5.1. Управление возглавляет начальник, назначаемый на должность и освобождаемый от должности Губернатором Брянской области.
5.2. Начальник управления осуществляет руководство управлением на принципе единоначалия и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на управление задач.
5.3. Начальник управления:
5.3.1. Представляет в администрацию Брянской области:
предложения по внесению изменений и дополнений в Положение об управлении в порядке, установленном законодательством Брянской области, по структуре и штатному расписанию управления, которые утверждаются постановлением администрации области;
проект ежегодного плана и прогнозные показатели деятельности управления, а также отчет об их исполнении.
5.3.2. Назначает и освобождает от должности работников управления, определяет и распределяет их должностные обязанности, заключает с ними служебные контракты (трудовые договоры), применяет к ним меры поощрения и наказания в соответствии с действующим законодательством.
Назначает на должности начальников отделов по согласованию с заместителем Губернатора Брянской области, координирующим деятельность управления.
5.3.3. Издает в установленном порядке приказы, дает указания, обязательные для выполнения работниками управления, утверждает должностные регламенты, положения о структурных подразделениях управления, а также в установленном порядке контролирует их исполнение.
5.3.4. Обеспечивает соблюдение работниками управления трудовой дисциплины.
5.3.5. Без доверенности действует от имени управления, заключает с организациями соглашения и договоры, выдает доверенности.
5.3.6. Распоряжается в установленном порядке денежными средствами управления.
5.3.7. Обеспечивает соблюдение финансовой дисциплины, сохранность средств и материальных ценностей.
5.3.8. Несет персональную ответственность за организацию работ и создание условий по защите государственной тайны, за несоблюдение установленных законодательством ограничений по ознакомлению с охраняемыми сведениями.
5.3.9. Осуществляет иные полномочия в соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.4. Управление несет ответственность за:
качественную и своевременную подготовку проектов и последующую реализацию законов области, программ, иных нормативных правовых актов области по вопросам трудовых отношений, в том числе охраны труда;
обеспечение сохранности и надлежащее состояние основных фондов, укрепление и развитие материальной базы;
целевое использование денежных средств и материальных ресурсов.
Управление отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами.
Текст документа сверен по:
Официальная рассылка