N | Наименование мероприятия | Срок исполнения | Ответственные |
1. Повышение конкурентоспособности граждан на рынке труда | |||
1.1 | Опережающее профессиональное обучение работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства, женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда, с целью их вывода с вредного производства | В течение 2011 | Учреждения службы |
1.2 | Организация профессиональной переподготовки врачей, профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности | В течение 2011 | Министерство |
1.3 | Организация стажировки выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы | В течение 2011 | Учреждения службы |
1.4 | Организация работы по заключению договоров между учреждениями службы занятости, работодателями, образовательными учреждениями и участниками мероприятий Программы | В течение 2011 | Учреждения службы |
1.5 | Проведение семинаров-совещаний с представителями кадровых служб организаций по вопросам: - опережающего профессионального обучения работников, находящихся под угрозой увольнения, работников организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию и модернизацию производства; - опережающего профессионального обучения женщин, занятых на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, с целью их вывода с вредного производства; - профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности; - профессиональной переподготовки врачей | Январь-февраль | Министерство |
1.6 | Проведение семинаров-совещаний с работниками учреждений службы занятости по вопросам правового обеспечения мероприятий Программы | Январь 2011 | Министерство |
1.7 | Проведение совещаний, семинаров, "круглых столов" специалистов учреждений службы занятости и образовательных учреждений по вопросам организации эффективной подготовки, переподготовки, стажировки и повышения квалификации участников Программы | Февраль-апрель | Министерство |
1.8 | Проведение выездных консультаций с использованием мобильных офисов центров занятости населения по вопросам реализации Программы | В течение 2011 | Министерство |
1.9 | Организация и проведение ярмарок вакансий и учебных рабочих мест для работников, находящихся под угрозой увольнения | Январь-март | Учреждения службы |
2. Стимулирование сохранения и создания рабочих мест | |||
2.1 | Содействие трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов, многодетных родителей | В течение 2011 | Министерство |
2.2 | Разработка проекта закона Калужской области "О внесении изменений в Закон Калужской области "О регулировании правоотношений в сфере квотирования рабочих мест для инвалидов на территории Калужской области", предусматривающего меры стимулирования работодателей, принимающих на работу инвалидов | Январь-май 2011 | Министерство |
2.3 | Проведение социологического исследования трудового потенциала инвалидов с целью определения его соответствия потребностям рынка труда Калужской области | Январь-май 2011 | Министерство |
2.4 | Включение в план мероприятий Правительства Калужской области по реализации Калужского областного трехстороннего соглашения между областными объединениями организаций профсоюзов, областными объединениями работодателей и Правительством Калужской области на 2011-2013 годы мероприятий, направленных на сохранение и создание новых рабочих мест | Январь-апрель | Министерство |
3. Содействие самозанятости безработных граждан | |||
3.1 | Содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных граждан | В течение 2011 | Министерство |
3.2 | Информирование безработных граждан по вопросам организации самозанятости | В течение 2011 | Министерство |
3.3 | Проведение выездных консультаций с | В течение 2011 | Министерство |
4. Общепрограммные мероприятия | |||
4.1 | Ведение еженедельного мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников | В течение 2011 | Министерство |
4.2 | Анализ данных мониторинга увольнения работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников, подготовка прогнозных расчетов по дальнейшей реализации Программы | В течение 2011 | Министерство |
4.3 | Информирование населения о дополнительных мероприятиях по снижению напряженности на рынке труда Калужской области | В течение 2011 | Министерство |
4.4 | Подготовка предложений в соответствии с законодательством по снижению потребности в привлечении иностранной рабочей силы до 5 тыс. человек в 2011 году | Январь-июнь | Министерство |
4.5 | Обеспечение регионального баланса трудовых ресурсов с учетом приоритетного права на трудоустройство граждан Российской Федерации | Постоянно | Министерство |
4.6 | Трудоустройство высвобождаемых работников из числа граждан Российской Федерации на вакансии, заявленные работодателями для привлечения иностранной рабочей силы | Постоянно | Учреждения службы |