N пп | Наименование мероприятия | Срок реализации, годы | Ответственные исполнители (включая структурные подразделения исполнительного органа государственной власти Брянской области) | Ожидаемые результаты |
1. | Развитие и совершенствование регионального законодательства в сфере государственной гражданской службы | 2012-2015 | управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | разработка нормативных правовых актов Брянской области |
2. | Развитие и повышение эффективности системы дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Брянской области | 2012-2015 | управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области, | внедрение современных образовательных технологий, актуализация содержания учебных планов профессиональной переподготовки и повышения квалификации |
3. | Координация деятельности государственных органов Брянской области в сфере организации государственной гражданской службы Брянской области | 2012-2015 | управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | повышение эффективности государственного управления |
4. | Отбор выпускников вузов для прохождения стажировок в государственных органах Брянской области с их последующим поступлением на государственную гражданскую службу Брянской области | 2012-2015 | управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | привлечение молодых специалистов в систему государственного управления |
5. | Совершенствование механизмов формирования государственного заказа, обеспечение размещения государственного заказа на профессиональную переподготовку, повышение квалификации государственных гражданских служащих | 2012-2015 | управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | увеличение количества государственных гражданских служащих, повысивших свой профессиональный уровень |
6. | Отбор государственных гражданских служащих и образовательных программ дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих для профессиональной переподготовки и повышения квалификации | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | повышение профессионального уровня государственных гражданских служащих и качества дополнительного профессионального образования |
7. | Совершенствование работы по формированию кадрового резерва государственной гражданской службы Брянской области и его эффективному использованию | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | повышение мобильности кадрового резерва, увеличение количества должностей государственной гражданской службы, замещаемых на основе назначения из кадрового резерва |
8. | Подготовка лиц, включенных в кадровый резерв государственной гражданской службы Брянской области | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | повышение профессионального и образовательного уровня лиц, |
9. | Совершенствование работы по представлению государственными гражданскими служащими Брянской области сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | реализация мероприятий по профилактике и предупреждению коррупционных правонарушений в системе государственной гражданской службы Брянской области |
10. | Совершенствование деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих области и урегулированию конфликта интересов, методическое обеспечение комиссий, а также активизация работы по выявлению и разрешению конфликта интересов на государственной гражданской службе Брянской области | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | реализация мероприятий по профилактике и предупреждению коррупционных правонарушений в системе государственной гражданской службы Брянской области |
11. | Совершенствование системы организации профессиональной служебной деятельности и разработки должностных регламентов государственных гражданских служащих области | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | увеличение количества должностных регламентов, соответствующих установленным требованиям, повышение результативности профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих области |
12. | Оптимизация работы по обеспечению соблюдения государственными гражданскими служащими Брянской области ограничений, запретов на государственной гражданской службе, требований к служебному поведению, включая общие принципы служебного поведения, установленные законодательством, а также кодекса этики и служебного поведения гражданских служащих Брянской области | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | реализация антикоррупционных мероприятий в системе государственной гражданской службы Брянской области |
13. | Совершенствование работы по приоритетному применению на государственной гражданской службе мер, направленных на предупреждение коррупции | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | эффективная реализация антикоррупционных программ в системе государственной гражданской службы |
14. | Применение эффективных технологий и современных методов кадровой работы | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | повышение профессиональной компетенции, мотивации государственных гражданских служащих к результативности их профессиональной служебной деятельности |
15. | Организация и проведение конкурсов | 2012-2015 | исполнительные органы государственной власти Брянской области, управление государственной службы и организационной работы администрации Губернатора Брянской области и Правительства Брянской области | обеспечение доступности и открытости государственной гражданской службы Брянской области, |
Приложение N 3
к государственной программе "Обеспечение
реализации полномочий высшего исполнительного
органа государственной власти Брянской области"
(2012-2015 годы)