Заработная плата в сельском хозяйстве
и перерабатывающих отраслях
АПК Кировской области
Показатели | 2001 год | 2002 год | 2003 год | 2004 год | 2005 год | 2005 год в % к 2001 году |
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работающих в экономике области в целом, рублей | 2121,5 | 2928,6 | 3640,9 | 4540,6 | 5695,8 | 268,5 |
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работающих в сельском хозяйстве, охоте и лесном хозяйстве, рублей | 1358,4 | 1727,9 | 2150,0 | 2716,5 | 3340,4 | 245,9 |
____________________________
* Рассчитано на основе официальной статистики: Кировская область в 2005 году: статистический ежегодник в 3 частях, часть 1: Население и социальная сфера. - Киров: Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Кировской области, 2006. - с. 148 через удельный вес в численности сельского населения.
Отношение заработной платы в сельском хозяйстве, охоте и лесном хозяйстве к заработной плате в экономике области в целом, % | 64,0 | 59,0 | 59,0 | 59,8 | 58,6 | X |
Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работающих в пищевой и перерабатывающей промышленности, рублей | 2483,8 | 3347,5 | 4029,9 | 4867,1 | 5612,5 | 226,0 |
Отношение заработной платы в пищевой и перерабатывающей промышленности к заработной плате в экономике области в целом, % | 117,1 | 114,3 | 110,7 | 107,2 | 98,5 | X |
Условия воспроизводства рабочей силы в отраслях агропромышленного комплекса региона относительно экономики Кировской области в целом за анализируемый период имеют негативную тенденцию: темпы роста заработной платы в АПК отстают, а ее соотношение с аналогичным общеобластным показателем ухудшается.
Важнейшими характеристиками трудовых ресурсов села являются степень обеспеченности и качественный состав руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций, укомплектованность штатов которых по ряду должностей и специальностей является низкой: главные специалисты в целом - 87,9% (в т.ч. агрономы - 78,4%, зоотехники - 87,9%, ветврачи - 87%, инженеры-механики -86,5%, экономисты - 84,6%).
Следует отметить, что в штате значительной части сельскохозяйственных организаций вообще нет должностей главных специалистов: агрономов - в 43%, зоотехников - в 37%, ветврачей - в 41%, инженеров-механиков - в 35%, экономистов - в 50%. При этом только в 21 сельскохозяйственной организации (4%) в штате имеются специалисты по коммерческой деятельности. Более половины численности главных специалистов (кроме агрономов и экономистов) составляют лица без высшего образования, а среди инженеров-механиков 23,5% вообще только с практическим опытом (табл. 33).