1. Лицу, замещающему муниципальную должность, предоставляется:
1) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 45 календарных дней;
2) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день:
продолжительностью 12 календарных дней - при замещении муниципальной должности в органах местного самоуправления муниципального района, муниципального или городского округа;
(в ред. Закона Кировской области от 03.12.2019 N 323-ЗО)
продолжительностью 10 календарных дней - при замещении муниципальной должности в органах местного самоуправления городского или сельского поселения.
2. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день предоставляется сверх ежегодного основного оплачиваемого отпуска и суммируется с ним.