Недействующий

ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ФИЗИЧЕСКОЙ КУЛЬТУРЫ И СПОРТА, ГОСУДАРСТВЕННЫХ ФИЗКУЛЬТУРНО-СПОРТИВНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ И СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫХ МОЛОДЕЖНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

Таблица 3

Алфавитный указатель профессий рабочих


Наименование профессий

Диапазон разрядов

Водитель автомобиля

4-8

Гардеробщик

1

Дворник

1

Кастелянша

1-2

Мойщик посуды

1-2

Оператор стиральных машин

2-5

Кладовщик

1-2

Плотник

2-6

Повар

2-6

Подсобный рабочий

1-2

Слесарь-сантехник

2-6

Столяр

2-6

Сторож (вахтер)

1-2

Тракторист

2-6

Уборщик производственных и служебных помещений

1-2

Швея

1-6

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

2-6

1.2. Размер оплаты труда работников образовательных учреждений физической культуры и спорта, государственных физкультурно-спортивных учреждений определяется с учетом:

показателей квалификации (образование, стаж педагогической работы, наличие квалификационной категории, наличие ученой степени, почетного звания), в соответствии с которыми регулируется размер тарифной ставки (оклада) работника с учетом межразрядных коэффициентов;

продолжительности рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников образовательных учреждений;

объемов учебной (педагогической) работы;

порядка исчисления заработной платы педагогических работников на основе тарификации;

выплаты установленной при тарификации заработной платы независимо от количества дней и недель в месяце, а также в период каникул и в период отмены учебно-тренировочных, учебных занятий (образовательного процесса) по климатическим и санитарно-эпидемиологическим основаниям;

особенностей исчисления почасовой оплаты труда педагогических работников;

особенностей исчисления заработной платы тренера-преподавателя по нормативам на одного занимающегося, обучающегося;

дополнительной оплаты за условия труда, отклоняющиеся от нормальных условий труда;

дополнительной оплаты педагогических и других работников за работу, не входящую в их должностные обязанности, в том числе связанную с образовательным процессом (классное руководство, проверка письменных работ и другое);

доплат и надбавок, установленных нормативными правовыми актами Коллегии Администрации Кемеровской области;

районным коэффициентом к заработной плате;

правил и сроков изменения размеров ставок заработной платы в соответствии с действующим законодательством.

1.3. Должностные оклады руководящих работников образовательных учреждений физической культуры и спорта, государственных физкультурно-спортивных учреждений, определяются в зависимости от наличия у них первой или высшей квалификационной категории с учетом группы по оплате труда руководящих работников, к которой указанные учреждения отнесены по объемным показателям их деятельности.

Показатели и порядок отнесения образовательных учреждений физической культуры и спорта, государственных физкультурно-спортивных учреждений к группам по оплате труда руководителей определены в приложении N 2 к настоящему Порядку.

1.4. Оплата труда медицинских, библиотечных и других работников образовательных учреждений физической культуры и спорта, государственных физкультурно-спортивных учреждений, не учтенных в настоящем Порядке, осуществляется применительно к условиям

оплаты труда аналогичных категорий работников соответствующих отраслей экономики или общеотраслевым условиям.

1.5. Тарификация работ и присвоение тарифных разрядов рабочим, занятым в образовательных учреждениях физической культуры и спорта, государственных физкультурно-спортивных учреждениях, не учтенных настоящим постановлением, производится с учетом Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих.

1.6. Перечень профессий высококвалифицированных рабочих образовательных учреждений физической культуры и спорта, государственных физкультурно-спортивных учреждений, занятых на важных и ответственных работах, которым устанавливаются тарифные ставки исходя из 9 - 10 разрядов ЕТС, определен в приложении N 3 к настоящему Порядку.

1.7. Лица, не имеющие специальной подготовки или стажа работы, но обладающие достаточным практическим опытом и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации аттестационных комиссий, в порядке исключения, тарифицируются так же, как и лица, имеющие специальную подготовку и стаж работы.

1.8. Тарификация учителей и преподавателей УОР осуществляется применительно к тарификации работников государственных образовательных учреждений Кемеровской области.

2.1. Продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников образовательных учреждений физической культуры и спорта устанавливается исходя из сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, которая включает преподавательскую (учебную) работу, воспитательную, а также другую педагогическую работу, предусмотренную должностными обязанностями и режимом рабочего времени, утвержденными в установленном порядке.

2.2. Нормы часов преподавательской работы за ставку заработной платы, являющиеся нормируемой частью их педагогической работы, установлены:

18 часов в неделю - учителям УОР;