Основными задачами управления являются:
1) осуществление государственной политики в социально-трудовой сфере;
2) проведение анализа основных показателей социально-трудовой сферы области и охраны труда;
3) проведение работы по совершенствованию оплаты труда в организациях всех форм собственности, в том числе по регулированию оплаты труда руководителей государственных предприятий;
4) участие в подготовке предложений по повышению уровня жизни и реальных доходов населения;
5) подготовка предложений по совершенствованию федеральных, областных законодательных и иных нормативных актов по вопросам труда, его оплаты и охраны;
6) совершенствование системы социального партнерства в трудовых отношениях на региональном уровне;
7) организация работы по урегулированию коллективных трудовых споров во взаимодействии с государственными органами Брянской области, органами местного самоуправления, работодателями (их объединениями) и профсоюзными организациями (их объединениями) и участие в разрешении коллективных трудовых споров (конфликтов);
8) проведение государственной политики в сфере охраны труда;
9) государственное управление охраной труда на территории области;
10) осуществление государственной экспертизы условий труда в организациях области.