Должностной оклад руководителя учреждения определяется трудовым договором.
Размеры должностных окладов руководителей по группам учреждений:
Группы учреждений | Оклад (должностной оклад), рублей |
I | 57 818 |
II | 54 854 |
III | 51 889 |
IV | 48 924 |
V | 45 959 |
(в ред. постановления Правительства Брянской области от 17.06.2024 N 252-п)
Группы учреждений в зависимости от значимости учреждения, масштаба управления по показателям содержатся в приложении 1 к настоящему Примерному положению.
Размеры окладов заместителей руководителя учреждения, главного бухгалтера устанавливаются трудовым договором с учетом сложности исполняемых трудовых функций на 10 - 30% ниже оклада руководителя.
Размеры окладов главной медицинской сестры, главной акушерки, главного фельдшера устанавливаются на 40% ниже оклада руководителя.
С учетом условий труда руководителю учреждения, его заместителям, главному бухгалтеру, главной медицинской сестре, главной акушерке, главному фельдшеру устанавливаются выплаты компенсационного характера в соответствии с разделом 4 настоящего Примерного положения.
Руководителю учреждения, заместителям руководителя, главному бухгалтеру, главной медицинской сестре, главной акушерке, главному фельдшеру учреждения устанавливаются выплаты стимулирующего характера в соответствии с разделом 5 настоящего Примерного положения.
Предельный уровень заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений устанавливается через определение соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров учреждений и среднемесячной заработной платы работников учреждений (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера), формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год.
Среднемесячная заработная плата руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера и среднемесячная заработная плата работников учреждений в целях определения предельного уровня соотношения рассчитывается в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации об особенностях порядка исчисления средней заработной платы.
Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера и среднемесячной заработной платы работников учреждения устанавливается в зависимости от отнесения учреждения к группе по масштабу управления, особенностям деятельности и значимости, но не выше определенного нормативным правовым актом Правительства Брянской области.
Конкретные размеры предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителей учреждений здравоохранения, заместителей руководителя, главных бухгалтеров и среднемесячной заработной платы работников учреждений здравоохранения устанавливаются приказом руководителя органа исполнительной власти Брянской области, осуществляющего функции и полномочия учредителя. (в ред. постановления Правительства Брянской области от 17.06.2024 N 252-п)