1. Оплата труда председателя объединенного Совета депутатов, депутатов, работающих на освобожденной основе, руководителей структурных подразделений аппарата объединенного Совета осуществляется в пределах расходов, заложенных в единой схеме управления административно -территориальными единицами Удмуртской Республики.
2. Председатель объединенного Совета депутатов, депутаты, работающие на освобожденной основе, руководители структурных подразделений аппарата объединенного Совета депутатов продолжают получать денежную компенсацию на уровне должностного оклада вновь избранных и назначенных работников до устройства на новое место работы в течение одного календарного года после освобождения от должности в следующих случаях:
- после окончания срока полномочий (досрочного прекращения полномочий) и при неизбрании (неназначении) на должность на новый срок полномочий;
- при упразднении должностей в связи с изменением административно -территориального деления и ликвидацией, реорганизацией района, города, района в городе;
- после удовлетворения заявления председателя объединенного Совета депутатов о добровольной отставке по состоянию здоровья с представлением соответствующих документов, если он проработал в этой должности не менее одного года.
3. В случае, если на новом месте работы оплата труда указанных должностных лиц ниже размеров прежнего должностного оклада с учетом индексации в течение одного календарного года со дня ухода с должности.
В случае их ухода на пенсию по возрасту им выплачивается разница между размером прежнего должностного оклада и размером пенсии по возрасту также в течение одного календарного года.
Досрочное прекращение полномочий указанных лиц по иным основаниям не влечет применение социальных гарантий, изложенных в данном положении.
4. Председателю объединенного Совета депутатов, депутатам, работающим на освобожденной основе, руководителям структурных подразделений аппарата объединенного Совета депутатов устанавливаются иные социальные гарантии в соответствии с действующим законодательством.