РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ГЛАВА АДМИНИСТРАЦИИ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

О Положении об управлении организационной и кадровой работы администрации Орловской области

Постановляю утвердить Положение об управлении организационной и кадровой работы администрации Орловской области согласно приложению.

Приложение
 к постановлению Главы администрации области
 № 463 от 24 августа 1998 г.

ПОЛОЖЕНИЕ
об управлении организационной и кадровой работы администрации
Орловской области

I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1. 1. Управление организационной и кадровой работы администрации области (далее именуется - управление) является структурным подразделением администрации области.

1. 2. Управление в своей деятельности руководствуется Конституцией РФ, Федеральными законами. Указами Президента Российской Федерации, Уставом (Основным Законом) Орловской области, постановлениями и распоряжениями главы администрации области, другими нормативными документами, а также настоящим Положением.

1. 3. Положение об управлении утверждается главой администрации области по представление заместителя главы администрации области начальника департамента региональной политики и правового регулирования.

II. ОСНОВНЫЕ ФУНКЦИИ УПРАВЛЕНИЯ

Основными функциями управления являются:

- организация мероприятий, проводимых с участием или но поручение главы администрации области, заместителя главы администрации начальника департамента региональной политики и правового регулирования;

- координация деятельности структурных подразделений администрации области по организационному обеспечению заседаний при главе администрации области, совещаний и других мероприятий, проводимых с участием или по поручению главы администрации области;

- составление на основе предложении управлений, комитетов, отделов администрации области, областных служб и ведомств, органов местного самоуправления планов мероприятий, проводимых администрацией области, органами местного самоуправления;

- обеспечение взаимодействия администрации области с областной Думой, органами местного самоуправления всех уровней, общественными объединениями и организациями;

обеспечение деятельности администрации области но реализации государственной кадровой политики и развитию государственной службы в области;

- обеспечение полномочий главы администрации области по вопросам государственных наград.

III. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ УПРАВЛЕНИЯ

Основными задачами управления являются:

- организационное обеспечение во взаимодействии с другими структурными подразделениями администрации области, областной Думой, областными службами и ведомствами, органами местного самоуправления деятельности областной администрации решения вопросов экономического и социального развития области;

- подготовка и представление заместителе главы администрации области - начальнику департамента региональной политике и правового регулирования, осуществляющему оперативное руководство аппаратом администрации области, материалов но вопросам реализации основных функций управления;

- подготовка проектов постановлений, распоряжений главы администрации области, примерных перечней мероприятий по подготовке совещаний, заседаний, проводимых с участием пли по поручению главы администрации области, заместителя главы администрации - начальника департамента региональной политики и правового регулирования;

- осуществление контроля за деятельностью структурных подразделений администрации области по организации исполнения Указов Президента, постановлений Правительства РФ, постановлений, распоряжений и поручений главы администрации области;

- обеспечение функционирования государственной службы в органах исполнительной власти области;

- обеспечение реализации кадровой политики в органах исполнительной власти области и подведомственных организациях;

- разработка организационной структуры аппарата администрации области;

- штатного расписания, предложений по эффективному использованию кадров;

- комплектование высококвалифицированного кадрового состава аппарата администрации области в соответствии с реестром государственных должностей и штатного расписания;

- анализ кадровой ситуации в органах государственной власти области и местного самоуправления и подготовка па этап основе аналитических и информационных материалов для руководства администрации области;

- организация переподготовки и повышения квалификации лиц, замещающих государственные и муниципальные должности, а также лиц, включенных в резерв на замещение указанных должностей,

- организация работы с резервом государственных служащих, организация учета кадров государственных служащих, обеспечение их движения;

- осуществление координации деятельности органов исполнительной власти области в проведении единой государственной и региональной политики по развитию местного самоуправления;

- участие в разработке проектов законов области и иных нормативных актов но вопросам местного самоуправления;

- организация взаимодействия администрации области с региональными и местными структурами общественно- политических организаций, ветеранскими, женскими, молодежными организациями, профессиональными и творческими союзами и другими общественными движениями;

- обеспечение полномочий главы администрации области но вопросам награждения государственными наградами Российской Федерации граждан Орловской области.

IV. ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ

Управление для осуществления своих основных задач имеет право:

- запрашивать и получать в установленном порядке от структурных подразделений администрации области, руководителей областных служб и ведомств, органов местного самоуправления материалы, предложения, необходимые для организационного обеспечения деятельности администрации области;

- пользоваться в установленном порядке имеющейся информационной базой администрации области;

- взаимодействовать в установленном порядке с аппаратом областной Думы, прокуратуры, УВД, областного и арбитражного судов, региональными отделениями федеральных органов исполнительной власти, средствами массовой информации;

- проводить оперативные совещания, инструктажи по организационным вопросам при подготовке и осуществлении мероприятий, проводимых с участием или по поручению главы администрации области, заместителя главы администрации области - начальника департамента региональной политики и правового регулирования;

- согласовывать со структурными подразделениями администрации области проекты документов о внесении изменений в порядок обеспечения подготовки и осуществления мероприятий, проводимых администрацией области;

- информационное, документальное, правовое, материально-техническое и транспортное обеспечение деятельности управления осуществляется соответствующими подразделениями администрации области.

V. РУКОВОДСТВО УПРАВЛЕНИЯ

5.1. Начальник управления организационной и кадровой работы администрации области назначается на должность и освобождается от должности главой администрации области но представлению заместителя главы администрации области - начальника департамента региональной политики и правового регулирования.

5.2. Заместитель начальника управления, начальники отделов и главные специалисты управления назначаются на должность и освобождаются от должности главой администрации области по представлению заместителя главы администрации области - начальника департамента региональной политики и правового регулирования на основе предложений начальника управления.

5.3. Начальник управления:

- руководит деятельностью управления, обеспечивая решение возложенных на управление задач;

- представляет заместителю главы администрации - начальнику региональной политики и правового регулирования структуру и штатное расписание управления для утверждения главой администрации области;

- определяет функции подразделений управления и утверждает должностные инструкции его работников;

- вносит заместителю главы администрации - начальнику департамента региональной политики и правового регулирования предложения о поощрении работников управления и применении к ним мер дисциплинарного взыскания;

- подписывает служебную документацию в пределах своей компетенции;

- издаст распоряжения по вопросам работы управления;

- решает в установленном порядке вопросы о командировках работников управления в пределах области.