Действующий

О муниципальной службе в Кировской области (с изменениями на 27 февраля 2024 года)




Раздел I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ



1. Настоящим Положением в соответствии со статьей 18 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" определяется порядок проведения аттестации муниципальных служащих ____________ муниципального района (муниципального округа, городского округа, городского, сельского поселения) (далее - муниципальные служащие), замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования (далее - органы местного самоуправления), образованных в соответствии с уставом муниципального образования.


2. Аттестация проводится в целях определения соответствия муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы на основе оценки его профессиональной деятельности.


Аттестация призвана способствовать формированию кадрового состава муниципальной службы, повышению профессионального уровня муниципальных служащих.


3. Аттестации не подлежат следующие муниципальные служащие:


а) замещающие должности муниципальной службы менее одного года;


б) достигшие возраста 60 лет;


в) беременные женщины;


г) находящиеся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Аттестация указанных муниципальных служащих возможна не ранее чем через год после выхода из отпуска;


д) замещающие должности муниципальной службы на основании срочного трудового договора (контракта).


4. Аттестация муниципального служащего проводится один раз в три года.


5. Муниципальные служащие, принятые впервые (или вновь) на муниципальную службу, подлежат аттестации по истечении года нахождения на муниципальной службе.