23. Рассмотрение вопросов, относящихся к основным полномочиям комиссии, и принятие решений по ним допускается только на заседаниях комиссии.
24. Заседания комиссии проводятся на основе саморегулирования. Правила деятельности комиссий, не предусмотренные настоящим Положением и положениями о комиссиях в соответствующих государственных органах, определяются законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.
25. Заседание комиссии считается правомочными, если в нем участвует не менее двух третей от общего числа ее членов. Проведение заседания комиссии с участием только ее членов, замещающих должности государственной гражданской службы Архангельской области, не допускается. Решения комиссии принимаются открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председательствующего на заседании комиссии. Принятие решения комиссией о результатах конкурса без проведения очного индивидуального собеседования с кандидатами не допускается.
(в ред. указов Губернатора Архангельской области от 15.12.2014 N 130-у, от 25.01.2021 N 6-у, от 01.06.2021 N 70-у)
По результатам конкурса на включение в кадровый резерв комиссия принимает решение о включении одного или нескольких кандидатов в кадровый резерв.
(абзац введен указом Губернатора Архангельской области от 01.06.2021 N 70-у)
Решение комиссии принимается в отсутствие кандидата, принимающего участие в конкурсе на замещение вакантной должности, конкурсе на включение в кадровый резерв, и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы, для включения в кадровый резерв либо отказа в назначении на должность, во включении в кадровый резерв.
(в ред. указа Губернатора Архангельской области от 15.12.2014 N 130-у)
Абзац исключен. - Указ Губернатора Архангельской области от 25.01.2021 N 6-у.
26. Решения комиссии носят обязательный характер.
Комиссия вправе также принять решение, имеющее рекомендательный характер, о включении в кадровый резерв кандидата (кандидатов), которые не стали победителями конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы, но профессиональные и личностные качества которых получили высокую оценку.
(в ред. указа Губернатора Архангельской области от 01.06.2021 N 70-у)
В кадровый резерв могут рекомендоваться кандидаты из числа тех кандидатов, общая сумма баллов которых по результатам конкурсных процедур составляет не менее 50 процентов максимального балла.
(абзац введен указом Губернатора Архангельской области от 25.01.2021 N 6-у)