Критериями эффективности социального партнерства являются:
реальное повышение благосостояния и жизненного уровня трудящихся на основе увеличения объемов производства;
уровень занятости трудоспособного населения области;
улучшение организации производства и условий труда;
снижение остроты социальных конфликтов и разрешение их путем сочетания государственного регулирования со средствами, характерными для представительных объединений, как институтов гражданского общества;
соблюдение законодательства, регулирующего социально-трудовые отношения.