и устанавливается:

1. Губернатором автономного округа - для руководителей государственных органов исполнительной власти;

2. Председателем Думы автономного округа - для лиц, замещающих должности в Думе автономного округа, аппарате Думы и государственных органах, формируемых Думой автономного округа;

3. руководителем государственного органа исполнительной власти автономного округа - для лиц, замещающих должности государственной службы в государственных органах исполнительной власти.

3. Порядок выплаты указанной надбавки устанавливается соответственно Губернатором автономного округа и Председателем Думы автономного округа.

Статья 8. Надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в работе (персональная)