Основной целью программы является снижение напряженности на рынке труда.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Повышение конкурентоспособности на рынке труда работников, находящихся под риском увольнения.
2. Стимулирование сохранения и создания рабочих мест.