Недействующий

Об оплате труда работников государственных учреждений физкультурно-спортивной направленности Владимирской области (с изменениями на 9 июля 2007 года)



И.о. Губернатора Владимирской области
В.В.ВЕРЕТЕННИКОВ



Приложение
к Постановлению Губернатора Владимирской области
от 13.01.2005 N 4



ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ
ФИЗКУЛЬТУРНО-СПОРТИВНОЙ НАПРАВЛЕННОСТИ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ



1. Общие положения


1.1. Оплата труда работников государственных учреждений физкультурно-спортивной направленности Владимирской области осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы.

1.2. При определении разряда оплаты труда руководящих работников учреждений физкультурно-спортивной направленности Владимирской области (директоров, заведующих, начальников, их заместителей, руководителей филиалов, структурных подразделений, старших мастеров спортсооружений) учитываются:

- группа по оплате труда, к которой отнесено учреждение физкультурно-спортивной направленности Владимирской области (объемные показатели деятельности учреждений физкультурно-спортивной направленности Владимирской области и порядок отнесения их к группам по оплате труда руководителей определяются согласно приложению N 1);

- квалификационная категория, присвоенная по результатам аттестации на кадровой комиссии комитета по физической культуре, спорту и туризму администрации области, на основе требований тарифно-квалификационных характеристик по должностям работников сферы учреждений физкультурно-спортивной направленности, утвержденных в установленном порядке.

1.3. Тарификация рабочих профессий учреждений физкультурно-спортивной направленности осуществляется на основании требований единого тарифно-квалификационного справочника.

1.4. Специалистам, работающим на селе и занимающим должности, указанные в приложении N 2, устанавливаются повышенные на 25% тарифные ставки (оклады) по сравнению со ставками (окладами) специалистов, работающих в городских условиях.

1.5. Размер тарифной ставки (оклада) заместителя руководителя, главного бухгалтера устанавливается на 1 - 2 разряда ниже тарифной ставки (оклада) соответствующего руководителя.

1.6. Финансирование расходов на оплату труда, предусмотренных настоящим положением, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, установленных законом об областном бюджете на очередной финансовый год.

1.7. Ставки заработной платы и должностные оклады работников учреждений физкультурно-спортивной направленности Владимирской области устанавливаются по разрядам оплаты труда в зависимости от образования и стажа педагогической работы (стажа работы по специальности или в определенной должности) либо квалификационной категории, присвоенной по результатам аттестации.



РАЗРЯДЫ
ОПЛАТЫ ТРУДА ПО ДОЛЖНОСТЯМ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ
ФИЗКУЛЬТУРНОЙ НАПРАВЛЕННОСТИ


Наименование должностей

Диапазон разрядов

I. Руководители

Руководитель (начальник, заведующий)

12 - 16

Заместитель руководителя

11 - 15

Главный бухгалтер

12 - 15

Главный инженер

12 - 15

Руководитель структурного подразделения

9 - 14

Главные специалисты

12 - 15

II. Специалисты

Методист, инструктор-методист (включ. старшего)

8 - 14

Тренер-преподаватель (включ. старшего)

6 - 14

Спортсмен-инструктор

8 - 17

Инженер

6 - 11

Бухгалтер-кассир

10 - 12

Инструктор по физической культуре

6 - 13

III. Учебно-вспомогательный персонал

Дежурный

3 - 4

Секретарь учебной части

4 - 6

Врач, фельдшер

9 - 15

Медсестра, массажист

7 - 10

Заведующий хозяйством

3 - 4

Заведующий складом

4 - 6

Секретарь-машинистка

3

Инструктор спортсооружения

7 - 12

Инструктор-методист

7 - 12

Техник

4 - 8

Художник

6 - 11

Администратор

5 - 6

Повар

5 - 7


(в ред. Постановления Губернатора Владимирской области от 09.07.2007 N 489 - см. пред. ред.)

1.8. Изменение размеров ставок заработной платы (должностных окладов) производится:

при увеличении стажа педагогической работы, стажа работы по специальности - со дня достижения соответствующего стажа, если документы находятся в учреждении физкультурно-спортивной направленности Владимирской области, или со дня представления документа о стаже, дающем право на повышение размера ставки (оклада) заработной платы;

при получении образования или восстановлении документов об образовании - со дня представления соответствующего документа;

при присвоении квалификационной категории - со дня вынесения решения кадровой комиссией комитета по физической культуре, спорту и туризму администрации области;

при присвоении почетного звания - со дня присвоения;

при присуждении ученой степени кандидата наук - со дня вынесения решения Высшей аттестационной комиссией о выдаче диплома;

при присуждении ученой степени доктора наук - со дня присуждения Высшей аттестационной комиссией ученой степени доктора наук;

при увеличении заработной платы с учетом индексации на уровень инфляции.

При наступлении у работника права на изменение разряда оплаты труда в период пребывания его в ежегодном или другом отпуске, а также в период его временной нетрудоспособности выплата заработной платы исходя из более высокого разряда оплаты труда производится со дня окончания отпуска или временной нетрудоспособности.

1.9. Оплата труда на два разряда выше осуществляется:

- работникам, имеющим ученую степень доктора наук по профилю учреждений физкультурно-спортивной направленности или педагогической деятельности (преподаваемых дисциплин);