На сегодняшний день одной из важных проблем остаются отток населения из сельской местности, нехватка квалифицированных специалистов как в сельском хозяйстве, так и в промышленных производствах. Данные тенденции во многом объясняются демографическими проблемами области.
Численность экономически активного населения в проекте переселения "Амур" падает, что связано с сокращением численности постоянного населения области и с увеличением числа лиц, отнесенных к категории экономически неактивного населения (студенты, пенсионеры, лица, ведущие домашнее хозяйство, и другие).
Так, численность экономически активного населения проекта переселения "Амур" в 2010 году составила, по оценке, 465,5 тыс. человек, в их числе 425,9 тыс. человек, или 91,5%, заняты в экономике области. Среднегодовая численность занятых в экономике за 2006 - 2008 годы возросла на 2,4 тыс. человек, или на 0,6%.
Наметилась положительная динамика по уменьшению уровня общей безработицы. Официальный статус безработных в 2010 году получили 14,0 тыс. человек (уменьшение к уровню 2009 года на 4,3 тыс. человек, или на 23,1%).
Уровень официальной (регистрируемой) безработицы составил 4,3% экономически активного населения области.
Ежегодно растет величина предложения рабочей силы на регистрируемом рынке труда. Работодатели заявили в 2010 году в органы службы занятости 13,4 тыс. вакансий, в том числе большую часть по рабочим профессиям, перечень которых остается неизменным.
В области, в том числе в муниципальных образованиях, входящих в проект переселения "Амур", в последние годы имеется устойчивая потребность в рабочей силе по ряду профессий и специальностей.
В настоящее время количество имеющихся квалифицированных вакансий по проекту переселения "Амур" составляет порядка 4000 человек, в том числе по муниципальным образованиям области, входящим в территорию вселения: г. Благовещенск и Благовещенский район - 1582 вакансии (из них по видам экономической деятельности: транспорт и связь - 41, строительство - 303, сельское хозяйство - 830, производство - 107, здравоохранение, образование и социальная сфера - 246); г. Белогорск - 182 (ЖКХ - 11, здравоохранение и социальное обеспечение, образование - 8, промышленность - 53, строительство - 22, общественное питание и торговля - 130, транспорт и связь - 10); г. Райчихинск - 159 (строительство - 31, образование - 23, здравоохранение и предоставление социальных услуг - 16, сельское хозяйство - 25); Архаринский район - 1489 (рабочие специальности в лесозаготовке и лесопереработке - 1304, служащие - 185); Бурейский район - 184 (строительство - 43, образование - 28, обрабатывающие производства - 20, сельское хозяйство - 12, образование - 28, здравоохранение - 22); Магдагачинский район - 26; Мазановский район - 23 (здравоохранение - 8, образование - 15); Ромненский район - 3 (образование - 3); Свободненский район - 9 (образование - 9); Сковородинский район - 274 (большинство в сельском хозяйстве); Тындинский район - 254.
Имеющиеся вакансии по профессиям с устойчивым спросом на рынке труда области в разрезе муниципальных образований области постоянно размещаются на сайте управления занятости населения Амурской области (http://www.amczn.creamax.su).
Необходимость привлечения на вакантные рабочие места соотечественников, проживающих за рубежом, обусловлена демографической ситуацией в муниципальных образованиях, входящих в территорию вселения "Амур", а также отсутствием квалифицированных кадров из числа постоянного населения.
Учитывая число вакансий с устойчивым спросом, возможность территории вселения по жилищному обустройству, потребность проекта переселения "Амур" в трудовых ресурсах из числа соотечественников составляет 250 человек.