Недействующий

Об утверждении долгосрочной целевой программы «Кадровое обеспечение ... (с изменениями на 20 ноября 2013 года)(Утратило силу с 01 января 2014 года на основании постановления Правительства Красноярского края от 30 сентября 2013 года N 506-п)

2.3.4. Субсидии сельскохозяйственным товаропроизводителям, вновь созданным
сельскохозяйственным товаропроизводителям, организациям агропромышленного
комплекса, расположенным в сельской местности,  на компенсацию части затрат, связанных
с денежной выплатой студентам российских государственных образовательных учреждений
высшего профессионального образования, получающим высшее профессиональное
образование по направлению подготовки «Сельское и рыбное хозяйство»
 по очной форме обучения


1. Субсидии на компенсацию части затрат, связанных с денежной выплатой студентам российских государственных образовательных учреждений высшего профессионального образования, получающим высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Сельское и рыбное хозяйство» по очной форме обучения (далее - студент), начиная с третьего курса предоставляются сельскохозяйственным товаропроизводителям, вновь созданным сельскохозяйственным товаропроизводителям, организациям агропромышленного комплекса, расположенным в сельской местности (далее - получатели субсидии), заключившим договор со студентом, предусматривающий соблюдение последним следующих обязательств:

после окончания образовательного учреждения отработать у получателя субсидии по направлению подготовки, указанному в документе об образовании, не менее трех лет;

сдачи экзаменационных сессий в установленный срок.

2. Субсидированию подлежат 50 процентов затрат, связанных с денежной выплатой студенту в размере не менее 0,5, но не более 1,0 минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законодательством.

3. Субсидии предоставляются ежемесячно при условии денежных выплат студенту в полном объеме в течение месяца, следующего за отчетным месяцем.

4. Получатели субсидий в течение трех месяцев с момента установления факта несоблюдения студентом обязательств по договору обязаны возвратить на лицевой счет министерства средства, затраченные на предоставление субсидии за период с момента несоблюдения студентом обязательств по договору, в полном объеме, в следующих случаях:

прерывание студентом процесса обучения в образовательном учреждении более чем на один год, за исключением случаев, при которых он прерывает обучение по уважительным причинам (отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком, академический отпуск по медицинским показаниям);

перевод студента на иное, не предусмотренное договором, направление подготовки;

перевод студента на заочное обучение;

отчисление студента из образовательного учреждения (за исключением случая его признания недееспособным к обучению в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральным законодательством, в иных случаях, связанных с исполнением государственных обязанностей, установленных федеральным законодательством);

расторжение трудового договора по инициативе получателя субсидии до истечения трех лет с момента его заключения - в случаях, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации (за исключением пунктов 1, 2 и 4 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации);

расторжение трудового договора по инициативе молодого специалиста до истечения трех лет с момента его заключения (статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации);

невыполнения молодым специалистом условий, предусмотренных пунктом 5 настоящего подраздела.

5. В случае расторжения трудового договора в связи с призывом на военную службу (направлением на замещающую ее альтернативную гражданскую службу) (пункт 1 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) молодой специалист обязан в течение трех месяцев после увольнения с военной службы трудоустроиться к получателю субсидии либо другому сельскохозяйственному товаропроизводителю, вновь созданному сельскохозяйственному товаропроизводителю, в организацию агропромышленного комплекса, расположенную в сельской местности. Общий отработанный срок должен соответствовать сроку, предусмотренному в пункте 1 настоящего подраздела программы.

6. Субсидии не возвращаются в случае расторжения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктами 2-13 части 1 статьи 83 и пунктом 5 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, в случае перевода или трудоустройства молодого специалиста у другого сельскохозяйственного товаропроизводителя, вновь созданного товаропроизводителя, в другой организации агропромышленного комплекса по полученному направлению подготовки, указанному в документе об образовании.

7. Предоставление субсидий, предусмотренных настоящим подразделом программы, осуществляется министерством на основании Порядка предоставления субсидии сельскохозяйственным товаропроизводителям, вновь созданным сельскохозяйственным товаропроизводителям, организациям агропромышленного комплекса, расположенным в сельской местности, на компенсацию части затрат, связанных с денежной выплатой студентам российских государственных образовательных учреждений высшего профессионального образования, получающим высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Сельское и рыбное хозяйство» по очной форме обучения, и их возврата в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении (приложение № 2 к разделу 2.3 «Механизм реализации программы»).