Недействующий

Об утверждении Порядка предоставления, методики распределения и распределения в 2010 году субсидии из областного бюджета бюджетам муниципальных образований в рамках реализации мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Брянской области, за счет средств областного и федерального бюджетов (с изменениями на 30 декабря 2010 года)

Порядок
предоставления в 2010 году субсидии из областного бюджета бюджетам
 муниципальных образований в рамках реализации мероприятий, направленных
 на снижение напряженности на рынке труда Брянской области, в части организации
общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся
под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке
безработными граждан и граждан, ищущих работу, организации
стажировки выпускников образовательных учреждений в целях
 приобретения ими опыта работы, содействия трудоустройству
инвалидов за счет средств федерального
 и областного бюджетов

1. Настоящий Порядок разработан в целях предоставления в 2010 году субсидии из областного бюджета бюджетам муниципальных образований в рамках реализации мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Брянской области, и определяет цели и условия ее предоставления и расходования, критерии отбора муниципальных образований для предоставления субсидии.

2. Субсидии предоставляются бюджетам муниципальных образований в рамках целевой программы дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Брянской области, на организацию:

общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установлен- ном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу, - за счет средств федерального и областного бюджетов; (в ред. Постановления администрации Брянской области от 30.12.2010 N 1444)

на организацию стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы, содействие трудоустройству инвалидов - за счет субсидии из федерального бюджета.

3. Предоставление в 2010 году субсидии на цели, указанные в пункте 2 настоящего Порядка, осуществляется при условии наличия заявки муниципального образования на выделение средств из областного бюджета для участия в реализации дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Брянской области, согласованной с государственным учреждением - центром занятости населения.

4. Критерием отбора муниципальных образований для предоставления субсидии является выполнение не менее одного из нижеперечисленных условий:

а) на организацию общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих работу:

превышение среднеобластного уровня безработицы по району (городу);

превышение среднеобластного коэффициента напряженности на рынке труда района (города);

отнесение муниципального образования к моноструктурному образованию;

б) на организацию стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы:

возможность муниципального образования создать временное рабочее место, в том числе в бюджетных учреждениях;

превышение среднеобластной доли выпускников в численности безработных граждан;

превышение среднеобластного уровня безработицы по району (городу);

превышение среднеобластного коэффициента напряженности на рынке труда района (города);

в) на содействие трудоустройству инвалидов:

возможность муниципального образования создать специализированное рабочее место, в том числе в бюджетных учреждениях;

превышение среднеобластной доли инвалидов, признанных безработными;

превышение среднеобластного уровня безработицы по району (городу);

превышение среднеобластного коэффициента напряженности на рынке труда района (города).

5. Главным распорядителем средств бюджета по вышеуказанным расходам является управление государственной службы занятости населения Брянской области.

6. Главный распорядитель бюджетных средств определяет перечень муниципальных образований для предоставления субсидий на цели, указанные в пункте 2 настоящего Порядка.

7. Главный распорядитель бюджетных средств на основании заключенных соглашений и в соответствии со сводной бюджетной росписью областного бюджета в пределах бюджетных ассигнований и утвержденных лимитов бюджетных обязательств, предусмотренных ему на цели, указанные в настоящего Порядка, представляет в территориальный орган Федерального казначейства платежные документы для перечисления субсидии в установленном порядке.

При этом поступления в местные бюджеты отражаются по соответствующим кодам, детализирующим подстатью 00020204029000000151 "Межбюджетные трансферты местным бюджетам на реализацию дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда" бюджетной классификации.

8. Муниципальные образования представляют отчет об использовании выделенных средств субсидии не позднее 1 числа месяца, следующего за отчетным.

9. Главный распорядитель по итогам отчетов вправе вносить предложения о перераспределении субсидий между муниципальными образованиями.

Распределение (перераспределение) субсидий между муниципальными образованиями утверждается постановлением администрации области.

10. Муниципальные образования и бюджетные учреждения муниципальных образований осуществляют расходы в пределах доведенных им в установленном порядке лимитов бюджетных обязательств, по соответствующим статьям и подстатьям классификации операций сектора государственного управления, исходя из их экономического содержания.

11. В случае выявления нарушения при предоставлении субсидий в текущем финансовом году возврат средств субсидии осуществляется на счет главного распорядителя бюджетных средств - управления государственной службы занятости населения Брянской области.