Действующий

Об утверждении Отраслевого примерного положения об оплате труда в государственных бюджетных и автономных учреждениях Архангельской области в сфере культуры (с изменениями на 23 октября 2024 года)



VI. Условия оплаты труда руководителей, заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений


(в ред. постановления Правительства Архангельской области от 02.08.2016 N 281-пп)


44. Должностной оклад руководителя государственного учреждения устанавливается в кратном отношении к среднему должностному окладу работников, которые относятся к основному персоналу руководимого им государственного учреждения, и составляет до 4 размеров указанного должностного оклада. Кратность размеров должностных окладов руководителей государственных учреждений дифференцируется в зависимости от критериев, установленных в приложении N 11 к настоящему Положению.


(в ред. постановления Правительства Архангельской области от 14.01.2020 N 4-пп)


К основному персоналу государственного учреждения, определяемому в целях настоящего пункта, относятся работники, непосредственно обеспечивающие осуществление основных видов деятельности, предусмотренных уставом государственного учреждения.


Определяемые в целях настоящего пункта перечень должностей, профессий работников государственного учреждения, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности, и порядок исчисления размера среднего должностного оклада работников основного персонала для определения размера должностного оклада руководителя подведомственного государственного учреждения устанавливаются исполнительным органом государственной власти Архангельской области, который от имени Архангельской области осуществляет функции и полномочия учредителя.


Должностной оклад руководителя вновь созданного государственного учреждения определяется исполнительным органом государственной власти Архангельской области, который от имени Архангельской области осуществляет функции и полномочия учредителя.


Конкретные размеры должностных окладов руководителей государственных учреждений устанавливаются исполнительными органами государственной власти Архангельской области, которые от имени Архангельской области осуществляют функции и полномочия учредителя в отношении подведомственных им государственных учреждений.


Должностной оклад устанавливается руководителю государственного учреждения трудовым договором в соответствии с распоряжением об определении его размера исполнительного органа государственной власти Архангельской области, который от имени Архангельской области осуществляет функции и полномочия учредителя данного государственного учреждения. В трудовой договор руководителя государственного учреждения подлежит включению конкретный размер устанавливаемого руководителю государственного учреждения должностного оклада.


(в ред. постановления Правительства Архангельской области от 28.02.2017 N 95-пп)


Должностной оклад руководителя государственного учреждения подлежит изменению в размерах и сроки, устанавливаемые постановлениями Правительства Архангельской области о повышении (индексации) оплаты труда работников государственных учреждений Архангельской области или приказами руководителей государственных учреждений о дополнительном повышении (индексации) оплаты труда работников соответствующих государственных учреждений, в соответствии с соглашениями об изменении условий трудовых договоров, заключаемыми в порядке, предусмотренном трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права. При повышении (индексации) должностного оклада руководителя государственного учреждения размер этого должностного оклада подлежит округлению до целого рубля в сторону увеличения.


(в ред. постановления Правительства Архангельской области от 14.01.2020 N 4-пп)


45. Должностные оклады заместителей руководителей государственных учреждений устанавливаются на 30 процентов ниже должностного оклада руководителя соответствующего государственного учреждения.


(в ред. постановления Правительства Архангельской области от 19.02.2019 N 84-пп)


Должностные оклады главных бухгалтеров государственных учреждений устанавливаются на 30 процентов ниже должностного оклада руководителя соответствующего государственного учреждения.