О Комплексном плане «Реформирование государственной службы Кемеровской области (2004-2007гг.)»

Мероприятия

Срок исполнения

Исполнитель

1

2

3

1. Анализ структуры Администрации Кемеровской области и подготовка предложений по ее совершенствованию

II полугодие 2004 г. - сентябрь 2005 г.

Управление кадров

и государственной службы Администрации Кемеровской области

управление стратегических разработок Администрации Кемеровской области

руководители управлений и департаментов Администрации Кемеровской области

2. Проведение экспертизы действующей нормативно - правовой базы государственной службы

II полугодие 2004 г. -

I полугодие 2005 г.

Правовое управление

Администрации Кемеровской области

управление кадров

и государственной службы Администрации Кемеровской области

Совет народных депутатов Кемеровской области

3. Совершенствование нормативно - правовой базы по вопросам государственной гражданской службы (разработка и принятие нормативных правовых актов)

II полугодие 2005 г. -

2006 год

Правовое управление Администрации Кемеровской области

управление кадров

и государственной службы Администрации Кемеровской области

Совет народных депутатов Кемеровской области

4. Проведение экспериментов и осуществление пилотных проектов по применению новых подходов к организации государственной службы и обеспечению деятельности государственных служащих

II полугодие 2005 г. -

2006 год

Управление кадров

и государственной службы Администрации Кемеровской области

управление стратегических разработок Администрации Кемеровской области

главное финансовое управление Кемеровской области

руководители управлений и департаментов Администрации Кемеровской области

5. Проведение экспериментов и осуществление пилотных проектов, в том числе:

по определению обязанностей, полномочий и мер ответственности государственных служащих на основе изучения характера и объема фактически выполняемых ими функций;

по внедрению должностных (служебных) регламентов государственных служащих;

по апробации новых методов планирования деятельности Администрации Кемеровской области, системы показателей и критериев оценки деятельности государственных служащих;

по применению служебных контрактов;

по созданию и использованию многоуровневой системы профессионального развития, подготовки и переподготовки государственных служащих;

по отработке механизмов выявления и разрешения конфликта интересов на государственной службе, а также законодательного регулирования профессиональной этики государственных служащих

2005 год

Управление кадров

и государственной службы Администрации Кемеровской области

правовое управление Администрации Кемеровской области

руководители управлений и департаментов Администрации Кемеровской области

6. Улучшение кадрового состава государственной службы и повышение профессионального уровня государственных служащих путем:

формирования эффективного механизма подбора кадрового состава государственной службы, должностного (служебного) роста государственных служащих на основе их профессиональных заслуг и деловых качеств;

повышения престижа государственной службы и авторитета государственных служащих;

создания системы непрерывного профессионального образования государственных служащих;

совершенствования стандартов и программ подготовки и профессионального развития кадрового состава государственной службы на основе открытого конкурсного отбора этих программ, а также образовательных учреждений;

управления развитием профессиональных качеств государственных служащих;

обновления и плановой ротации кадрового состава государственной службы;

формирования на конкурсной основе кадрового резерва государственных служащих и обеспечения его эффективного использования;

объективной оценки результатов деятельности государственных служащих при проведении аттестации или квалификационного экзамена;

2005 - 2006 гг.

Управление кадров

и государственной службы Администрации Кемеровской области

правовое управление Администрации Кемеровской области

управление стратегических разработок Администрации Кемеровской области

руководители управлений и департаментов Администрации Кемеровской области

создания условий для подготовки научных кадров и проведения научных исследований в области государственного и муниципального управления

7. Создание материально - технических условий для эффективного функционирования государственной службы. Оптимизация использования материально - технических ресурсов на государственной службе, а также обеспечение надлежащих условий для качественного исполнения государственными служащими своих должностных (служебных) обязанностей и оказания ими гражданам и организациям государственных услуг:

анализ имеющейся материально - технической базы федеральной государственной службы;

разработка стандартов служебных мест государственных служащих и нормативов их размещения, а также нормативов материально - технического обеспечения государственной службы

2005 - 2006 гг.

Главное финансовое управление Кемеровской области

управление кадров

и государственной службы Администрации Кемеровской области

правовое управление Администрации Кемеровской области

Совет народных депутатов Кемеровской области

руководители управлений и департаментов Администрации Кемеровской области

8. Формирование системы управления государственной службой. Обеспечение единства государственной службы, взаимодействия подразделений Администрации Кемеровской области со структурами гражданского общества, координации деятельности подразделений Администрации Кемеровской области по вопросам поступления на государственную службу, прохождения и прекращения государственной службы, а также профессионального развития государственных служащих на основе:

единства системы управления государственной службой;

взаимодействия с органами местного самоуправления;

открытости системы управления государственной службой для граждан и гражданского общества;

обеспечение профессионального управления системой государственной службы

2006 - 2007 гг.

Управление кадров

и государственной службы Администрации Кемеровской области

правовое управление Администрации Кемеровской области

организационно - территориальный департамент Администрации Кемеровской области

главное финансовое управление Кемеровской области

Совет народных депутатов Кемеровской области

руководители управлений и департаментов Администрации Кемеровской области