Недействующий

О системе оплаты труда (денежном содержании) лиц, замещающих государственные должности Владимирской области (с изменениями на 09.09.2003)

Статья 4. Основные понятия, применяемые в настоящем Законе

1. Государственная должность - должность с установленным кругом обязанностей по исполнению и обеспечению полномочий государственных органов области, замещаемая на профессиональной платной основе путем выборов гражданами либо заключения трудового договора и ответственностью за выполнение этих обязанностей.  (в ред. Законов Владимирской области от 04.09.2000 N 54-ОЗ, 04.08.2003 N 68-ОЗ)

2. Система оплаты труда (денежное содержание) - совокупность предусмотренных настоящим Законом должностного оклада и иных выплат лицам, замещающим государственные должности Владимирской области, принципов, форм и методов их установления, изменения и отмены. (в ред. Закона Владимирской области от 04.09.2000 N 54-ОЗ)

3. Должностной оклад - размер месячной оплаты труда лица, замещающего государственную должность Владимирской области, выполнившего за этот период свои трудовые обязанности в соответствии с квалификационными требованиями.  (в ред. Закона Владимирской области от 04.09.2000 N 54-ОЗ)

4. Компенсационные выплаты - надбавки компенсирующего характера к должностному окладу, связанные с особыми условиями труда и режимом работы.

5. Стимулирующие выплаты - доплаты стимулирующего характера к должностному окладу за высокий уровень профессиональной квалификации, новаторство, инициативу, конкретные результаты в работе.

6. Социальные выплаты - доплаты социального характера к должностному окладу.

7. Фонд оплаты труда на содержание государственного органа Владимирской области - денежные средства, планируемые в областном бюджете (отдельной строкой) как совокупность сумм денежных содержаний лиц, замещающих государственные должности в государственном органе Владимирской области, работающих на платной основе в соответствии со штатным расписанием.  (в ред. Закона Владимирской области от 04.09.2000 N 54-ОЗ)

8. Таблица коэффициентов должностных окладов - соотношение должностных окладов лиц, замещающих государственные должности в государственных органах, к уровню среднемесячной начисленной заработной платы Владимирской области, образующейся по итогам показателей среднеобластной оплаты труда по отраслям экономики за отчетный период по данным органов статистики. (в ред. Закона Владимирской области от 04.09.2000 N 54-ОЗ)