Действующий

Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных учреждений ветеринарии Кемеровской области - Кузбасса (с изменениями на 29 мая 2024 года)



2. Основные условия оплаты труда


2.1. Заработная плата работника учреждения ветеринарии включает в себя:


оклад по профессиональной квалификационной группе (далее - ПКГ), ставку заработной платы по ПКГ;


оклад (должностной оклад), ставку заработной платы;


повышающие коэффициенты к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы по занимаемой должности за работу на селе, за почетное звание, ученую степень;


выплаты компенсационного характера (компенсационные выплаты);


выплаты стимулирующего характера (стимулирующие выплаты).


2.2. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работникам учреждений ветеринарии устанавливаются руководителем учреждения на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, с учетом сложности и объема выполняемой работы.


2.3. Специалистам и служащим учреждений ветеринарии, работающим в сельских населенных пунктах и поселках городского типа, устанавливаются повышенные на 25 процентов оклады (должностные оклады), ставки заработной платы по сравнению с окладами (должностными окладами), ставками заработной платы специалистов и служащих, осуществляющих аналогичные виды деятельности в городских условиях.


(п. 2.3 в ред. постановления Коллегии Администрации Кемеровской области от 20.03.2012 N 88)


2.4. Заработная плата работников учреждений ветеринарии рассчитывается по следующей формуле:


    ЗП = (Ор) + ((Ор) x (К2)) + ((Ор) x (К3)) + КВ + СВ, где:

        \_  _/

          \/

    оклад (должностной оклад),

      ставка заработной платы

        \________  _________/

                 \/

      повышенный оклад (должностной оклад),

          ставка заработной платы