СТРУКТУРА ДОЛЖНОСТЕЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ В ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНАХ УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
(в ред. постановлений Правительства Удмуртской Республики от 06.11.2007 N 173, от 21.04.2008 N 86, от 11.05.2010 N 151, от 18.11.2013 N 515, от 17.02.2014 N 63, от 28.04.2014 N 167, от 30.01.2017 N 18, от 20.01.2018 N 12, от 16.05.2018 N 178, от 13.10.2022 N 553, от 08.05.2024 N 248)
Структура должностей гражданской службы определяется структурой и штатным расписанием исполнительных органов Удмуртской Республики, иных государственных органов Удмуртской Республики (далее - государственные органы Удмуртской Республики).
(в ред. постановления Правительства Удмуртской Республики от 08.05.2024 N 248)
1. При формировании структуры исполнительных органов Удмуртской Республики штатная численность отдела не может быть менее 4 штатных единиц, сектора - 2 штатных единиц, в состав управления не может входить менее двух структурных подразделений (отдел/отдел, отдел/сектор).
(п. 1 в ред. постановления Правительства Удмуртской Республики от 08.05.2024 N 248)
1.1. Количество заместителей руководителя исполнительного органа Удмуртской Республики определяется из расчета не менее 25 штатных единиц на одного заместителя руководителя исходя из предельной штатной численности работников соответствующего исполнительного органа Удмуртской Республики.
При наличии согласования Главы Удмуртской Республики количество заместителей руководителя исполнительного органа Удмуртской Республики определяется без учета абзаца первого настоящего пункта в пределах средств, предусмотренных в бюджете Удмуртской Республики на содержание соответствующего исполнительного органа Удмуртской Республики.
(п. 1.1 в ред. постановления Правительства Удмуртской Республики от 08.05.2024 N 248)
2. При формировании штатного расписания исполнительных органов Удмуртской Республики следует руководствоваться следующим.
(в ред. постановления Правительства Удмуртской Республики от 08.05.2024 N 248)
Количество должностей гражданской службы "начальник отдела", "заместитель начальника отдела", "начальник сектора" не может превышать 50 процентов от общей штатной численности отдела.
Абзац утратил силу. - Постановление Правительства Удмуртской Республики от 30.01.2017 N 18.
Должности гражданской службы, в должностные обязанности по которым входит выполнение исполнительских функций, включают в себя должности "консультант", "ведущий специалист 2 разряда", "ведущий специалист 3 разряда", старшие должности гражданской службы категории "специалисты", старшие и/или младшие должности гражданской службы категории "обеспечивающие специалисты".
В министерствах Удмуртской Республики, государственных комитетах Удмуртской Республики, главных управлениях Удмуртской Республики количество должностей "консультант" не может быть более 20 процентов, должностей "ведущий специалист 2 разряда" и/или "ведущий специалист 3 разряда" - 10 процентов, должностей "главный специалист-эксперт" - 30 процентов от общей численности должностей гражданской службы, в должностные обязанности по которым входит выполнение исполнительских функций.