ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ФИНАНСОВОЙ ПОДДЕРЖКИ БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ, ЖЕНЩИНАМ В ПЕРИОД ОТПУСКА ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО ДОСТИЖЕНИЯ ИМ ВОЗРАСТА ТРЕХ ЛЕТ И НЕЗАНЯТЫМ ГРАЖДАНАМ, КОТОРЫМ В СООТВЕТСТВИИ С ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ НАЗНАЧЕНА СТРАХОВАЯ ПЕНСИЯ ПО СТАРОСТИ И КОТОРЫЕ СТРЕМЯТСЯ ВОЗОБНОВИТЬ ТРУДОВУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, НАПРАВЛЕННЫМ ДЛЯ ПРОХОЖДЕНИЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБУЧЕНИЯ ИЛИ ПОЛУЧЕНИЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ В ДРУГУЮ МЕСТНОСТЬ
(в ред. постановлений Правительства Кировской области от 06.06.2013 N 211/331, от 10.12.2013 N 239/824, от 08.04.2014 N 257/252, от 22.05.2017 N 264-П, от 06.02.2019 N 39-П)
1. Настоящий Порядок предоставления финансовой поддержки безработным гражданам, женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, направленным для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность (далее - Порядок), определяет механизм, виды и размеры предоставления финансовой поддержки безработным гражданам, женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность (далее - граждане), направленным кировскими областными государственными казенными учреждениями центрами занятости населения (далее - центры занятости населения) для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования в другую местность (далее - обучение в другой местности).
(в ред. постановлений Правительства Кировской области от 10.12.2013 N 239/824, от 22.05.2017 N 264-П)
2. Гражданам, направленным на обучение в другую местность (в другой населенный пункт по существующему административно-территориальному делению), предоставляются следующие виды финансовой поддержки:
2.1. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту обучения и обратно (включая оплату услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями) в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами, но не выше стоимости проезда:
(в ред. постановления Правительства Кировской области от 06.06.2013 N 211/331)
железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирского или скорого поезда;
внутренним водным транспортом - на местах III категории кают судов транспортных маршрутов (при наличии на судне), а при отсутствии спальных мест - на сидячих местах;
воздушным транспортом - в салоне экономического (низшего) класса самолетов;
автомобильным транспортом общего пользования.
(в ред. постановления Правительства Кировской области от 06.02.2019 N 39-П)
При отсутствии прямого регулярного (ежедневного) транспортного сообщения производится компенсация затрат на проезд на легковом такси (при наличии подтверждающих документов), но не выше стоимости проезда автомобильным транспортом общего пользования, подтвержденной справками об отсутствии прямого рейса и о минимальной стоимости проезда автомобильным транспортом общего пользования, представляемыми по запросам управления государственной службы занятости населения Кировской области или центров занятости населения юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями, уполномоченными участниками договора простого товарищества, осуществляющими регулярные перевозки пассажиров по муниципальным, межмуниципальным или межрегиональным маршрутам регулярных перевозок.
(абзац введен постановлением Правительства Кировской области от 06.02.2019 N 39-П)
2.2. Выплата суточных расходов в размере 100 рублей за время следования к месту обучения и обратно.