4.1. Лицам, замещающим должности муниципальной службы в городе Саратове, ежемесячно выплачивается надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе.
4.2. Выплата ежемесячной надбавки за выслугу лет на муниципальной службе производится дифференцированно, в зависимости от стажа работы, дающего право на получение этой надбавки, в следующих размерах:
10 % - при стаже службы от 1 до 5 лет;
20 % - при стаже службы от 5 до 10 лет;
30 % - при стаже службы от 10 до 15 лет;
40 % - при стаже службы свыше 15 лет.
4.3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет назначается лицам, замещающим должности муниципальной службы в городе Саратове и выплачивается с момента возникновения права на назначение или изменение размера этой надбавки на основании распоряжения (приказа) представителя нанимателя (работодателя) по представлению соответствующей кадровой службы. Документами для определения стажа, дающего право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет являются:
- трудовая книжка, при отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные или неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах деятельности - справки с места службы (работы), из архивных учреждений, выписки из приказов и других документов, подтверждающих трудовой стаж;
- военный билет или справки военных комиссариатов, подтверждающие стаж военной службы.