Приложение N 2
к Закону Калужской области
от 29 июня 2012 года N 309-ОЗ
Размеры окладов
служащих и рабочих государственных органов Калужской области
N | Профессиональная квалификационная группа/квалификационный | Размеры |
1 | Должности, отнесенные к профессионально-квалификационной | |
1 квалификационный уровень | 4700 | |
2 квалификационный уровень | 4830 | |
2 | Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности | |
1 квалификационный уровень | 4940 | |
2 квалификационный уровень | 5304 | |
3 квалификационный уровень | 5765 | |
4 квалификационный уровень | 6225 | |
5 квалификационный уровень | 6454 | |
3 | Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности | |
1 квалификационный уровень | 6225 | |
2 квалификационный уровень | 6454 | |
3 квалификационный уровень | 6917 | |
4 квалификационный уровень | 7380 | |
5 квалификационный уровень | 7775 | |
4 | Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности | |
1 квалификационный уровень | 7988 | |
2 квалификационный уровень | 8520 | |
3 квалификационный уровень | 9585 | |
5 | Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые профессии | |
1 квалификационный уровень | 4611 | |
2 квалификационный уровень | 4739 | |
6 | Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые профессии | |
1 квалификационный уровень | 4846 | |
2 квалификационный уровень | 5304 | |
3 квалификационный уровень | 5767 | |
4 квалификационный уровень <2> | 6071 |
Примечание.
<1> Квалификационный уровень определяется в соответствии с приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих", приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 г. N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих".
<2> Должностной оклад раздела "4 квалификационный уровень" профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" устанавливается высококвалифицированным рабочим, постоянно занятым на особо сложных и ответственных работах, к качеству исполнения которых предъявляются специальные требования. Вопрос об установлении конкретному рабочему должностного оклада, предусмотренного разделом "4 квалификационный уровень" профессиональной квалификационной группы "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня", решается работодателем по согласованию с представительным органом работников с учетом квалификации, объема и качества выполняемых им работ в пределах средств, направляемых на оплату труда. Указанная оплата может носить как постоянный, так и временный характер.