4.1. В связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда*.
4.1.1. Оплата труда работников учреждений, занятых на тяжелых работах, работах с опасными для здоровья условиями труда, "устанавливается в повышенном размере по сравнению с тарифными ставками (окладами), установленными для соответствующих видов работ с нормальными условиями труда согласно перечню (приложение 4 к настоящему Положению).
Кроме того:
4.2.Педагогическим и другим работникам за специфику работы в отдельных учреждениях (приюты, реабилитационные центры, детские дома-интернаты для умственно отсталых детей, с физическими недостатками и т.д.) осуществляется повышение ставок заработной платы (должностных окладов) в следующих размерах и случаях:
4.2.1. За работу в специальных учебно-воспитательных учреждениях для детей и подростков с девиантным поведением:
медицинским работникам повышение производится на 30 процентов; педагогическим и другим работникам на 15-20 процентов.
*Указ Президента Российской Федерации от 13 мая 1992 г. N 508 "О дополнительных мерах по стимулированию труда работников здравоохранения".
Конкретный перечень работников, которым могут повышаться должностные оклады (ставки) на 15-20 процентов и конкретный размер этого повышения определяются руководителем учреждения в зависимости от степени и продолжительности общения с обучающимися (воспитанниками), имеющими отклонения в развитии, нуждающимися в длительном лечении, или от степени и продолжительности общения с детьми и подростками с девиантным поведением специальных учебно-воспитательных учреждений.
4.2.2. За работу в учреждениях социальной защиты населения: детских домах (домах-интернатах для детей-инвалидов), а также в отделениях для детей-инвалидов (отделениях для детей с ограниченными физическими и умственными возможностями), в детских учреждениях и учреждениях для взрослых повышение производится на 15-20 процентов.
4.2.3. Работникам других учреждений (подразделений), не предусмотренных перечнем, привлекаемым для проведения консультаций, экспертизы, оказания медицинской помощи и другой работы, в учреждения (подразделения), указанные в подпунктах 4.1.1 - 4.2.2, оплата производится за фактически отработанное время с учетом повышения за работу в особых условиях.
4.2.4. На 20 процентов - за работу в специализированных учреждениях для несовершеннолетних, нуждающихся в социальной реабилитации, для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также за работу в группах для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей. (в ред. от 27.05.2005 N 294)
4.2.5.Во всех случаях, упомянутых в указанном разделе Положения, когда повышение окладов (ставок) работников предусматривается в процентах, абсолютный размер каждого повышения исчисляется из оклада (ставки) без учета других повышений, надбавок и доплат.