Действующий

Об утверждении перечня иных отдельных периодов работы, которые могут включаться в стаж работы в должности руководителя сельскохозяйственной организации при назначении доплаты, установленной Законом Калужской области "О ежемесячной доплате руководителям сельскохозяйственных организаций Калужской области" (с изменениями на 2 апреля 2019 года)



Утвержден
Постановлением
Правительства Калужской области
от 21 августа 2003 г. N 223



ПЕРЕЧЕНЬ ИНЫХ ОТДЕЛЬНЫХ ПЕРИОДОВ РАБОТЫ, КОТОРЫЕ МОГУТ ВКЛЮЧАТЬСЯ В СТАЖ РАБОТЫ В ДОЛЖНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ПРИ НАЗНАЧЕНИИ ДОПЛАТЫ, УСТАНОВЛЕННОЙ ЗАКОНОМ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ "О ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЕ РУКОВОДИТЕЛЯМ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ"

(в ред. Постановления Правительства Калужской области от 02.04.2019 N 210)



1. Работа на должностях заместителей руководителей и специалистов сельскохозяйственных организаций.


2. Работа на должностях руководителей и заместителей руководителей в организациях, занимающихся переработкой сельскохозяйственной продукции, агросервисом, сельским строительством, мелиорацией земель, семеноводством, защитой растений, а также в организациях племенной и карантинной служб.


3. Работа на выборных должностях руководителей органов: государственной и муниципальной власти, КПСС и ВЛКСМ, профсоюзов, а также на должностях руководителей и специалистов аппаратов этих органов.


4. Работа на любых иных должностях в сельскохозяйственных организациях, организациях, занимающихся переработкой сельскохозяйственной продукции, агросервисом, сельским строительством, мелиорацией земель, семеноводством, защитой растений, а также в организациях племенной и карантинной служб при наличии государственных наград, полученных за развитие сельскохозяйственного производства в период работы на должности руководителя сельскохозяйственной организации.