Действующий

О краевой целевой программе «Реализация социально-экологических мероприятий в зоне наблюдения ФГУП «Горно-химический комбинат» на период 2007-2009 годы» (с изменениями на 17 ноября 2009 года)

6. Обоснование финансовых, материальных и трудовых затрат

Финансовые затраты на реализацию мероприятий программы осуществляются в  форме расходования бюджетных средств на оплату товаров, работ и услуг, выполняемых юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями по государственным контрактам, а также предоставления субсидий бюджетам ЗАТО г. Железногорск, г. Лесосибирска, Большемуртинского района, г. Енисейска, Енисейского района, Казачинского района, Сухобузимского района (абзац в редакции, введенной в действие с 07 июля 2009 года Законом Красноярского края от 18 июня 2009 года N 8-3357, - см. предыдущую редакцию).     

Расчет финансовых затрат произведен исходя из сложившихся рыночных цен на соответствующие товары, а также установленных норм и нормативов на выполнение работ, оказание услуг.  

Расчет затрат на производство работ, связанных со строительством, произведен в соответствии с утвержденной в установленном порядке проектно-сметной документацией в базовых ценах с учетом индексов удорожания  стоимости строительства.

Расчет затрат на разработку проектно-сметной документации произведен на основании Справочника базовых цен на проектные работы. Объекты водоснабжения и канализации (Москва, 2004 год).

Затраты  на выполнение научно-исследовательских работ определены на основании калькулирования себестоимости планируемой научно-технической продукции.   

Объем финансирования мероприятий программы, указанных в разделе 7, составляет 309 121,4 тыс. рублей из средств краевого бюджета (абзац в редакции, введенной в действие с 25 декабря 2008 года  Законом Красноярского края от 04 декабря 2008 года N 7-2546, - см. предыдущую редакцию)     

Современное состояние рынка материально-технических ресурсов позволит обеспечить выполнение мероприятий программы в полном объеме.

Реализация мероприятий программы не потребует количественного и качественного изменения кадрового потенциала края.